提拔干部-法师兄

提拔干部

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-12 11:54:39 347 人看过

选拔任用党政领导干部，必须坚持下列原则：

（一）党管干部；

（二）德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤；

（三）事业为上、人岗相适、人事相宜；

（四）公道正派、注重实绩、群众公认；

（五）民主集中制；

（六）依法依规办事。

高校提拔干部审查违法犯罪记录吗

高校提拔干部审查违法犯罪记录。违法犯罪记录指的是有过刑事犯罪前科的档案记录。实际上这个犯罪记录一般情况之下是需要存放在公安部门来进行保存的，公安等相关的系统是可以随时掌握到犯罪人员的一些犯罪前科记录等。

存在下列情形才算有违法犯罪记录：

1、在涉及行政案件时，会有违法记录。违法记录属于行政处罚，只对被处罚者本人有影响，如入伍、报考军警院校等；

2、在涉及刑事案件时，会有犯罪记录。犯罪记录也称为案底，又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录。

法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百七十五条

犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。

第二百七十六条

人民检察院对执行机关执行刑罚的活动是否合法实行监督。如果发现有违法的情况，应当通知执行机关纠正。

《党政领导干部选拔任用工作条例》第二条选拔任用党政领导干部，必须坚持下列原则：

（一）党管干部；

（二）德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤；

（三）事业为上、人岗相适、人事相宜；

（四）公道正派、注重实绩、群众公认；

（五）民主集中制；

（六）依法依规办事

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多刑事犯罪相关文章

医疗纠纷
拔牙没拔干净有什么后果

到医疗机构拔牙，双方之间成立的是医疗服务合同。拔牙没拔干净，则属于医疗机构违约，应当承担违约责任。一般建议双方协商处理。可以主张对方赔偿的有：重新治疗的医疗费、误工费、护理费、必要的交通费、营养费等。也可以协商要求减少治疗收费等。如果协商不成，那么可以通过法律途径来进行维权。1．如果是在医院，一般医院会有医疗纠纷的处理过程，可是依照医疗纠纷的处理过程来进行维权。2如果是在一般的口腔诊所，则建议收集相关证据，向当地的医疗主管部门进行投诉，或者直接向人民法院提起诉讼，主张赔偿。最后，因为拔牙相对来说不算大的纠纷，而诉讼过程相对比较长，为避免诉累，还是建议医患双方能协商解决。拔牙没拔干净可以要求赔偿多少钱如果由于牙本身的原因、或者技术原因、器械原因，致使没有完全拔除病牙牙根的，并且术后如实告知病人的，不应属于医疗事故，可以去当地的卫生行政部门告发的，也可以主张赔偿的。可以主张对方赔偿的有：重新治

2023-07-25

138人看过
征信
征信对干部选拔任用产生影响吗？

不会有影响的，首先次数不会影响很大，其次，政审对于征信的要求没有那么严格。公务员政审即公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。公务员政审是在体检合格之后进行的，目前政审有两种方式，分别是面审和函审。干部通报批评是否影响晋升警告、记过、记大过、降级、撤职这五种处分影响职务晋升。根据相关法律规定，政务处分期间，不得晋升职务、职级、岗位级别和职称；被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升工资档次。在政务处分期内表现良好的，处分期满自动解除，晋升职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇不再受原政务处分影响。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十五条被执行人不履行法律文书确定的义务的，人民法院可以对其采取或者通知有关单位协助采取限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息以及法律规定的其他措施。

