莱州劳动仲裁号码多少
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-19 11:30:38 273 人看过

劳动仲裁电话号码是12333。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月23日 08:48
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多劳动仲裁相关文章
  • 劳动仲裁案件仲裁费多少
    申请劳动仲裁是不收取受理费的,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请。但是如果仲裁申请人需要委托专业律师进行代理,则需要自行支付律师费。一、劳动仲裁需要的条件如下:1、申请人必须是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳动者;2、申请仲裁的争议必须是劳动争议;3、申请仲裁的劳动争议必须属于仲裁委员会的受案范围;4、必须向有仲裁权的仲裁委员会申请仲裁;5、有明确的被诉人和具体的仲裁请求及事实依据;6、除不可抗力或者正当理由,应当在有效期限内,其他。二、劳动仲裁处理的流程如下:1、当事人提出仲裁的,应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请;2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。受理的,应当由作出决定之日起五日内,将申请书副本送达被申请人,并组成仲裁庭,决定不予受理的,应当书面作出不予受理通知,说明不予受理的理由。被申请人应当自收到申请书副
    2023-03-04
    149人看过
  • 兰州新区劳动局电话号码
    兰州市各级劳动保障监察投诉举报电话:兰州市:0931-818133412345城关区:0931-4661708七里河区:0931-2661551西固区:0931-7555269安宁区:0931-7666164红古区:0931-6255306永登县:0931-6416839榆中县:0931-5221727皋兰县:0931-5721261
    2023-04-05
    351人看过
  • 员工申请劳动仲裁劳动仲裁费要多少
    一、员工申请劳动仲裁,劳动仲裁费要多少?劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元。二、劳动争议案件处理费收费标准:(一)没有争议金额的案件,每件300元。(二)有争议金额的案件,按下列标准累加收费:1.争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;2.争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分,按3%收费;3.争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分,按2%收费;4.争议金额超过10万元的部分,按1%收费。劳动争议案件的争议金额以申诉人请求的数额为准;请求的数额与实际争议金额不一致的,以实际争议金额为准。案件受理费由申诉人在收到仲裁委员会的受理通知后五日内预交,逾期不交的,按撤诉处理。案件处理费由当事人双方在收到仲裁委
    2023-02-11
    137人看过
  • 厦门劳动局投诉电话号码多少
    厦门劳动局投诉电话号码是12333。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023-03-20
    281人看过
  • 苏州劳动监察 劳动仲裁
    沈阳仲裁委员员咨询受理电话:024-22707800024-22707889。沈阳仲裁委员会工作职责如下:审议仲裁委员会的工作方针、工作计划等重要事项,并作出相应的决定;审议、通过仲裁委员会办公室提出的年度工作报告和财务报告;决定仲裁员的聘任、解聘和除名;仲裁委员会主任担任仲裁员的,决定主任的回避;负责修改仲裁委员会章程;负责执行仲裁法、仲裁规则。一、仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序根据《仲裁法》的规定,仲裁庭是由3名仲裁员组成,还是由1名仲裁员组成,由双方当事人约定;仲裁员应当由当事人选定或委托仲裁委员会主任指定。只有当事人没有在规定的期限内约定仲裁庭组成方式或者选定仲裁员时,才由仲裁委员会依照职权指定。当仲裁庭的组成违反了仲裁法的规定,则由该仲裁庭所作出的仲裁裁决应予撤销。仲裁必须按照法定的程序进行。如果仲裁机构没有按照仲裁程序规则所规定的期限将全部文件或材料送达双方当事人,或者
    2023-03-11
    301人看过
  • 劳动局电话号码是多少法律咨询?
