包工头属于自然人,其没有营业执照和相应建筑资质,不具备用工主体资格。在此情况下,公司与包工头之间的承包合同因违反《建筑法》等法律规定是无效的,但是合同已实际履行,工人已进行了实际工作,进行了劳动,而包工头又不具备用工主体资格,而具备用工主体资格的只有建筑公司。
虽然建筑公司不直接支配管理农民工,但其是通过包工头进行的间接管理和支配,从后果上农民工还是受公司劳动管理制度的约束,农民工提供的劳动也是建筑公司业务的组成部分,故此让建筑公司承担用工主体责任是必较合理的,而其与农民工之间也符合劳动合同法律关系。所以,农民工与建筑公司之间应当是劳动关系。应该适用《劳动法》。
其次,劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定:建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用主主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。
一、包工头欠薪没签合同农民工如何维权
事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。事实劳动关系合法地位,确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在,扩大了劳动保护范围,对不签定劳动合同的雇主有了更大约束,更多的维护了劳动者的合法权益。
如果劳动者发现用人单位没有与自己签订劳动合同的,就要注意收集以下证据了,以备不时之需:
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。
(二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件。
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录。
(四)考勤记录。
(五)其他劳动者的证言等。
二、受到工伤多久可以报工伤
单位需在工伤鉴定后30内上报。员工自报的是一年。
根据《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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书面合同是以文字表述形式按一定格式记载当事人之间的协议的合同。书面合同一般适用于计划的、规范性的、标的数量比较大、内容比较复杂的、法人之间订立的难于即时结清的合同。书面形式的合同有: 1、合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内... 更多>
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在工地上受伤了, 包工头不配合, 怎么解决? 包工头起诉包工头有用?台湾在线咨询 2022-03-07一,要区分您是在工地受伤还是公司企业工作受伤?二,工地受伤是否有包工头。要是直接受聘于包工头,想要走工伤待遇赔偿,就要赶紧去安监局报案,让安监局调查取证。要是想要走提供劳务者受害责任纠纷,就需要直接起诉包工头与劳务公司要求人身伤害赔偿。起诉人身伤害赔偿没有工伤理赔的多,但比工伤程序简单快捷。另外,起诉包工头,需要有包工头的身份证复印件或身份证号码。三,要是在公司企业工作受伤,就需要直接申请工伤,没
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工地上受伤了包工头和包工头都受伤了, 怎么赔偿, 需要找建筑单位吗天津在线咨询 2022-03-251、如果仅仅是临时工,偏雇佣关系,但是需要根据您的具体工作岗位来定,2、如果是劳动关系,是可以申请工伤的,可以主张工伤待遇,及时申请工伤鉴定,具体赔偿数额需要根据伤残等级、工资、误工期等情况进行计算。具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,停工留薪期工资,护理费,住院伙食补助费、医疗费、交通费等3、如果包工头没有相关的资质,是可以起诉建设单位作为本案的被告,由其
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工地上受伤怎么赔偿工人和包工头甘肃在线咨询 2022-02-02人身损害,除了责任划分还要看按城市标准还是按农村标准计算,还要看被抚养人情况,还看伤残等级等等。人身损害赔偿一般赔偿包括:医疗费、后续医疗费、伤残赔偿金、住院期间伙食补助、营养费、护理费、合理的交通费和住宿费、误工费、精神抚慰金、被抚养人生活费等等。 包工头属于雇主,应该承担责任。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质
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给小包工头干活,在工地上被砸伤,应该找小包工头还是大的承包商。小包工头不管怎么办不管怎么办?陕西在线咨询 2022-09-22承包工地提三点建议:第一,实地考察一下现场,在此基础上做好工程预算,因为承包工程必然设计造价问题,只有做好预算,心中才能有底。退一步说,即便承包不上该项工程,也能为自己积累些经验;第二,规划一下施工组织设计,重点要预测一下承包该项工程所需的各种资源,包括:人、财、物的获得与采购途径、组织管理模式、业务工作流程、降本增效方式;第三,按计划组织施工,做好工程施工过程的各项记录,尤其工程变更事项的等工作