鹤岗一次性工伤医疗补助金申请需要什么材料
来源:互联网 时间: 2023-05-18 16:16:08 307 人看过

一、鹤岗一次性工伤医疗补助金申请需要什么材料

工伤认定书劳动能力鉴定

本人银行卡

二、鹤岗一次性工伤医疗补助金申请设定依据

1.《中华人民共和国社会保险法》(节选)

第三十八条:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:……

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金……。

2.《工伤保险条例》(中华人民共和国国务院令第586号)(节选)

第三十六条:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。……经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金……。

第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金……。

3.《关于印发工伤保险经办规程的通知》(人社部发〔2012〕11号)(节选)

第六十八条:……工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系时,业务部门根据解除或终止劳动关系的时间和伤残等级,按照省、自治区、直辖市人民政府制定的标准核定一次性工伤医疗补助金…。

三、鹤岗一次性工伤医疗补助金申请办理地点

鹤岗市工农区人民办事中心十楼1009

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月28日 06:57
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多工伤保险相关文章
  • 什么是一次性伤残补助金,如何申请一次性伤残补助金
    一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人27个月的工资。那么如何申请一次性伤残补助金?以下是详细内容,以供参考!什么是一次性伤残补助金一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人27个月的工资。申请一次性伤残补助金步骤1、申请单位或职工本人携带规定资料本地社保机构提出申请。2、需要提供以下材料:(1)工伤职工身份证复印件;(2)工伤认定书复印件;(3)工伤待遇申报表(可在医保窗口领取或者在当地人社局网站上下载);(4)劳动能力鉴定书原件;如有医疗费用,还需要医疗费用发票、诊断证明、病历资料(如是住院费用,则提供出院小结、费用清单)。一次性伤残补助金标准职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,
    2024-04-12
    485人看过
  • 鹤岗住院伙食补助费申领需要什么材料
    一、鹤岗住院伙食补助费申领需要什么材料病例住院收据认定工伤决定书二、鹤岗住院伙食补助费申领的办理时间是什么时候周一至周五:上午8:30-11:30,下午13:30-16:30(法定节假日除外)三、鹤岗住院伙食补助费申领的设定依据是什么(节选)1.《中华人民共和国社会保险法》第三十八条:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费。2.《工伤保险条例》第三十条:……职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。3.《关于印发工伤保险经办规程的通知》第六十四条:工伤职工住院治疗的,业务部门根据统筹地区人民政府规定的伙食补助费标准及工伤职工的住院天数,核定住院伙食补助费。业务部门批准到统筹地区以外
    2023-05-19
    412人看过
  • 如何计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金
    一、一次性工伤医疗补助金和就业补助金享受条件:1、被鉴定为五级、六级伤残的,工伤职工本人书面提出自愿与用人单位解除或者终止劳动(人事)关系的;2、被鉴定为七级至十级伤残的,工伤职工本人书面提出自愿解除劳动(人事)关系,或者劳动(人事)合同期满不再续签劳动(人事)合同而终止劳动(人事)关系的;3、用人单位依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、三十九条规定解除劳动关系的。二、支付单位一次性工伤医疗补助金有工伤保险基金支付,一次性就业补助金由所在单位支付。所在单位没有参加工伤保险的,均由用人单位支付。三、支付标准按照所在省、或者直辖市、自治区人民政府规定的标准,各地规定不同,差异较大,建议咨询当地人社局,或者查询所在省实施工伤保险条例的有关规定。《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤
    2023-03-03
    280人看过
  • 申请一次性医疗补助金报告怎么写
    一、申请一次性医疗补助金报告怎么写在撰写申请一次性医疗补助金的报告时,应确保内容真实、详尽且符合相关要求。报告开头应明确表明申请者的身份、家庭状况及申请医疗补助金的紧迫性。例如:1.可以这样开头:“尊敬的XX市(县)民政局领导:我叫XXX,系XX县XX镇XX村人,现因罹患XX病,家庭经济陷入困境,特向贵部门申请一次性医疗补助金,以解燃眉之急。”2.报告中应详细阐述病情、治疗过程、已产生的医疗费用及家庭经济状况,如收入来源、负债情况等,以证明申请的必要性和合理性。3.附上相关证明材料清单,并表达恳请批准的意愿。二、医疗补助金申请所需哪些资料申请医疗补助金时,通常需要准备以下资料:1.必须填写并提交《慈善救助大病患者申请表》,这是获取补助的基本申请材料;2.需提供基本医疗保险定点医疗机构出具的正规医疗费用票据和基本医疗保险管理部门出具的报销结算原件及复印件,以证明医疗费用的真实性和已报销情况;
    2024-08-07
    463人看过
  • 个人能申请一次性医疗补助金吗
    一、个人能申请一次性医疗补助金吗一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。受伤后,单位30日内申请工伤认定,垫付医疗费(生活不能自理的单位负责护理),认定书出来,伤情稳定后(基本痊愈时)申请劳动能力鉴定,鉴定书出来;带认定书/鉴定书/医院发票啥的,去社保局申请医疗费报销+一次性伤残补助金等;个人提出辞职,单位给一次性伤残就业补助金,职工再去社保局申请一次性工伤医疗补助金。二、什么是一次性伤残补助金一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人27个月的工资。三、一次性伤残补助金相关规定《工伤保险
    2023-06-16
    366人看过
  • 如何申请一次性工伤医疗补助金,应该是几级?
    一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。一次性工伤医疗补助金相关法律条例规定:因工伤事故导致劳动者伤残后,劳动合同关系可以依法解除或者终止,考虑到此后的就医、就业及伤残会对伤残职工的生产劳动、日常生活造成的影响,这些影响又主要是由工伤事故导致的,因而应该给予一定程度的赔偿,其中包括一次性工伤医疗补助金。《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残