    劳动局法律咨询电话号码是12333。服务内容为接受全省劳动保障业务举报、投诉以及咨询;提供广东省社会保险基金管理局办理社保业务程序以及参保单位和个人信息等查询服务;提供广州市城镇职工基本医疗保险信息查询服务,等等。《中华人民共和国劳动争议仲裁法》第十九条劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责:(一)聘任、解聘专职或者兼职仲裁员;(二)受理劳动争议案件;(三)讨论重大或者疑难的劳动争议案件;(四)对仲裁活动进行监督。劳动争议仲裁委员会下设办事机构,负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。
    2023-06-16
    175人看过
  • 劳动仲裁审请费用多少?申请劳动仲裁流程
    劳动仲裁申请费用是按照三人以下每件收二十元,四人至九人的,每件收三十元,十人以上的集体劳动争议案件,每件收五十元。申请劳动仲裁流程首先提交申请书,仲裁委员会受理开庭,调解。一、劳动仲裁审请费用多少?劳动仲裁申请费用是3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元。劳动争议案件处理费收费标准:1.没有争议金额的案件,每件300元。2.有争议金额的案件,按下列标准累加收费:(1)争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;(2)争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分,按3%收费;(3)争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分,按2%收费;(4)争议金额超过10万元的部分,按1%收费。劳动争议案件的争议金额以申诉人请求的数额为准;请求的数额与实际争议金额不一致的,以实际争议金额为准。二、申请劳动仲裁流程1.提交申请书:当事人申请仲
    2023-06-04
    100人看过
  • 常州市政府热线号码是多少
    常州市政府热线号码是0519-85688188。常州市人民政府是常州市人民代表大会的执行机关,是江苏省常州市的国家行政机关,对常州市人民代表大会负责并报告工作,在常州市人民代表大会闭幕期间,向常州市人民代表大会常务委员会负责并报告工作。常州市辖5个市辖区,代管1个县级市,即金坛区、武进区、新北区、天宁区、钟楼区、溧阳市。另有6个省级经济开发区(武进西太湖经济开发区、钟楼经济开发区、天宁经济开发区、常州经济开发区、金坛经济开发区、溧阳昆仑经济开发区);市区共37个镇,21个街道。全市总面积4385平方公里,总人口约500万,市区常住人口330万,市辖区面积1864平方公里;其中太湖水域面积约33平方公里,太湖湖岸线长约7公里。2012年城市建成区面积为461.79平方公里,全国排名第12位。法律依据:《中华人民共和国民法典》第二百一十二条、第二百一十三条和第二百二十三条对政府机关的行政登记及
    2023-08-09
    126人看过
  • 杭州劳动争议仲裁院劳动争议仲裁流程
    劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。杭州市劳动争议仲裁院中河中路242号87211477上城区劳动争议仲裁院后市街47号87818803下城区劳动争议仲裁院凤起路247号(杭州丝绸市场斜对面)37959西湖区劳动争议仲裁院文苑路467号88974536江干区劳动争议仲裁院庆春东路1号86974685高新区(滨江)劳动争议仲裁院杭州市滨江区行政中心内87702141拱墅区劳动争议仲裁院杭州市拱墅区沈半路268号56872208萧山区劳动争议仲裁院城厢街道萧然南路373号82623095余杭区劳动争议仲裁院余杭区临平东湖中路239号86223134按照《劳动法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁
    2023-06-09
    261人看过
  • 劳动仲裁要走哪些流程?劳动仲裁需要多少钱?
