企业如何与员工约定竞业禁止条款:对象、范围、期限和义务。竞业禁止的对象仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,不限于企业的全体员工。
2。竞业禁止的范围由企业与劳动者协商确定。但是,竞业禁止协议不得违反法律、法规的规定。
竞业禁止的区域协商原则应限于能够与用人单位形成实际竞争关系的区域;受竞争限制的用工范围应限于与原企业有竞争关系的企业,《劳动合同法》明确规定:“其他用人单位生产、经营同类产品或者同类业务,与本单位有竞争关系的,或者自行创业生产、经营与本单位有竞争关系的同类产品或者同类业务的。”。
必须注意的是,《劳动合同法》只规定了对具有竞争关系的“单位”的限制,而没有规定业务、产品或职能。企业可以充分利用这一法律规定。
3。竞业限制期限不得超过两年。也就是说,只能约定知悉商业秘密的人员离开公司后,两年内不得在其他单位从事相同或者类似的工作。用人单位义务约定竞业限制的,企业应当在竞业限制期间按月给予劳动者经济补偿。《劳动合同法》对经济补偿金的数额没有具体规定,企业和劳动者都可以协商。但是,企业不能预约竞业限制的经济补偿,这已经包含在现有职工工资中。劳动者违反竞业限制协议的,应当按照约定向用人单位支付违约金。只有规定违约金,才能更好地保障员工遵守竞业禁止协议。
劳动合同法没有规定违约金的数额,企业和劳动者都可以协商。但是,违约金的数额并不是越高越好,签订协议时,企业应该考虑员工的支付能力,如果违约金数额过高,员工支付不了,说到底,损害的是企业自身的利益。
-
竞业限止的定义竞业限止的对象和范围竞业限止的期限有多长时间
498人看过
-
竞业禁止协议的竞业限制范围如何确定?
382人看过
-
竞业禁止的人员范围
310人看过
-
如何确定竞业禁止协议的竞业限制范围
437人看过
-
如何确定竞业禁止协议的竞业限制范围
239人看过
-
竞业限制与竞业禁止的定义
351人看过
违约金是指合同一方或双方违反合同约定的义务或责任时,应向另一方支付的金钱或金钱替代物。在合同违约的情况下,违约金通常是一种违约的惩罚,用于弥补对方因违约行为而遭受的损失。 需要注意违约金的具体金额和支付方式,以及是否符合合同条款和相关法律法... 更多>
-
企业如何与员工约定竞业限制条款:对象、范围、期限、义务河北在线咨询 2022-10-20竞业限制不能只有权利而没有义务,竞业限制的对象有限制,时限也不能超过法定标准(两年),否则竞业限制协议无效。关于竞业限制的对象、范围及期限分析如下: 1.竞业限制的对象竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,不能针对企业所有的员工。 2.竞业限制的范围竞业限制的范围由企业与劳动者协商确定。但竞业限制约定不得违反法律、法规的规定。竞业禁止的地域协商,原则应以
-
竞业禁止义务的对象浙江在线咨询 2022-05-22《公司法》第61条规定:董事、经理不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动。从事上述营业或者活动的,所得收入应当归公司所有。国家劳动部在1996年下发的《关于企业职工流动中若干问题的通知》中规定:用人单位可以规定掌握经营信息、秘密的职工在解除劳动契约后的一定期限内(不超过3年),不得到生产同类产品或者经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位直接或者间接任职,并不得泄
-
竞业禁止义务条款河北在线咨询 2022-05-14竞业禁止是指民事法律关系中的当事人,根据合同或法律规定,一方享有权利而另一方负有义务,权利人可以要求义务人在一定期限内不得从事与自己的营业相同、类似或相关之营业,即有权限制义务人进行针对自己的竞争行为。我国《公司法》第61条“董事、经理不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动。从事上述营业或活动的,所得收入应当归公司所有”,第70条“国有独资公司的董事长、副董事长
-
竞业禁止协议的竞业限制范围如何确定广东在线咨询 2022-05-24根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条规定,竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得
-
如何确定竞业禁止协议的竞业限制范围山东在线咨询 2023-03-04根据《劳动合同法》第二十四条:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。