工作工伤误工费多少-法师兄

工作工伤误工费多少

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-12 12:48:20 492 人看过

一、工作工伤误工费多少

1．误工费包括：工资、资金、津贴、课酬等。

2．误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

3．须以“实际减少”的收入赔偿依据（差额赔偿原则）。

如：受害人为某些单位人员时，其因受伤而误工时，单位并不一定会扣发部分或全部收入。

4．受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

5．因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造，其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

二、误工费的特点

1．受害人的收入能力和水平差异较大。

客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工收入会因人而异。

2．计算的依据各不相同。

因行业和岗位的不同，以及受害人是否就业的不同，收入方式的不同，对于误工费计算的依据，也是因人而异。

3．具有一定的推绎性。

一般而言，应当以受害人在遭受损害前某一时段，能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入，也只能根据一定客观数据，在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下，进行推算。

三、工伤怎么赔偿

根据相关法律规定，工伤赔偿项目具体如下：

1．造成一般伤害，且未达到残疾的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2．造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

误工费
工伤误工费每天需要支付多少钱？

工伤误工费按照受伤之前每天的平均工资计算。具体来讲，就是发生工伤前在本单位工作已经满十二个月的，按照工伤之前十二个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准，其中含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资。发生工伤之前在本单位工作没有满12个月的，按工照伤前实际工作的月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。工伤误工费的赔偿标准一天多少钱请问工伤误工费的赔偿标准是：受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认

2023-07-01

99人看过
误工费
工地误工费最低多少钱？

法律上并未规定工地误工费的最低标准，应当根据实际损失来要求赔偿。患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。1、固定收入，是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是，个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明，不得单独作为认定依据，须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均

2023-04-03

179人看过
误工费
工作时在工地受伤误工费该谁出?

如果确认是工伤，误工费就应该由建筑单位承担。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者（散工、短工、临工）、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。一、交通事故误工费标准怎么确定的误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗

2023-06-22

55人看过
误工费
在工作时轻伤能陪误工费吗

在平时工作的过程中，劳动者应当注意自己的人身安全，尽量减少受伤或者耽误工作进度的事情发生。但是工作受伤的情况也会时有发生。那么，您知道轻伤能陪误工费吗？根据有关规定，是否为轻伤应做伤残鉴定在进行详细的误工费赔偿程序，按照误工时间和个人工资进行赔偿。一、人体轻伤鉴定标准根据《中华人民共和国刑法》有关规定，以医学和法医学的理论与技术为基础，结合法医检案的实践经验制定，为轻伤鉴定提供根据。由中华人民共和国最高人民法院最高人民检察院公安部司法部于一九九○年七月一日起颁布试行，共计六章第五十六条。二、误工费赔偿标准误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。”“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构

2023-04-12

491人看过

误工费
误工费工伤9级,股骨头骨折休息1o个月,误工费是多少

工伤误工费赔偿标准：由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。另外工伤还涉及的赔偿内容如下：一、医疗费用：由工伤保险基金全额报销二、住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付三、交通食宿费：按本单位因公出差标准报销四、残疾待遇标准。五、工伤骨折赔偿表工伤赔偿标准一览表1、治(医)疗费治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、住院伙食补助费职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。3、外地就医交通费、食宿费经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。4、康复治疗费工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合

2023-02-19

456人看过
误工费
每天需要支付多少钱的工地工伤误工费？

（一）、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资（含基本工资、奖金和津贴以及加班工资）计算其原工资标准；（二）、发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。（三）、发生工伤前工作未满1个月的，按合同约定的月工资计算其原工资标准；尚未约定或无法确定原工资额度的，按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60％计算其原工资标准。工伤的误工费是指员工停工留薪期间的工资，按照原工资福利保持不变。工地工伤误工费如何算工地工伤误工费算法如下：工伤员工的工资保持不变。用人单位应当参照工伤员工受伤前的工资水平，按月向工伤员工支付停工留薪期工资。此外，需要注意的是，停工留薪期一般不超过12个月内，伤情严重或者特殊的，可以由设区的市劳动能力鉴定委员会适当延长，但延长不得超过12个月。当然，在延长停工留薪期间，工伤职工原工资福利待

2023-07-06

478人看过
误工费
颈髓损伤误工费大概多少

颈髓损伤致残的，自定残日前一天开始计算，一般支付两三个月误工费；未构成伤残等级的，根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定，一般支付一两个月误工费。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。一、交通事故怎样算误工费交通事故计算误工费，交通事故中造成人身损害，一般当事人可以索要误工费。误工费具体指的是赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。二、误工费是基本工资吗？不是。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费的标准以实际减少的收入为依据，这包括全日制收入和兼职收入两部