2023-07-19

64人看过
竞争
培养选拔女干部工作的几点思考

女性参政既是社会进步的重要标志，也是社会进步的强大动力。培养选拔女干部，是女性参政的重要途径，是建设一支高素质干部队伍的必然要求，也是发展社会主义民主政治的重要内容。近年来，我们始终把培养选拔女干部工作放在组织工作的重要位置，坚持长抓不懈，使女干部队伍整体素质不断提高,在推动县域经济和社会发展中发挥了积极作用。目前，全县共有女干部2100人，占干部总数的45.7%。其中，科级女干部68人(正科11人,副科57人)，占同级干部总数的10.6%，具有大学以上文化程度的46人,占64.8%，大专文化程度的24人,占33.8%;35岁以下23人,占32.4%。一、培养选拔女干部的主要做法按照《杜尔伯特蒙古族自治县2001—2010年妇女发展规划》的要求，我们把培养选拔女干部工作纳入日程，强化措施，使一大批女干部不断成熟，走上领导岗位。(一)拓宽渠道，壮大女后备干部队伍高素质的领导干部，来源于数量充

2023-06-06

290人看过
共有
甘肃女干部培养选拔迈上新台阶

近年来，甘肃培养选拔女干部、发展女党员工作取得了明显成效。全省妇女参与国家和社会事务决策、管理的程度增强，各级领导班子女干部比例达到历史最好水平,女干部成长的政治环境和社会环境得到改善。甘肃现有干部总数693269人，其中女干部为213049人，占干部总数的31%。其中，全省党政机关单位女干部为28816人，占22%;全省女专业技术人员142340人，占全省专业技术人员总数的30.5%。省级女干部5人，其中：党委1人、人大2人、政协2人，占同级干部的12.5%。地厅级干部120人，占同级干部的10%。其中市(州、地)四大班子女干部共有38人。县处级女干部2097人，占同级干部的11%。86个县(市、区)四大班子女干部共有258人。正职女书记2人，女县、区长8人。党委重视，为培养选拔女干部提供有力的组织保证。近年来，甘肃省委高度重视培养选拔女干部工作。坚持三坚持，三不能的原则，即坚持男女干部

2023-06-06

215人看过

竞争
XX法院培养选拔女干部工作总结

近几年来，祁阳法院落实各项措施培养选拔女干部，取得了良好的成效。一是转变观念，为女法官的发展创造良好的环境。该院党组坚持科学的人才观，破除占比例、配盘子的陈腐观念，重视女干部的培养选拔。1、转变女法官自身观念。提高心理意识，树立自强、自立、自信意识，敢于正视困难和问题;提高业务意识，与时俱进，加强学习，加强对逻辑思维力和推理能力的锻炼，提高准确审判能力和释疑解惑的创新能力;提高政治意识，既要认真学习政治理论，提高政治理论水平，又要以负责、认真的态度投身政治，要积极参与竞争，主动适用社会，迎接挑战。2、建立女法官人才信息库，为培养法院女干部充实后备军。3、为女法官创造宽松的工作环境。采取演讲比赛、文艺汇演、参观旅游等多种形式缓解女法官心理压力，培养她们积极、乐观、向上的心态。4、帮助女法官解决工作与家庭的矛盾。祁阳法院曾采取召开女法官家庭座谈会的形式，帮助女法官争取家庭对其工作的争持。5、积

2023-06-07

394人看过
家庭关系
培养选拔女干部应制度化、法制化

在我国，一位位优秀的女性领导干部活跃于政坛，格外引人注目，她们以其特有的智慧、勤劳、坚韧和奉献，巾帼不让须眉，在建设中国特色社会主义事业中发挥着半边天的积极作用。本报从今天起特开辟女领导干部访谈录栏目，聚焦女性领导干部的成长历程、心路变迁，记录中国男女平等事业取得的重要成就。要在全社会形成真正重视男女平等的思想意识，我们还有很长的路要走。近日，武汉市委常委、秘书长彭丽敏在接受本报记者专访时说：近年来，男女平等作为基本国策之一，受到各级党委、政府的高度重视，但在政策执行过程中离党和国家的总体要求还有一定距离。男女平等目前尚处在数量和形式上的争取，在妇女受尊重程度、权益保障、机会均等、社会价值认同等方面还未达到真正意义上的平等。因此我们首先要进行舆论引导，进一步加强妇女文化建设，努力形成全社会重视男女平等的良好氛围，这也是社会文明、进步的一种标志和象征。彭丽敏说，武汉市委、市政府高度重视妇女工