    2023-02-04
    219人看过
  •  一次性工伤医疗费用补助
    根据工伤保险基金,伤残等级不同,支付的一次性伤残补助金也有所不同。五级伤残的补助金为18个月的本人工资,六级伤残的补助金为16个月的本人工资,七级伤残的补助金为13个月的本人工资,八级伤残的补助金为11个月的本人工资,九级伤残的补助金为9个月的本人工资,十级伤残的补助金为7个月的本人工资。根据工伤保险基金,伤残等级不同,支付的一次性伤残补助金也有所不同。五级伤残的补助金为18个月的本人工资,六级伤残的补助金为16个月的本人工资,七级伤残的补助金为13个月的本人工资,八级伤残的补助金为11个月的本人工资,九级伤残的补助金为9个月的本人工资,十级伤残的补助金为7个月的本人工资。 一次性工伤医疗补助金如何计算?根据《工伤保险条例》第三十条,一次性工伤医疗补助金的计算公式为:上一年度职工月平均工资×12个月。因此,一次性工伤医疗补助金的计算方法是固定的,与工伤等级、医疗费用等因素无关。同时,《工伤
    2023-08-27
    461人看过
  • 申请劳动仲裁要先申请一次性医疗补助金吗
    劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位不支付其伤残期间的各种赔偿的,劳动者在申请劳动仲裁之前,是可以先申请一次性医疗补助金的。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(7到24个月本人工资)、一次性就业补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据
    2023-02-21
    345人看过
  • 景德镇市一次性工伤医疗补助金申请如何规定
    一、景德镇市一次性工伤医疗补助金申请如何规定1.《中华人民共和国社会保险法》(中华人民共和国主席令第35号)(节选)第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:……(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金……。2.《人力资源和社会保障部关于印发工伤保险经办规程的通知》(人社部发〔2012〕11号)(节选)第六十八条业务部门根据劳动能力鉴定结论、工伤职工本人工资或统筹地区上年度职工月平均工资,核定一次性伤残补助金、伤残津贴和生活护理费……。3.《工伤保险条例》(中华人民共和国国务院令第586号)(节选)第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。……经工伤职工本人提出,
    2023-05-14
    293人看过
  • 鹤岗工伤致伤/残赔偿申请材料一览
    鹤岗工伤保险一至四级伤残津贴待遇申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《鹤岗市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请。6、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。注:凡领取工伤长期待遇的1-4级工伤职工,必须在每年一月、七月向社保机构提供户籍地公安部门出具的生存证明。逾期不验证者按规定暂停发放相关待遇。鹤岗工伤保险一次性伤残补助金申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《鹤岗市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请。6、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。鹤岗工伤职工劳动能力鉴定费用申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《鹤岗市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论
    2023-11-19
    500人看过
  • 齐齐哈尔一次性工伤医疗补助金申请在哪办理
    一、齐齐哈尔一次性工伤医疗补助金申请在哪办理办理地点黑龙江省齐齐哈尔市富裕县富裕县政务服务中心626二、齐齐哈尔一次性工伤医疗补助金申请设定依据1.《中华人民共和国社会保险法》第三十八条:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金。2.《工伤保险条例》(中华人民共和国国务院令第586号)第三十六条:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工
    2023-05-19
    106人看过
  • 鹤岗工伤护理/报销申请材料一览
    鹤岗工伤保险生活护理费待遇申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《鹤岗市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请。6、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。鹤岗工伤医疗费报销申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《鹤岗市工伤保险待遇申报表;4、医疗诊断证明书;5、医疗费用收据原件;6、门诊病历原件、门诊检查结果;7、医疗费用明细清单;8、出院小结;9、《交通事故责任认定书《交通事故民事赔偿调解书(属交通事故需提供);10、《单位或个人收款申请11、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。鹤岗工伤保险配置辅助器具费待遇申领材料1、《工伤认定决定书;2、《劳动能力鉴定结论书;3、《工伤职工配置辅助器具确认书;4、经批准的工伤职工配置辅助器具申请书;5、《鹤岗
    2023-05-29
    482人看过
  • 佛山工伤保险一次性工亡补助金申领材料
    办理材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《佛山市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请;6、《死亡证明(失踪证明);7、户口薄8、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。办理流程
    2023-11-30
    472人看过
  • 工伤的一次性医疗补助和就业补助金谁发
    用人单位未参加工伤保险的,一次性工伤伤残补助金、医疗补助金和就业补助金均由用人单位支付。参加了工伤保险的,一次性工伤伤残补助金和医疗补助金由工伤保险基金支付,就业补助金由用人单位支付。一、九级工伤一次性工伤医疗补助金是多少经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资。二、工伤十级伤残赔偿标准是什么当事人因工受伤,治疗后经工伤鉴定,认定为10级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支
    2023-06-24
    70人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>

