工伤和误工费用的赔偿标准包括哪些
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-07 14:34:41 215 人看过

工伤补偿标准误工费:单位按工伤前月工资标准支付,一般不超过12个月。如果工伤是严重或特殊的,经劳动鉴定委员会确认后最长期限不得超过24个月。

此外,工伤涉及的赔偿内容如下:

I。医疗费用:由工伤保险基金全额报销。住院期间的护理费用:

在残疾评估之前的治疗期间,雇主应支付,残疾评估之后,基金应支付,食宿费:

按本单位出差标准报销

四、伤残待遇标准

(一)一级伤残

;我的工资按24个月计算(基金支付)

2.伤残津贴:每月为我工资标准的90%(基金支付)

(II)二级伤残

<1.一次性伤残津贴;我的工资按22个月计算(基金支付)

2.伤残津贴:每月为我工资标准的85%(基金支付)

(III)三级伤残

1.一次性伤残津贴;我的工资按20个月计算(基金支付)

2.伤残津贴:每月为我工资标准的80%(基金支付)

(四)四级伤残

<1.一次性伤残津贴;我的工资按18个月计算(基金支付)

2.伤残津贴:每月为我工资标准的75%(基金支付)

(五),五级伤残1.一次性伤残津贴;我的工资按16个月计算(基金支付)

2.伤残津贴:每月工资标准的70%(基金支付)

<3.一次性伤残就业补贴:伤残津贴按月支付

4.工伤一次性医疗补贴:月平均工资上一年的12个月计算为

(VI),6级残疾1.一次性残疾津贴;我的工资按14个月计算(基金支付)

2.伤残津贴:每月工资标准的60%(基金支付)

<3.一次性伤残就业补贴:每月支付伤残津贴

4.工伤一次性医疗补贴:按上一年10个月的社会月平均工资标准。

1.一次性残疾津贴;我的工资按12个月计算(基金支付)

<2.一次性残疾就业补贴:按上一年度社会月平均工资标准计算,为期15个月。

3.一次性工伤医疗补助:按上一年度社会月平均工资标准计算,为期8个月。1.一次性残疾津贴;我的工资按10个月计算(基金支付)

<2.一次性残疾就业补贴:按上一年12个月的社会月平均工资标准计算。

P>3.一次性工伤医疗补助:按上一年度社会月平均工资标准计算,为期6个月。

(IX),9级残疾1.一次性残疾津贴;我的工资按8个月计算(基金支付)

<2.一次性残疾就业补贴:按上一年度社会月平均工资标准计算,为期9个月。

3.一次性工伤医疗补助:按上年社会月平均工资标准计算,为期4个月。

(x),10级残疾1.一次性残疾津贴;我的工资按6个月计算(基金支付)

<2一次性残疾就业补贴:按上一年6个月的社会月平均工资标准计算。

2P>3.一次性工伤医疗补助:按上一年度社会月平均工资标准计算,为期2个月。

5.生活和护理费用

1.完全无法照顾自己;每月发放上一年度全市月平均社会工资的50%

2,大部分人无法自理;每月发放上一年度全市月平均社会工资的40%

3.有些人不能自理;每月支付上一年度全市月平均社会工资的30%

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