关于超市偷东西罚几倍罚款的问题,除司法机关,行政机关外,其他企业和个人包括超市没有权利对偷窃的行为进行罚款处理。超市应该把行窃者没有结账的物品按金额结账或退还超市,如果金额较大可以把行窃者送至派出所处理。但是超市没有权利罚款,即使罚款应该索取正规发票,以便日后申诉。
超市商品过期赔偿几倍
十倍的赔偿金。
你要提供证据(如购物小票)证实1.你在该超市购买食品;2.你购买时该食品已过期,3.你购买该食品的的价款。
《食品安全法》第二十八条规定:“禁止生产经营下列食品(八)超过保质期的食品;,因此超市出售过期食品属于销售明知不符合安全标准的食品”。
《食品安全法》第九十六条第二款规定:“生产不符合食品安全标准的食品或者销售明知是不符合食品安全标准的食品,消费者除要求赔偿损失外,还可以向生产者或者销售者要求支付价款十倍的赔偿金。”,因此消费者可以主张支付价款的十倍赔偿金。
《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元。法律另有规定的,依照其规定。
经营者明知商品或者服务存在缺陷,仍然向消费者提供,造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的,受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第三十五条,有下列行为之一的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款:
(一)盗窃、损毁或者擅自移动铁路设施、设备、机车车辆配件或者安全标志的;
(二)在铁路线路上放置障碍物,或者故意向列车投掷物品的;
(三)在铁路线路、桥梁、涵洞处挖掘坑穴、采石取沙的;
(四)在铁路线路上私设道口或者平交过道的。
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受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。但是,有下列情形之一的,人民警察可以当场收缴罚款: (一)被处五十元以下罚款,被处人对罚款无异议的。 (二)在边远、水上、交通不便地区,公安机关及其人民警察依照本法的... 更多>
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偷窃超市违反盗窃法吗?云南在线咨询 2021-10-21取决于盗窃的金额或多次盗窃,携带凶器盗窃。盗窃金额大(一千元金额大)或多次盗窃的,属于盗窃罪,违反刑法,必须进行刑事处罚的,应该是行政处罚。
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违反" 偷一罚十" ,是否合法广东在线咨询 2021-11-21(1)在法治社会,并非每个人都有罚款权。有罚款权的,只能是法律授权的国家特定机关。无论是公民个人还是各种企事业单位,都不能赋予自己罚款权。 (2)盗窃是一种违法行为。盗窃金额达到较大数额,或者多次实施盗窃的,违反《中华人民共和国刑法》第二百六十四条,可以构成盗窃罪。盗窃金额未达到大额的,可能违反《中华人民共和国治安管理处罚法》,也应当由公安机关处理。
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用人单位对违反规章的员工进行罚款处罚的 是否合理,是否违反规章江西在线咨询 2022-04-23为了调动公司员工的积极性,维护公司利益和保障员工的合法权益,每个公司都会制定一个规章制度。但是,所谓的公司规章一般是以规范员工为主要内容,要是员工有违反表现就要依照规章进行处理。那么,要是规定违反规章将要对员工进行罚款的,这样合理吗? 一、用人单位无权对员工做罚款处理 按照我国《行政处罚法》规定,劳动法上的用人单位不是行政执法机关,无权对职工的违法行为进行罚款。所以,在实际中遇到公司对违反规章的员
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用人单位对违反规章的员工进行罚款处罚的,是否合理,是否违反规章,处罚是否有效辽宁在线咨询 2022-04-23为了调动公司员工的积极性,维护公司利益和保障员工的合法权益,每个公司都会制定一个规章制度。但是,所谓的公司规章一般是以规范员工为主要内容,要是员工有违反表现就要依照规章进行处理。那么,要是规定违反规章将要对员工进行罚款的,这样合理吗? 一、用人单位无权对员工做罚款处理 按照我国《行政处罚法》规定,劳动法上的用人单位不是行政执法机关,无权对职工的违法行为进行罚款。所以,在实际中遇到公司对违反规章的员
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超市偷窃的行为触犯刑法吗安徽在线咨询 2022-10-15要看偷窃的金额或是否属于多次盗窃、携带凶器盗窃的。 如果偷窃的数额较大(一千元属于数额较大),或属于多次盗窃的,就属于盗窃罪,触犯了刑法,要进行刑事处罚;如果不是的,则应该是行政处罚。 《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其