一、正高级职称工资标准
薪级工资主要体现工作人员的工作表现和资历。事业单位薪级工资标准由相应的“薪级”确定,对专业技术人员和管理人员设置65个薪级,对工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准,而“薪级”需要由“不同级别的岗位上的具体任职年限”和“套改年限”两个信息确定。
任职年限,是指从正式聘用到现岗位当年起根据实际聘任时间按年度累加计算至2006年的年限(只适用这次工资制度改革)。
工资套改时,在相同等级岗位的任职年限可合并计算。例如研究机构的助理研究员到高校被聘为讲师的,其讲师与助理研究员的任职年限可合并计算。
套改年限=工作年限+不计算工龄的在校学习时间,其中须扣除1993年以来除见习期外年度考核不计考核等次或不合格的年限。
二、工资与职称是挂钩的
1.在目前的政策下,职称工资是工资的组成部分之一,一般来说职称高的这部分要多一些。
2.看你的是什么职称,有的是全国通用的,有的是各省的,全国通用的有效。
3.各地的规定好像不一样,部分有有效期。注意看相关的政策,现在政出多门,一定要了解清楚。
-
内蒙古正高级职称工资标准
403人看过
-
事业单位正高级职称工资多少
437人看过
-
北京中级职称工资标准
215人看过
-
教师中级职称工资标准
196人看过
-
正高级职称多少岁退休
234人看过
-
女性正高级职称退休规定
388人看过
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
-
高级职称退休工资标准是多少湖北在线咨询 2023-04-12没有标准。 与缴费金额、总年限、退休年龄、地区社会平均工资等因素有关。 一般,各地(以企业职工为例)的退休人员养老金待遇是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。 (1)个人账户养老金。个人账户资金总额除以某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。 假设:60岁退休,退休时个人账户里有69500元。个人账户养老金=69500/139=500元。 (2)基础养老金。为缴费年数乘以1%乘以退休那一年的当地
-
高级职称定位标准青海在线咨询 2022-03-13高、中级专业技术职务的聘任数额由集团公司人事部下达聘任指标进行控制,各单位要根据工作需要、聘任指标、岗位空缺等情况,在已具有相应专业技术职务任职资格的在编人员中择优进行聘任。各级专业技术职务的聘任数额不得超过上级下达的聘任指标数和岗位设置数,不得无岗或挂岗聘任,一时不能聘齐的,可暂时空缺,逐步聘齐。
-
-
正高级职称退休年龄河北在线咨询 2023-04-25《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的; (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作; (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十
-
在民营企业上班,高级职称高级职称的待遇,是否属于最低工资标准?云南在线咨询 2022-02-08高级人力资源管理师谢炳城认为:在民营企业,职称通常没什么用,你的工资多少,取决于你对企业贡献价值的大小,而不是谁职称高证书多谁的工资就高,具体工资待遇由双方协商,只要企业支付给你的工资不低于当地最低工资标准,都是不违反劳动法的。当然,有证书通常可以要价高一点(有些企业还设有各类学历、资格证书等级工资),但也不是绝对的,况且现在的证书太多太滥,满街都是证书,很多所谓的证书是交钱就有证,不用参加培训也