劳动关系的证明流程
来源:互联网 时间: 2023-07-06 20:54:27 286 人看过

劳动者如何证明劳动关系:

1.发表有自己作品的公司内部刊物或者公司网站有关自己事迹的报道;

2.工作记录单,本人代表公司签订的采购合同、销售合同,客户业务记录等;

3.由公司签字的岗位职责说明书、薪资确认书、调岗通知书、解除通知等。

没有合同,怎么证明劳动关系

工资卡也能证明劳动关系

《劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,同时应当建立职工名册备查。

由于职工名册、工资发放证明属于用人单位管理,某公司开庭时既未提交职工名册证实与申某最初建立劳动关系时间,也未提供通过银行向职工发放工资证明,应承担不利后果。

与公司发生纠纷,申请劳动仲裁时,首先要认定和公司的劳动关系,需要提供考勤记录,证人证言,住房公积金或社保的缴纳凭证,入职登记表,工作证,工资卡,劳动合同,工资收入证明等作为认证劳动关系的证据。

《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一项,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

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2024年09月17日 19:39
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