发生工伤后,劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定,如果单位在一个月内没有申请,那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。认定书出来后,如果确认为工伤事故,工伤劳动者受伤稳定后,可以向市劳动力鉴定委员会申请劳动力鉴定。劳动力鉴定需要劳动力鉴定申请书、工作认定决定书的原件和复印件、完整的病历资料、身份证原件和复印件、劳动力鉴定委员会规定的其他资料。鉴定机构是当地市劳动力鉴定委员会。
沈阳申请工伤鉴定机构是哪里?
职工在工作过程中遭遇工伤事故,伤情较为严重、甚至造成残疾对劳动和生活产生影响的,经过所在地劳动行政管理部门的工伤认定后,就具备了申请工伤赔偿的资格,而工伤赔偿金额的多少则取决于工伤鉴定机构评定的伤残等级结论,因此,工伤鉴定对工伤职工申请赔偿尤为重要,那么,沈阳申请工伤鉴定机构是哪里呢
因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者工会组织按照下列规定的期限向沈阳市劳动能力鉴定委员会(沈阳市劳动局,三经街八纬路)提出工伤鉴定申请:
1、医疗终结前已经作出工伤认定的,应当在医疗终结后三十日内提出申请;
2、医疗终结后作出工伤认定的,应当在作出工伤认定后三十日内提出申请;
3、申请旧伤复发鉴定的,应当在病情发生后治疗终结前提出。
申请因病致残或非因工致残的等级评定和其他鉴定的,按照相关规定的时限提出申请。
自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向沈阳市市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。
被鉴定人或其近亲属提出申请的,被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定;
用人单位单独申请的,被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。
在申请过程中,如果遇到工伤职工所在的用人单位不同意伤者进行工伤鉴定的,那么伤者必须凭与用人单位签定的劳动合同,证明自己与用人单位的劳动关系,才可以办理工伤鉴定。因此,所有的劳动就业者,尤其是外来务工人员在与用人单位签定劳动合同的时候,应该一式两份,自己手中留一份。这样在出现意外纠纷时,才可以有所依据,通过正当途径切实保障自身的合法权益不受侵害。
《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
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工伤鉴定申请是指工伤伤残鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上... 更多>
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工伤鉴定是由医师还是工伤鉴定机构新疆在线咨询 2023-06-16工伤劳动能力鉴定不凭医生写材料确定等级,按具体伤残情况进行评定。根据人社部、卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十三条、第十四条规定,工伤职工评定伤残等级不是凭医生写好材料,有专家组凭相关医学诊查报告、病历资料和现场检查,对照鉴定标准提出伤残等级意见,由劳动能力鉴定委员会确定伤残等级。
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由哪个鉴定机构鉴定体现医疗事故的海南在线咨询 2022-12-06医疗事故鉴定机构一般由负责医疗事故技术鉴定工作的医学会组织鉴定。卫生行政部门接到医疗机构关于重大医疗过失行为的报告或者医疗事故争议当事人要求处理医疗事故争议的申请后,对需要进行医疗事故技术鉴定的,应当交由负责医疗事故技术鉴定工作的医学会组织鉴定。
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广东省工伤鉴定机构有哪些,由哪一个部门来鉴定工伤待遇的主管部门广东在线咨询 2022-03-05根据国家和省的规定,被保险人因工负伤或患职业病,医疗终结后,必须进行残疾等级评定和劳动能力鉴定,因为残疾等级评定的结果是社会保险部门支付工伤保险待遇的主要依据。那究竟由哪一个部门来做鉴定呢《广东省工伤保险条例》第十九条明确规定,地级市以上人民政府设立劳动能力鉴定委员会,由劳动保障、人事、卫生行政部门、工会组织、社会保险经办机构以及用人单位代表组成。劳动能力鉴定委员会办公室设在劳动保障行政部门。 劳
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是否构成工伤由谁来鉴定青海在线咨询 2022-08-06一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交: (1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。 (2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。 二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工
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工伤鉴定是否是由伤残赔偿委托机构来赔偿?浙江在线咨询 2022-05-09工伤医疗费和工伤赔偿金是由区别的。 在工伤待遇审核中,社保中心会支付员工工伤医疗费,同时会支付住院期间的生活费以及伤残的一次性伤残补助金。如果是单位垫付的医疗费,那么根据单位垫付金额归还给单位,生育赔偿部分由员工获得。 以及《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食