2023-06-06

370人看过
法律综合知识
资源县“四措并举”培养选拔女干部

资源县在领导干部培养选拔中采取理论培训、实践锻炼、早压担子、加强储备等有效措施，加大了对女干部的选拔任用，使女干部队伍不断壮大，一批德才兼备的女干部走上了领导岗位。截止2009年6月，全县有科级以上女干部69名，县直单位、乡(镇)领导班子都配备有1名以上女干部，其中3名女干部担任了乡镇的党政正职。理论培训，提升素质。该县制定了培养女干部的总体规划，依托县委党校等阵地，采取理论培训、交流学习等多种方式，积极对女干部进行任职培训和政治理论培训，不断提高女干部的理论水平和综合素质。2009年上半年，全县举办各类培训班6期，培训妇女干部260多人次，女干部的综合素质得到明显提高。实践锻炼，强化能力。该县在做好女干部教育培训的同时，注重选派女干部到基层任职或挂职锻炼，有针对地对女干部进行岗位轮换，有意识的选派女干部参加外出考察学习，让通过多岗位的角色转换，多维塑造，不断开阔视野，增长才干，提高任职能

2023-06-07

366人看过
仲裁员回避
回避在干部选拔任用中的重要作用

干部任用回避原则制度其公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。党委（党组）及其组织（人事）部门讨论干部任免，涉及与会人员本人及其亲属的，本人必须回避；干部考察组成员在干部考察工作中涉及其亲属的，本人必须回避。仲裁员回避的情形包括几种是案件当事人或当事人、代理人的近亲属；与案件有利害关系；与案件当事人或代理人有其他关系，可能影响案件公正审理；私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的；对承办的案件先提供过咨询的；现任当事人法律顾问或代理人或曾任法律顾问离任后不满2年的；与当事人或其代理人在同一单位工作且离开后不满2年的；为本案当事人推荐、介绍代理人；担任过本案或与本案有关联案件的证人、鉴定人、勘验人、辩护人、诉讼代理人；其他可能影响公正审理的事项。《中华人民共和

2023-07-18

84人看过

计划生育
村干部选拔制度创新及其实施细节

村干部选举新规定如下：1、连续担任村干部三年以上，近三年中获得并保持至少一项县级以上表彰荣誉；2、思想政治素质好。自觉贯彻党的路线、方针、政策，坚决执行上级党委政府的决策。自觉维护村班子团结和所在村的和谐稳定；3、政策规章执行好。模范遵守国家土地、环保、计划生育等国策。在违章建筑管理等规章制度的执行上坚定有力；4、爱岗敬业工作好。对中心工作执行有力，服从大局。对分管工作尽心尽职，在近三年中所分管条线工作实绩在全镇位居前三分之一位次。在各项中心工作任务中主动有为，在急难险重任务中能充分发挥表率作用；5、带领致富本领强。带头创业，并积极带领群众共同致富。积极为所在村集体经济发展出谋划策，并支持配合做好相关工作；6、服务群众能力强。作风正派，办事公道，廉洁自律。密切联系群众，善于做群众工作，尽心尽力为群众办实事办好事，个人的群众满意度在90％以上。一、不准参与选举村干部情形如下：1、参与不被认可

2023-07-11

306人看过
共有
北京市培养选拔女干部进入快速道

4月19日，北京市第六期女领导干部培训班开学典礼在北京市委党校举行，这也是自1999年以来，北京市委组织部、市委党校、市妇联连续6年坚持对女干部进行的脱产培训。北京市妇联党组书记、主席荣华高兴地告诉记者，在市委、市政府的高度重视下，北京市培养和选拔女干部的工作已进入快速道。在2003年北京市市级四套领导班子换届选举中，每套班子都配备了女干部，占领导班子成员总数的19·4%;2004年区县换届后，18个区县党委、人大、政府、政协领导班子中有108名女干部，占领导班子成员总数的19·4%。去年北京市妇联选举的新一届领导班子更充分体现了年轻化、知识化的特点，全市有三个区的副主席年龄都在38岁以下，最小的才31岁，在培养和输送女干部过程中，妇联起到了桥梁和蓄水池的作用。北京市委组织部助理巡视员、干部教育处处长何昕对记者说，女干部是党的干部队伍的一支重要力量，是一支潜力巨大的人力资源，北京市历来非常

