一、什么公司才有五险二金
如果你的公司超越了五险一金,那么恭喜你,你的公司好样的!
一般来说,“五险二金”=五险一金+企业年金;“六险一金”=五险一金+补充医疗保险
企业年金是个什么东东呢?其实就是土豪公司(多为央企)和员工达成协议,按照其薪水,员工缴纳1%,公司缴纳4%,组成年金基金,享受后续的增值。也就是说,投资回报率高于400%的超牛逼投资项目。
补充医疗保险是相对于基本医疗保险而言的,各个地区、企业会有不同。拿北京来说,你到医院看病拿药,消费1500元以下的部分基本医疗保险是无能为力的,只能靠补充医疗保险来报销。
常见:央企、外企、“不差钱”的科技公司等
二、为什么有些公司有五险,而没有一金
五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。
在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。
住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离职退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金,具有两个特征:积累性和专用性。
对于很多人只是出来打工的,并不想着买房,就不想扣除部分工资。因此就没有了一金。
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住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金,是用于住房的一种资金。具有普遍性、强制性、福利性和返还性的特点。... 更多>
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什么公司交五险一金云南在线咨询 2022-11-03法律分析:五险一金通常是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。通常情况下,国有企业、大型民营企业都会帮员工办理五险一金。而中小型企业一般不会帮忙缴纳住房公积金,有的个人企业不会帮忙交纳生育保险,还有的企业只给交纳工伤保险和医疗保险,一些个人企业会帮员工缴纳失业保险。
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五险一金指什么五险一金公司交多少新疆在线咨询 2023-03-29一、五险一金是指什么 “五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。 二、五险一金公司与个人承担的比例是: (1)养老保险方面:公司
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公司购买五金一险有什么用黑龙江在线咨询 2023-03-11公司购买五险一金的用处有: 1、养老保险 有工作要缴,没工作自己也要缴,退休后让国家养你。 2、医疗险 除了报销医药费,还可以把账户中的钱提现 3、工伤险 上下班路上出了事故也可以报销。 4、生育险 不仅女生可以有,男生也可以享受。 生育保险和生育津贴,各个地方政策不同,具体可以咨询一下劳动保障部门。 5、失业保险 主动辞职的,没有失业金。 要是自己主动提出离职的,就算你缴满1年,就别想拿到失业金
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什么才是五险一金内蒙古在线咨询 2022-11-121、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 2、在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。住房公积金为应当缴纳项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
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公司买五险一金含什么辽宁在线咨询 2022-07-13五险一金分别为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。