一、不按规定缴纳保险如何维权
对用人单位违反社会保险法律法规,瞒报、漏报少报社会保险缴费基数,侵害劳动者社会保险合法权益的行为,劳动者可以到当地社保经办机构或劳动保障监察机构举报投诉。根据《劳动保障监察条例》(国务院令第423号)第二十七条规定,劳动保障行政部门将责令其改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。劳动者还可直接向当地法院提起诉讼,要求用人单位进行相应赔偿。
二、社保缴费基数确定
社保计费基数按照以下原则进行确定:
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
3、职工工资在60%—300%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
法律咨询:
网友:社保需要交多少年?
律师:社保交多少年并没有强制要求。但需要领取养老金的话,则必须社保缴费满15年,退休后才能按月发给基本养老金。若是不满15年,就不能按月领取基本养老保险金。缴费累计满15年是企业职工退休后按月领取基本养老金的一个基本前提,是一个下限条件。社保缴费年限最高无限制,社保缴费年限越久,则领取养老金的金额和医疗账户里的金额也会越高。养老金的金额与我们的领取年龄、在岗职工月平均工资、缴费年限及本人的月平均缴费工资等有关。
-
单位养老保险不按规定缴纳该如何处理呢
402人看过
-
社保未按照实际工资缴纳,我该如何维权
231人看过
-
公积金缴纳不足,如何维权?
270人看过
-
被保险人拒绝缴纳交通强制保险时如何维权
110人看过
-
企业如何按照国家规定缴纳五险一金?
213人看过
-
未按法规参保,该如何维权?
408人看过
保险金是指质物所有人与保险人订立保险合同,当保险事故发生导致质物毁损或灭失时,投保人有权请求保险人支付的一定数量的金钱保险金的赔偿给付保险金的赔偿给付是保险人承担保险责任的方法。 原则上保险补偿以现金履行赔偿给付责任。但是,对于财产保险,也... 更多>
-
保险公司不按缴纳金额缴纳贵州在线咨询 2022-04-02保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。保险应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以个人实际工资基数按照以下比例缴纳,可供参考:养老保险缴费比例:单位20%(全部
-
-
企业不按规定缴纳社会保险合法吗福建在线咨询 2021-12-21根据《社会保障法》第十一条的规定,社会保障支付是指参加社会保险并支付保险费的行为。社会保障支付分为两部分:一部分是单位支付,另一部分是个人支付。社会保险基础,简称社会保障基础,是指一个社会保障年度职工的社会保险支付基础。它是根据去年1月至12月所有工资收入的月平均收入来确定的。一般来说,我上一年的工资收入是支付基础。(1)员工的工资收入高于去年当地员工的平均工资%去年当地职工平均工资为300%为缴
-
因企业不缴纳社会保险的原因,被解雇,如何维权台湾在线咨询 2022-10-081、从职工入职之日起缴纳。2、职工缴纳社保的基数确定及缴费比例。(1)职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定,上年不满十二个月的按实际月平均,新参加工作的按劳动合同约定,缴费基数不得低于上年全省平均工资的60%,不得高于上年全省平均工资的300%。(2)缴费比例28%(企业20、个人8%),10%(企业8%、个人2%),3%(企业2Z%、个人1%),和按工资总额的一定比例由企业全额缴纳。职工应缴
-
如何维权单位不缴纳公积金吉林省在线咨询 2021-07-12有关公积金的维权途径与社保或其他劳动争议有所不同。如果单位不给员工缴纳公积金,员工应该去市公积金管理核心及各区县管理部投诉举报(联系方式),而不是到劳动仲裁委提起劳动仲裁;劳动仲裁委对住房公积金的争议是不予受理的,对于这点要特别注意。