2021年陪护费用赔偿规定-法师兄

2021年陪护费用赔偿规定

来源：互联网时间： 2023-07-03 19:03:49 90 人看过

对于造成工伤的陪护费用主要标准可以分为以下几种。

1、生活完全不能自理的护理费赔偿金额的计算

护理费赔偿按统筹地区上年度职工月平均工资的50％计算，按月支付。

2、生活大部分不能自理的护理费用赔偿金额的计算

护理费按统筹地区上年度职工月平均工资的40％计算，按月支付。

其计算公式为：护理费赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元／月）40％。

3、生活部分不能自理的护理费赔偿金额计算

护理费按照统筹地区上年度职工月平均工资的30％计算，按月支付。

其计算公式为：护理费赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元／月）30％。

4、总的来说，根据职工对生活的自理程度，生活护理费的赔偿是不同的。在完全不能自理的情况下，赔偿标准是统筹地区上年度职工月平均工资的50％，大部分不能自理的时候则为统筹地区上年度职工月平均工资的40％，要是只有部分不能自理的话那么护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30％。

工伤住院期间家属陪护费赔偿标准

护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。

护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。

《工伤保险条例》第11条第1款规定，工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹，其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府确定。所谓统筹地区，一般指直辖市或者设区的市这一范围。其计算公式为：护理费赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元／月）50％。

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护理人员有收入的：护理费等于误工费；护理人员没有收入的：护理费等于当地护工同等级劳务报酬标准乘以护理天数（最长不超过20年）乘以护工人数（原则上1人，医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数）护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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