2023-06-22

72人看过
误工费
工伤未达到等级误工费赔偿多少天

根据医疗机构出具的住院证明确定，误工时间只要就医就要支付。患者有固定收入的，按照因误工减少的固定收入计算，收入高于发生医疗事故上一年度职工平均工资的，按照3倍计算；没有固定收入的，按照发生医疗事故上一年度职工年平均工资计算。固定收入是指国家机关、企事业单位、社会团体工作人员本应按期完成工作，但因医疗事故造成工作延误而损失的工资、奖金、津贴、特殊工种补贴等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资报表为准，奖金按患者上一年度人均奖金计算，超出奖金税的门槛有限制。需要注意的是，个人独资、合伙企业、财务不健全的有限公司等私营企业出具的收入证明，尤其是证明患者“固定收入”为上一年度职工平均年薪三倍以上的收入证明，不能单独作为认定依据，必须结合税务机关的个人所得税完税证明等材料。被害人不能证明其最近三年平均收入的，可以参照上诉法院所在地最近一年同行业或者类似行业劳动者的平均工资计算。无固定收入人员包括

2023-02-27

177人看过

误工费
无职工误工费一般收费多少？

无职业人员的误工费应当按照上一年度社会平均最低工资进行赔偿。无业人员没有可供参考的收入，在进行赔偿时很难按照近三年的收入确定赔偿额，因此在需要赔偿的情况下一般按照上一年度该地区社会平均最低工资进行计算。这样的赔偿方式既可以满足赔偿需要，也尽可能保证双方当事人之间的公平。车辆剐蹭无责方误工费1，在交通事故方面，如果没有人身损害有误工或者交通费用是否应当赔偿，无明确法律规定。从目前法律规定来看误工费只存在于人身损害中。2，法律规定了交通事故中被损车辆运营损失的赔偿，而本案中误工和交通费用确实存在，法官可以参照之赔偿。方符合民法的原则。《民法典》（2021．1．1生效）：“第一千一百八十四条【财产损失计算方式】侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。”“受害人因此遭受其他重大损失的，侵害人并应当赔偿损失。”因此，在交通事故损害赔偿案件中，如果受害人以被损车辆正用于货

2023-07-05

455人看过
误工费
在工地干活受伤误工费多少钱一天

工伤的话就不仅仅是误工费了，需要首先申请工伤认定。认定下来后再申请法医鉴定，根据鉴定结果计算工伤赔偿数额。一、工伤该怎么赔偿这个问题比较宽泛，涉及到赔偿的范围、程序、主体等方面。首先说一下赔偿的范围，主要包括：医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的，涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，发生工亡的，还包括被抚养亲属的抚恤金。其次说一下赔偿的程序，这相对来说比较漫长，发生工伤后，用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。如果单位不申请的话工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。工伤认定后，在医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会进行伤残等级鉴定。根据鉴定结果，计算赔偿标准。最后再说一下赔偿的主体，如果单位缴纳过工伤保险，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他

2023-03-26

441人看过
误工费
工伤后半月板损伤误工费需要赔偿多少

半月板损伤的误工费赔偿标准：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。一、农民误工费一天要交多少钱误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天;受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。1、有固定收入的：误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。2、无固定收入的：2

2023-06-19

121人看过
误工费
受伤后在建筑工地一天未能工作，需要支付多少误工费用？

（一）、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资（含基本工资、奖金和津贴以及加班工资）计算其原工资标准；（二）、发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。（三）、发生工伤前工作未满1个月的，按合同约定的月工资计算其原工资标准；尚未约定或无法确定原工资额度的，按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60％计算其原工资标准。工伤的误工费是指员工停工留薪期间的工资，按照原工资福利保持不变。建筑工地受伤如何赔偿我们知道，建筑工地由于行业特殊性，一直是伤害事故多发领域，特别是工作在一线的农民工兄弟，经常成为事故的受害者。那么在建筑工地受伤是否属于工伤，该怎么索赔呢，在此，律师针对主要的几种情况，解答如下：1、如果劳动者受雇于劳务公司或者总包公司，并且受该单位管理，从该单位按期领取劳动报酬，那么伤者与该单位之间形成的

2023-07-07

474人看过

误工费
轻微车祸误工费每天算多少钱误工费

根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照起最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其

2023-06-28

104人看过
月工资
月工资5000误工费一般多少

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条，误工费的赔偿标准为：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。一、误工费的时间计算医生的医嘱可以算吗误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工时间的证据内容包括：（一）正常情况下，根据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议;（二）工作单位可出具受伤人员误工时间的证明;（三

2023-03-05

422人看过