同事坐我车上班途中出车祸身亡怎么办呢
来源:互联网 时间: 2023-05-02 05:50:19 183 人看过

同事坐你车上班途中发生车祸身亡,首先,如果你和对方车辆双方能协商解决的,就尽可能协商解决,如果不能协商解决的,应尽可能联系就近的交警部门,由交警部门进行调查,并对此出示交通事故认定书,根据认定书,一般分为以下三种情况:

第一,如果是因为对方车辆负全部责任,你没有责任的情况下。可由对方保险公司在交通强制责任险的范围内对死者承担责任,如果在交通强制责任险范围内不能够完全弥补死者的责任,那么对于死者的赔偿仍应当由对方承担,同时,也要看对方有没有投保商业第三者险,商业第三者不是一种强制性保险,可购买也可不购买,这种保险专门针对在发生交通事故过程中致使第三责发生伤亡或者死亡时,由被保险人承担责任的,应由保险公司来承担责任,那么这种情况下,死者的家属仍可以与交强险一起要求保险公司赔偿

第二,如果你们双方都有同等责任或者分责任轻重前提下,先由对方保险公司在交强险的保险范围内进行赔偿,仍不能完全弥补死者的损失的,根据你们双方的过错比例进行赔偿,当然,如果你们也有购买了商业第三者责任险的,也可以一同要求保险公司在保险责任限额内进行赔偿。此外,由于你可能是好意载你同时上班,根据好意同乘规则,可以主张适当减轻你的责任。

第三,如果对方没有责任,而由你来负全部责任的情况下。即便你的车辆已经购买了交强险,也不能要求保险公司赔偿,因为保险公司对于车内人员、被保险人发生的人身损失、财产损失在交强险的责任限额内是不承担责任的,而只能是除了车内人员或者被保险人以外的受害人发生人身损失或者财产损失,除非,你还购买了乘客险,可以就乘客险要求保险公司在责任限额内承担赔偿责任

还有一种解决方式就是,由于你跟死者是同事关系,而且是在上班途中发生的交通事故,并且在发生交通事故后认定你本人并非负全部或者主要责任的情况下,根据法律的有关规定,可以申请认定工伤,根据《工伤保险条例》的规定这样死者可能会获得工伤保险待遇。必要时也可以提起诉讼。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月22日 14:55
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多第三者相关文章
  • 没签劳动合同上班途中车祸怎么办
    如劳动者未与用人单位签订劳动合同,用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,劳动者上班途中发生车祸后,属于工伤的,可以请求用人单位承担赔偿责任;如属于对方机动车驾驶人的责任的,劳动者也可请求对方承担损害赔偿责任。一、没有劳动合同可以享受工伤赔偿吗如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不髟响劳动关系的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。二、没签劳动合同职工受伤企业是否该赔偿没签劳动合同职工受伤企业赔偿,用人单位未与劳动者签订劳动合同本身就是违法的,劳动者因工受伤,用人单位是需要承担赔偿责任的。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付
    2023-02-16
    85人看过
  • 同事坐我车出车祸赔偿
    首先要区分是机动车之间发生事故还是机动车与非机动车、行人之间发生交通事故,机动车与非机动车、行人之间发生交通事故若造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。对超过责任限额的部分,由机动车一方承担责任;机动车一方在交通事故中负同等责任的,承担60%的赔偿责任。一、交通肇事的责任认定机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿,也就是说在交强险限额内,不用区分双方责任大小,都由保险公司来赔偿。如果损失有超过责任限额的部分,则按照下列方式承担赔偿责任:(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的
    2023-03-15
    472人看过
  • 上班途中遭车祸怎么追偿
    同一工伤事故兼有民事赔偿或商业性人身、人寿保险顺序的、一般情况下应当按民事赔偿或商业保险赔偿、社会工伤保险补偿的顺序处理。除了医疗费和丧葬费不重复支付外、其他工伤保险待遇应获得法院支持。如果劳动者先按工伤事故处理、请求享受工伤保险待遇、那么、工伤保险经办机构或用人单位在支付工伤保险待遇后、即取得了劳动者向对工伤的发生负有责任的第三者索赔的权利、可以向第三者行使追偿权。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条也规定:依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者、因工伤事故遭受人身损害、劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的、告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害、赔偿权利人请求第三人承担民事责任的、人民法院应予支持。一、在上下班途中工伤认定是怎样的对于上下班途中受到机动车事故伤害是否认定工伤此类的案
    2023-04-04
    169人看过
  • 上班途中开车出车祸算不算工伤
    算。职工下列情形应当认定为工伤:1、在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的。非本人主要责任,是指同等责任、次要责任和无责任的情形;因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的,即不属于工伤。这时要特别注意,在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素:(1)上下班的规定时间;(2)上下班的必经路线;(3)无本人责任或非本人责任;(4)机动车事故。2、在工作时间因工作原因受到交通事故伤害的。在工作时间因工作受到交通事故伤害的职工,既包括作为机动车驾驶员的职工受伤,也包括非驾驶员的职工受伤。一、交通事故工伤怎么赔偿1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。2、交通事故赔
    2023-04-07
    463人看过
  • 在上班途中出车祸算工伤吗
    交通事故认定书
    上下班途中发生交通事故是否为工伤,要根据具体情况确定。如果不是全部责任或者主要责任的,可以认定为工伤。一、上班时间突发疾病算是工伤吗上班时间突发疾病是否算工伤要看是否是因为工作而导致。在工作时间、工作场所内,同时也是由于工作的原因而导致了疾病突发的话,一般情况下是会被认定为工伤。反之若劳动者因为身体健康程度不良,而产生的疾病,并不是因为劳动过程中所受到的伤害造成的身体损害或者是因为职业而诱发的疾病通常不认定为工伤。上下班途中受伤属于工伤。根据工伤的有关规定,职工如果在上下班的途中发生不是本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故时,申请人应该要提供当地的公安交通管理部门出具的交通事故认定书,才能认定为工伤。二、交通事故没有划分责任是否能认定工伤这个要看情况。1、职工在单位从事驾驶员工作,在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作任务时发生交通事故,应当认定为工伤。2、职工不是
    2023-03-20
    352人看过
  • 上下班途中出车祸算工伤吗?
    上下班途中出了车祸并非本人主要责任的那么就应该认定为工伤。职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运渡轮、火车事故伤害的,应当认定为工伤。一、下班途中无证驾驶发生交通事故是否属于工伤下班途中无证驾驶发生交通事故,属于以下情形之一的,不得认定为工伤:劳动者全责;醉酒或者吸毒的;故意犯罪的;自残或者自杀的。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。二、下班回家路上被车撞是工伤吗职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。这里有两点应该注意,其一是伤害必须发生在“上下班途中”,也就是从职工居住地到工作场所之间的路途中,既包括职工按正常工作时间上下班的途中,也包括职工加班加点上下班的途中。其二必须是受到非本人主要责任的交通事故伤害。只要符合这两种情形,都
    2023-03-27
    118人看过
换一批
#婚姻纠纷
北京
律师推荐
    展开
    #第三者
    词条

