沈阳市养老保险个人缴费标准
来源：互联网
时间： 2023-03-27 15:41:59
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从2016年7月1日起，对沈阳市灵活就业人员养老保险缴费基数进行调整，调整后的缴费基数为5152.25元。可选择百分之
六十、百分之七十、百分之八十、百分之九十、百分之一百、百分之二百、百分之三百的缴费档次。
一、补充养老保险计提比例
补充养老保险计提比例如下：用人单位和个人均以个人上年度月平均工资为缴费基数，个人上年度月平均工资低于全市上年度职工月平均工资百分之六十的，以全市上年度职工月平均工资百分之六十为缴费基数，超过全市上年度职工月平均工资百分之三百的，以全市上年度职工月平均工资百分之三百为缴费基数，个人上年度月平均工资超过全市上年度职工月平均工资的，超过部分应缴的社会统筹基金的百分之五十，记入个人补充养老保险账户。
二、深圳养老保险能领多少
1、基础养老金，以退休时本市上年度在岗职工月平均工资(2016年为7480元)和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满一年发给百分之一计算；
2、个人帐户养老金，按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数(60岁退休计发月数为139，55退休为170，50岁为195)计算；
3、过渡性养老金，本人指数化月平均缴费工资乘以享受比例。1992年7月31日前缴费年限未超过二十五年的，其享受比例为：
1992年7月31日前缴费年限乘以1.2%；1992年7月31日前缴费年限超过二十五年的，其享受比例为：1992年7月31日前缴费年限减去25后乘以1%，再加上30%。
4、调节金，每月300元。其中统筹养老金、过渡性养老金、调节金由基本养老保险统筹基金支付。个人账户养老金从个人账户中支付；个人账户支取完毕后，由基本养老保险统筹基金支付。
三、养老金缴费基数是多少
养老金基数一般是指，养老保险基数，该基数指养老保险的缴费基数，是计算要交养老保险费比例的基数。养老金缴费基数比例通常是在国家规定基础上，按照当地的缴纳情况，进行细微调整。单位缴纳养老保险的缴纳比例通常是：企业在百分之二十到二十二之间，个人在百分之八之间。费用会让企业在每月工资发放时代扣代缴。
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