    (一)申请与受理,(二)开庭与裁决;动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元。一、劳动仲裁的特点劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。1、审理时限短;2、专业化高;劳动争议仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一:(一)曾任审判员的;(二)从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的;(三)具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的;(四)律师执业满三年的。3、是一种准司法;4、是一种介于行政与司法之间的一种解决纠纷的方式。5、劳动争议仲裁不收取费用,且一般可以申请法律援助。二、劳
    2023-06-25
    113人看过
  • 劳动仲裁的案号怎么写
    开庭陈述是当事人充分表达自身诉求或辩论意见的重要途径,也是劳动争议仲裁机构查明事实的重要过程,当事人在开庭时应该本着实事求是的原则,本着对自己有利的原则进行陈述。具体的陈述内容,应该根据自己案情发展,灵活进行。同时,当事人必须了解一点,在民事诉讼中,当事双方的权力是平等的。仲裁委员会会依法保护,在庭审时,双方为自己辩解的权力。根据《民事诉讼法》第一百四十一条规定,法庭辩论按照下列顺序进行:原告及其诉讼代理人发言;被告及其诉讼代理人答辩;第三人及其诉讼代理人发言或者答辩;互相辩论。法庭辩论终结,由审判长按照原告、被告、第三人的先后顺序征询各方最后意见。因此,律师建议,当事人在开庭陈述时不但要充分灵活的表达自己的观点,同时也要遵守法庭秩序,在仲裁委员会主持下有序进行陈述,以免让自身陷入不利地位。一、诉讼开庭的流程(一)庭审准备(二)法庭调查(三)法庭辩论根据《中华人民共和国民事诉讼法》第127
    2023-03-08
    402人看过
  • 中山劳动监察大队电话号码是多少
    一、劳动监察大队24小时在线电话是多少劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。12333可在全国范围内使用,拨打12333号码的收费标准按工业和信息化部相关规定执行。大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话,需要拨打114进一步咨询。二、劳动监察大队的职责1、贯彻执行党的路线、方针和政策,坚持四项基本原则。2、开展普法教育工作,宣传国家劳动保障方针、政策和劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为;具体承办局各执法单位提请需要实施行政处罚的案件。3、督促用人单位和劳动者依法办理各种用工手续。4、负责劳动合同的推行和管理工作。5、认真接待群众来信、来访,及时受理对违反劳动保障法
    2023-03-27
    424人看过
  • 重庆万州劳动仲裁
    (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。(二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成仲裁庭;决定不予受理的,说明理由,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。(三)被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当在指定期限内提供。用人单位不提供的,应当承担不利后果。(四)劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。仲裁庭在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。一、公司怎么拒绝赔偿工伤的员工承担
    2023-03-12
    206人看过
  • 劳动仲裁要开多少次庭
    法律综合知识
    劳动仲裁只开庭一次。对仲裁结果不服的可以向法院起诉或申请撤销裁决。下列劳动争议仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力,不可以再向法院起诉:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。对上述劳动争议以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。《劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。《劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明
    2023-03-04
    396人看过
换一批
#劳动争议
北京
律师推荐
    展开

    仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>

    #劳动仲裁
    相关咨询
    • 劳动局仲裁电话号码是多少,有哪些相关规定
      江西在线咨询 2024-10-06
      劳动仲裁电话是12333。用人单位侵害劳动者合法利益的,劳动者可以拨打12333向有关部门进行投诉,或者者直接到劳动保障部门进行投诉。劳动仲裁开庭后一般45天内能拿到裁决书。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。 那么,劳动仲裁流程是怎样的? 1、申请仲裁,劳动者或者用人单位向有管辖权的仲裁委员会提出仲裁申请; 2、仲裁
    • 中山市劳动仲裁委员会电话号码
      天津在线咨询 2022-02-02
      用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果协商不了,建议搜集证据,有三个途径可以解决: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉
    • 仲裁电话号码是多少,有没有法律规定
      安徽在线咨询 2024-10-06
      劳动仲裁在线咨询电话号码是12333。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。 属于劳动争议的情形有哪些? 1.因确认劳动关系发生的争议; 2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; 3.因除名、
    • 劳动仲裁微信公众号
      四川在线咨询 2021-12-15
      员工如果因为与公司存在劳动争议而向劳动仲裁委申请劳动仲裁,则仲裁委受理后,公司将成为劳动仲裁的被申请人,需要参与到仲裁当中,并且受到劳动仲裁的裁决的约束。可能会需要对劳动者进行经济上的补偿、赔偿或其他。
    • 广州劳动局仲裁多久?
      福建在线咨询 2022-08-02
      申请仲裁需要仲裁申请书及相关证据,像你这样没有签合同的需要证明存在事实劳动关系,如果对方承认就不用举证了。对于你的劳动局申请仲裁要多久广州这个问题,你可以得到经济补偿,双倍工资、社会保险,但试用期国家没有规定应当缴纳保险,也就是说试用期不给你交保险是合法的。