南京工伤保险浮动费率查询（附行业基准费率）-法师兄

南京工伤保险浮动费率查询（附行业基准费率）

来源：互联网时间： 2023-05-29 21:40:28 383 人看过

一、工伤保险实行浮动费率

浮动费率,是指工伤保险经办机构在用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据用人单位上一个周期影响工伤保险的主要要素,核定在下一个周期内应当适用的工伤保险缴费费率。

根据《工伤保险费率浮动规程(试行)(人社险中心函〔2011〕101号)要求,工伤保险浮动费率的周期,由工伤保险经办机构按每满两个自然年度为一个周期核定一次。用人单位缴费不满两年的,不实行费率浮动。

二、费率浮动档次标准

用人单位的初次缴费费率,按本行业基准费率缴纳,以后由工伤保险经办机构按照以下标准核定费率浮动档次。

(一)用人单位有以下情况之一的,费率可上浮到本行业基准费率的150%;

1、因工死亡人数大于等于10人的;

2、工伤保险支缴率大于300%的。

(二)用人单位有以下情况之一的,费率可上浮到本行业基准费率的120%;

1、因工死亡人数大于等于3人小于10人的;

2、工伤保险支缴率大于150%小于等于300%的。

(三)用人单位工伤保险支缴率大于20%小于等于150%的,费率不浮动。

(四)用人单位工伤保险支缴率大于0小于等于20%的,费率下浮到本行业基准费率的80%。

(五)用人单位工伤保险支缴率为0的,费率下浮到本行业基准费率的50%。

(六)免于考核的项目按《关于做好工伤保险费率浮动实施工作的通知(苏人社发〔2012〕148号)的规定执行。

(七)支缴率计算公式为:工伤保险支缴率=(基金支付的工伤保险待遇金额-免于考核金额)÷缴费金额×100%。

三、用人单位有下列情形之一的,工伤保险费率不得下浮:

(一)欠缴工伤保险费的;

(二)少报、漏报、瞒报工资总额或者职工人数的;

(三)骗取工伤保险待遇的。

附件：

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤保险相关文章

工伤保险
湘潭工伤保险浮动费率

1.工伤保险浮动费率，在行业基准费率基础上，随用人单位支缴率的升降上下浮动两档。上浮第一档到本行业基准费率的120%，上浮第二档到本行业基准费率的150%;下浮第一档到本行业基准费率的80%，下浮第二档到本行业基准费率的50%。具体浮动标准如下：2.用人单位工伤保险支缴率小于30%的，费率下浮到本行业基准费率的50%;3.用人单位工伤保险支缴率大于等于30%，小于60%的，费率下浮到本行业基准费率的80%;4.用人单位工伤保险支缴率大于等于60%，小于80%的，按本行业基准费率缴费，不实行浮动;5.用人单位工伤保险支缴率大于等于80%，小于110%的，费率上浮到本行业基准费率的120%;6.用人单位工伤保险支缴率大于110%的，费率上浮到本行业基准费率的150%。

2023-05-29

422人看过
工伤保险
工伤保险浮动费率是多少

工伤保险根据参保单位行业风险程度分为三个缴费类别。初始缴费，风险最低的行业按单位工资总额的0.5%左右的费率缴费，第二档为1%左右，第三档为2%左右。第一档单位费率不实行浮动，第二档、第三档单位，根据单位使用工伤保险基金和事故发生率，支缴率高的向上浮动费率最高位150%，支缴率低的向下浮动费率最高为50%。由经办机构测算，报经社会保险行政部门批准后执行。一、工伤保险的好处是什么？(一)参加工伤保险，可以较好地维护伤残职工的合法权益。随着工业化、城市化步伐的日益加快和交通、建筑等行业的高速发展，劳动者所面临的职业伤害风险也在不断增加；同时，发生工伤事故后，一些企业又以职工违章操作(未进行岗前培训)或违反厂纪等种种借口未按规定进行工伤处理，使职工的合法权益得不到应有的保障。如果企业职工参加工伤保险，一旦发生事故，由当地劳动保障行政部门依法进行工伤认定。确定是工伤的，由政府劳动鉴定机构对工伤职工