2023-06-06

111人看过
合同违约责任
拔牙没拔干净自己要赔偿多少

当事人拔牙若没拔干净的，可以要求医疗机构承担相应的人身损害赔偿责任或者合同违约责任。根据我国《民法典》的相关规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。一般拔牙可以请病假吗？如果医生肯出具病假条的话，一般的单位也会批假的。《关于贯彻执行若干问题的意见》59、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％．《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2023-07-31

349人看过
警告
在干部选拔任用工作中违反干部选拔任用规定对什么情节较轻的给予警告或者严重

在干部选拔任用工作中，有任人唯亲、排斥异己、封官许愿、说情干预、跑官要官、突击提拔或者调整干部等违反干部选拔任用规定行为，对直接责任者和领导责任者，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。干部选拔工作流程如下：1、书记办公会动议（提出拟选岗位）；2、提交党委会研究（是否同意拟选岗位）；3、制定考察方案（包括考察组组成人员、考察时间、民主推荐方式、考察方式等）；4、会议推荐（召开干部大会，吸收各方面代表参加。以无记名投票方式推荐）；5、个别推荐（单独听取部分干部、职工代表推荐人选）；6、统计民主推荐和个别推荐情况；7、向党委（或党委主要领导）汇报推荐情况，商讨后确定考察对象8、调取考察对象档案，核实“三龄两历一身份情况；核实任职条件；通过纪委核实有无违纪违法方面的举报（核查情况要由核查人签字认可）；9、公布考察预告。法

2023-08-09

432人看过

法律综合知识
扬中市落实三项措施培养选拔女干部

江苏省扬中市在统一思想、更新观念的基础上，各级党组织始终把培养选拔女干部工作摆上重要位置，抓好三项工作措施的落实。一是及时制定目标规划。稳步有序地提出了选拔配备女干部的阶段性目标要求和工作措施。二是分级明确领导责任。市委主要领导负总责，分管领导直接抓，组织部门具体抓，层层抓落实，切实把各项目标任务落实到位。三是坚持定期研究。建立妇女工作联席会议制度，定期专题研究女干部工作，掌握动态，并提出培养使用的具体建议和措施。目前，该市上下对于培养选拔女干部已形成共识，敢于打破传统观念的束缚，敢于大胆选拔和使用女干部，一批优秀的女干部竞相走上了各级领导岗位。市管副科级以上女领导干部有58人，占领导干部总数的9.1%，全市各镇(区)领导班子中至少有一名女干部。

2023-06-07

268人看过
工龄
内务部关于从信用社提拔到银行工作的干部工龄计算问题的复函

中国农业银行：七月一日（64）农银政袁字第13号函悉。关于从信用社提拔到银行工作的干部的工龄计算问题，经研究，同意你行意见，即从信用社提拔到银行工作的干部，在信用社专职从事工作的时间，可以计算连续工龄。此复。劳动部工资局、内务部办公厅关于自动离职的患矽肺病职工待遇问题的复函湖北省劳动厅、民政厅、总工会：六月二日（67）劳护字第96号、（67）民社字第18号、（67）工总字第07号“关于职工自动离职后查出患有矽肺病其待遇应如何解决的问题的请示”函悉。经我们与全总劳动保险部研究后，现提出以下意见，供你们处理这一问题时参考：职工自动离职后查出患有二三期矽肺病和患有一期矽肺合并肺结核病的，只要他们自动离职后，未再从事过矽尘工作，也都没有从事过严重非法活动（指未戴帽子的），现在因生活困难又找上门来的，可以参照一九六三年九月二十三日劳动部、全国总工会“关于患矽肺病职工的若干待遇问题的通知”第三项所规定

2023-08-17

144人看过