    #工伤保险
    相关咨询
    • 申请一次性医疗补助金需要哪些材料?希望详细点!
      云南在线咨询 2022-10-06
      在上海各个区要交的材料是不一样的,但基本上都是申请表,公司的情况说明,劳动关系解除的退工单,工伤鉴定书、认定书等材料。详细咨询可以联系我。一般1个月之内就会拿到保险款。
    • 2022年申请一次性工亡补助金需要哪些材料
      台湾在线咨询 2022-11-12
      1、填写《省本级一次性工亡、丧葬补助金情况表》; 2、死亡证明复印件; 3、工伤认定决定书复印件; 4、第一继承人委托书; 5、工亡职工家属身份证和银行存折(或银行卡)复印件,如已由单位垫付,现需转入单位账户,则提供单位名称、开户行和银行帐号,并加盖单位公章。
    • 什么是一次性工伤医疗补助金,一次性工伤医疗补助金相关法律有哪些
      山西在线咨询 2022-03-25
      一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。一次性工伤医疗补助金相关法律条例规定:因工伤事故导致劳动者伤残后,劳动合同关系可以依法解除或者终止,考虑到此后的就医、就业及伤残会对伤残职工的生产劳动、日常
    • 云南省工伤职工一次性医疗补助金怎么算,一次性工伤医疗补助金,医疗保险
      甘肃在线咨询 2022-04-05
      职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; 2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残
    • 工伤后多久能申请一次性医疗补助
      四川在线咨询 2022-07-07
      【法律意见】 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金是根据受工伤的职工鉴定的伤残等级,以及受伤者一年的平均工资来计算的。