    通常情况下,第三者被定义为破坏别人家庭的人和合法夫妻关系的人。 如果第三者是明知道对方有配偶而与之结婚的,或者以夫妻名义与有配偶者共同生活的,构成重婚罪,会坐牢。... 更多>

    #第三者
    相关咨询
    • 我同事坐我车上路途中出车祸身亡怎么办
      江西在线咨询 2022-06-23
      看具体情况。1,对方车辆全责,你车辆无责。首先由对方保险公司在交强险责任限额内承担赔偿责任;超出交强险责任限额的部分,由对方承担全部赔偿。2,双方为同等责任或主次责任。首先由对方保险公司在交强险责任限额内承担赔偿责任;超出交强险责任限额的部分,由双方按照所负事故责任的比例,按份承担各自的赔偿责任。
    • 上班中途出了车祸身亡怎么赔偿
      甘肃在线咨询 2022-10-07
      需要,算工亡。如果交通事故责任认定死者一方不承担主要责任,那么依法可以认定为工伤。死者的家属可以得到交通事故赔偿和工亡赔偿两个不同的赔偿。依工伤保险条例第第十四条第六项,在上下班途中受机动车事故伤害,认定为工伤。帮此员工上班路上遇车祸身亡,属于工亡。企业应该走工伤保险程序,并履行相应的赔偿责任。如没有购买工伤保险,则全额由企业赔付。(三)、工亡需赔偿:丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
    • 上班坐同事的车出车祸怎么办
      云南在线咨询 2022-10-19
      1、下班后坐同事的车出事故,同事无证驾驶,乘坐人的受伤可以认定为工伤的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤
    • 上班途中出车祸怎么办?
      辽宁在线咨询 2022-04-23
      1、上班途中出车祸了,如果不是本人主要责任的话,向当地劳动部门申请工伤认定就可以的。 2、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材
    • 上班途中出车祸怎么办?
      澳门在线咨询 2022-07-03
      以下是上班路上出车祸怎么办的答案: 根据《工伤保险条例》规定,上下班途中非本人主要责任的交通事故,可以认定工伤。 相关法律条文: 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害