2023-04-04

178人看过
工伤保险
江门工伤保险费率浮动幅度标准

(1)上一自然年度工伤保险费支出率在10%以下(含10%)的用人单位，按本行业基准费率的70%缴纳当年的工伤保险费;(2)上一自然年度工伤保险费支出率大于10%、小于30%(含30%)的用人单位，按本行业基准费率的80%缴纳当年的工伤保险费;(3)上一自然年度工伤保险费支出率大于30%、小于50%(含50%)的用人单位，按本行业基准费率的90%缴纳当年的工伤保险费;(4)上一自然年度工伤保险费支出率大于50%、小于60%(含60%)的用人单位，按本行业基准费率缴纳当年的工伤保险费;(5)上一自然年度工伤保险费支出率大于60%、小于90%(含90%)的用人单位，按本行业基准费率的110%缴纳当年的工伤保险费;(6)上一自然年度工伤保险费支出率大于90%、小于120%(含120%)的用人单位，按本行业基准费率的120%缴纳当年的工伤保险费;(7)上一自然年度工伤保险费支出率大于120%的用人单

2023-05-29

219人看过
工伤保险
工伤保险的单位浮动费率如何浮动

用人单位属一类行业的，按行业基准费率缴费，不实行费率浮动。用人单位属二、三类行业的，费率实行浮动。用人单位的初次缴费费率按行业基准费率确定，以后由统筹地区社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，在行业基准费率的基础上，可上下各浮动两档：上浮第一档到本行业基准费率的120%，第二档到本行业基准费率的150％；下浮第一档到本行业基准费率的80％，第二档到本行业基准费率的50％；每1～3年浮动一次。具体办法由各统筹地区劳动保障行政部门会同财政、卫生、安全监管部门制定。

2023-05-03

114人看过

工伤保险
大连工伤保险浮动费率试行通知

关于印发大连市工伤保险浮动费率管理试行办法的通知第一条为完善工伤保险费率调整机制，促进工伤预防，根据《中华人民共和国社会保险法和《工伤保险条例及国家社会保险行政部门关于工伤保险费率的有关规定，制定本办法。第二条本办法适用于大连市行政区域内参加工伤保险的企业、民办非企业单位、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)。第三条本办法所称的浮动费率，是指用人单位按行业差别费率缴纳工伤保险费基础上，工伤保险经办机构根据用人单位上年度工伤保险基金支付率、工伤发生率等情况，核定的本年度应当缴纳的工伤保险缴费费率。工伤保险基金支付率(以下称支付率)，是指一个自然年度内用人单位工伤保险基金使用额与缴纳工伤保险费的比例。工伤发生率(以下称工伤率)，是指一个自然年度内用人单位因工作遭受事故伤害、患职业病并经社会保险行政部门认定为工伤的人次数与参保职工人数的比例。第四条用人单位工伤风险

2023-05-10

449人看过
工伤保险
高密工伤保险费率浮动政策

目前，高密市社保中心已经完成并公布了全市1811家参保单位工伤保险费率浮动调整工作，对工伤发生率低且使用工伤保险基金少的188家单位下调了费率，对工伤发生率偏高或使用工伤保险基金较多的154家单位上调了费率，浮动费率成为激励用人单位注重安全生产和工伤预防的新杠杆。据了解，按照《国民经济行业分类》，根据不同行业的工伤风险程度，行业工伤风险类别由低到高划分为一类至八类，工伤保险缴费基准费率分别为该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。同时，根据用人单位工伤保险基金使用、工伤发生率等具体情况上下浮动。高密市社保中心工作人员介绍：“一类行业的工伤保险费率不向下浮动，二类至八类行业则根据参保单位的工伤保险支缴率(社保基金支付的工伤保险费用与单位缴费之比)浮动，使用工伤保险基金多的单位要多缴费，使用工伤保险基金少的单位可以少缴费。上浮

2023-05-09

362人看过