一、加班费怎么避税
加班费如何避税的办法倒是有的,你们可以在发生加班费的月份不做其他奖金(生产奖),在不发生加班费的月份适当提高奖金数额,就是让个人月工资收入尽可能地向月平均值靠拢,这样可以减少纳税,这是合理避税,可不是逃税呀!逃税、漏税是违法的,是要负法律责任的!除了追缴所欠税款外,还要罚款!严重的话还要追究刑事责任,这种事情是不能干的,一定要依法纳税!
二、如何计算两倍加班费
双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:
日工资:月工资收入÷月计薪天数
小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。
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加班是指除法定或者国家规定的工作时间以外,正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间。 劳动法规定加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。... 更多>
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加班费如何避税河北在线咨询 2022-08-12避税是税法充许的.避税的方法有很多.个税及企业所得税都可以通过降低税基来达到.比如个人所得税这方面,发给员工的奖金及电话费.餐费补贴等可以不体现在工资表上,叫员工拿费用票来报销,这样的话就可以少纳不少个税.也可以通过帮员工交纳社保.公积金进行税前扣除,这样税基就降下来了,就达到避税的目的。
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加班工资怎么避税,求解江西在线咨询 2022-08-05一部分比照个税扣除标准,可以略高一些,造表发放;其他部分以补贴、补助、差旅等形式另造表发放。实在不好找名目的,账外解决。仅供参考,不提倡偷税漏税,偷漏后果自负。
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怎样规避加班费河北在线咨询 2022-12-12正确运用工时制度 根据法律规定,加班与工时制度有直接的关系。至于用人单位与劳动者签订的是什么类型的劳动合同、实行月薪制还是年薪制,都与加班无关。加班只与工时有关,在我国工时有三类,即标准工时、综合计算工时、不定时工时。有关加班与工时的关系,我们已在前面详细分析过,这里就不再赘述。三类工时制度有各自适用的对象,用人单位要有效控制加班费,首先必须正确运用工时制度,对特殊的工作岗位需要按照法律规定申请特
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加班可以避税吗?西藏在线咨询 2022-08-15每个月扣除的保险是按照工资来作为基数,但是如果你的工资低于当地的最低基数(很明显你的基本工资1200是低于最低工资标准的,目前三、四线城市的基数都已经要接近2000了),你要缴纳的保险基数还是要按照最低标准缴纳的,也就是说你交保险的标准是高于你的工资的。 此外。你要了解公司给你缴纳的是哪几种保险,通常意义上我们说是五险一金,也就是养老、医疗、生育、失业、工商,和公积金,除此之外还有重大疾病保险,这
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