下岗了公积金能领取吗-法师兄

下岗了公积金能领取吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-10 09:02:09 385 人看过

一、下岗了公积金能领取吗

下岗失业提前退休政策如下：

1．男性提前退休政策

（1）男性选择提前准退休年龄段退休的，年龄50岁－54岁之间，退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税，年龄达到55岁后，退休工资不再纳税。

（2）男性按正常提前退休年龄段退休的，即55岁以上退休的，退休工资不再纳税。

（3）男性选择60岁正常退休的。基本生活费一直发放到正常退休为止。

2．女性提前政策

（1）女性选择提前准退休年龄段退休的，年龄在45岁，退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税，年龄达到50周岁，退休工资不再纳税。

（2）女性退休50岁，工龄15年以上法定退休政策不变。

（3）未达到提前退休年龄，患有癌症及其他绝症，或者因致残失去完全行为能力的，工龄达到15年以上应准许退休。

二、下岗失业怎么提取公积金

1．尚未偿清住房公积金贷款的非常住户口的职工，与单位终止劳动关系的，持相关要件可以提取住房公积金。

2．提取额度：提取金额为职工住房公积金账户内的本息余额，同时注销该职工的住房公积金账户规定：下岗、失业人员，男性45岁（含45岁）、女性40岁（含40岁）以上，且连续下岗、失业12个月以上的

3．凭失业证可以申请提取住房公积金账户内的全部存储余额，表格可到公积金中心领取。

三、下岗失业证的办理流程是什么

1．各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明；

2．到本街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明，经街道社区服务中心审批、盖章、办理《失业证》；

3．《失业证》年审只须带1—4项证件及原《失业证》直接到本街道办理。

4．《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信（收回原失业证），再带1—4项证件到本街道办理。

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1.协商解除劳动合同的经济补偿金计算公式经济补偿金=工作年限*月工资(工作年限超过12年的，按照12年计算)2.劳动者不能胜任工作被解除劳动合同的经济补偿金计算经济补偿金=工作年限*月工资(工作年限超过12年的，按12年计算)建议你们最好跟员工协商解决，如果处理不当的话，用人单位可能要承担赔偿金。3.工龄的计算：工作年限超过12年的工龄只能算12个月，小于或等于12年的按实际工龄计算但是改制情况下可以跟上级主管部门国资委争取更高的合理补偿，有些公司的员工工作年限超过12年的也可以争取到用实际工龄计算。经济补偿金的标准经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按

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