老板拖欠工资怎么起诉老板
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-06 21:10:41 248 人看过

个人老板拖欠工资的,一般不可以直接起诉,需要先申请仲裁,对于仲裁结果不服的,才可以再向合同履行地或者公司住所地的法院提起诉讼,提起诉讼时需要提交起诉状。不过如果老板就拖欠的工资打了欠条的,则劳动者可以直接拿着欠条和写好的起诉状,向合同履行地或者公司住所地的法院提起诉讼。

一、签了欠条不还款怎么起诉?

该纠纷属于借款合同纠纷,根据《民事诉讼法》,可以向被告住所地或者合同履行地的人民法院提起诉讼,如双方有书面约定,可以向约定的管辖法院提起诉讼。提起诉讼需要准备起诉状、证据、主体证明材料等资料,具体材料清单及文书模板可在各个法院官网下载。准备好文书资料后可在网上立案,或者去法院立案庭立案。

二、买卖合同合同履行地规定是什么

买卖合同合同履行地规定是可以由双方当事人协商来进行确定,当事人产生的合同纠纷可以申请仲裁也可以诉讼解决,针对于诉讼解决合同纠纷,其受理该纠纷的管辖权法院法律有明确的规定。

根据《民事诉讼法》第34条的规定,就合同产生的财产或者其他的民事纠纷,可以向合同约定地点法院起诉,合同约定地的法院可以从下几个地点进行选择:

1、原被告住所地,合同签订地,合同履行地,以及标的物所在地,或者实际产生纠纷的地点。该实际联系地是指,比如厂家和消费者就商品产品质量问题,如果该商品质量问题,导致消费者产生人身损害,那么消费者可以向产生损害地的法院提起诉讼申请。产生的纠纷如果双方当事人向不同的法院进行起诉,那么先受理的法院取得管辖权,同时该合同约定的管辖法院,不得违背专属管辖和级别管辖。

2、根据《民事诉讼法》第23条的规定,就合同本身所产生的纠纷,其合同并未约定管辖法院,即可能是,对合同签订的效力产生争议,如果合同没有履行当事人,可以向被告所在地的法院提出诉讼;如果合同已经履行,当事人可以向被告住所地,或者是合同履行地向当地法院提起诉讼。

3、如果合同中既约定了,可仲裁解决也决定了,可以诉讼解决,如果一方当事人向仲裁机构提出申请,另一方当事人向法院提出申请,那么仲裁机构应当作出不予受理的决定。如果当事人叫仲裁机构作出仲裁决定前,没有对仲裁裁决提出异议,之后又向法院提起诉讼,那么法院可以依据相关规定,对该申请顾予受理。若当事人就仲裁机构作出的裁决,向法院提出撤销该裁决申请,法院可以依据该申请进行审理查明和判断。

三、关于拖欠工资三年以上还能起诉吗

拖欠工资索要工资的一般要先申请劳动仲裁才能提起诉讼,如果有欠条的情况下可以直接起诉,这种情况起诉的诉讼时效为三年。

索要超过三年能起诉,不过如果不能证明存在诉讼时效中断或者中止情形的,在对方提起诉讼时效抗辩的情况下,会被驳回诉讼请求,劳动者会丧失胜诉权。

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