工地欠薪欠条的内容是什么,工地欠薪找哪个部门最快
来源:法律编辑整理 时间: 2022-08-30 20:56:52 174 人看过

工地欠薪欠条的内容是要有债务人和债权人的身份信息、欠款的数额、约定的日期等等。工地欠薪找当地的劳动监察大队部门进行投诉才能最快的解决问题,如果投诉无果可以到法院进行起诉。

一、工地欠薪欠条的内容是什么

工地欠薪欠条的内容是债务人和债权人的双方身份信息、欠款的数额,用途、是否给付利息、是否约定还款日期、债务人签字确认,并加盖公司公章、书写欠条的时间。

二、工地欠薪找哪个部门最快

工地欠薪找劳动监察大队部门投诉可以最快解决,首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话,可以依法向当地人民法院申请支付令。

或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,仲裁不收费,劳动者也不用聘请律师代理,通过劳动仲裁下达的裁决书,让用工单位支付工资。如果还不支付,可申请法院强制执行。

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。按月支付即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。

《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条规定,劳动保障行政部门在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日立案查处。一般情况下六十个工作日之内完成调查。当前根据防范处置企业拖欠工资的专项检查工作要求,劳动部门将在15日内完成调查。

三、工地欠薪的维权中需注意事项有哪些

工地欠薪的维权中需注意事项有:

1.要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。

2.确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。

3.如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

4.如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

《劳动和社会保障部关于实施《劳动保障监察条例》若干规定》第一十八条

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