工伤认定过期,可以按人身损害赔偿提起诉讼。
一、工伤认定超过一年咋办
员工受到工伤,单位应在一个月内或者自身一年内申请工伤认定。如果超过工伤认定的期限,将无法进行工伤认定。员工再工伤发生时,应该及时维护自己的权利,避免出现权利过期的情况。但是,我国法律规定,有几种情况不认为是员工耽误申请时间,如不可抗力、人身自由受到限制、因用人单位的原因等情况。
二、新驾照过期了10天还能开车吗?
机动车驾驶证过期后不可以继续驾驶机动车否则属于无证驾驶。过期期一年以上三年以内的,驾照注销,但可以通过考试科目一换证过期三年以上的,驾照作废无法再换证过期期间不得驾驶机动车,否则可以按无证驾驶对待,处200-2000元罚款,可并处15日以下拘留
三、工伤时效5年怎么办?
工伤后索赔有两种途径:工伤认定请求工伤赔偿和民事侵权诉讼请求人身损害赔偿。一旦认定工伤,即可根据国家法律获得较高的赔偿。所以在工伤事故发生后的1年内,要求工伤认定是索要赔偿最快也最有力的方式。工伤事故发生1年后,若工伤认定已过时效,可以提起民事侵权诉讼请求人身损害赔偿。
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劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。劳动能力的丧失可分为: (1)部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废,但仍能从事一些轻微或力所能及的工作。 (2) 完全丧失... 更多>
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工伤鉴定认定劳动能力鉴定工伤能力如何认定澳门在线咨询 2022-01-01受伤职工经治疗相对稳定后,用人单位、受伤职工或其近亲申请劳动能力鉴定。设区的市劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30天。
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已经认定工伤的,还能申请劳动能力鉴定吗?香港在线咨询 2022-03-03已经认定工伤的,可以申请劳动能力鉴定。现行法律法规并未对工伤劳动能力鉴定时间作出具体限制,只是规定伤情相对稳定,即应及时申请鉴定。但工伤劳动能力鉴定必须现行进行工伤认定,按《工伤保险条例》第十七条规定,用人单位申请工伤认定的时限为30日,工会和工伤职工申请的时限为1年。现工伤职工受伤已经六年多,申请了工伤认定的,伤情相对稳定,可以申请劳动能力鉴定;没有申请工伤认定的,如果没有法定时限中止的情形,不
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工伤认定和劳动能力鉴定程序是多久工伤认定和劳动能力鉴定程序怎样宁夏在线咨询 2022-02-12劳动能力鉴定没有规定期限,但在实际操作中越早鉴定对被鉴定人越有利,工伤后时间越长劳动能力恢复越好,伤残鉴定等级会越低。工伤认定和劳动能力鉴定程序如下:因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请: (一)医疗终结前已经作出工伤认定的,应当在医疗终结后三十日内提出申请; (二)医疗终结后作出工伤认定的,应当在作出工伤认
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认定工伤劳动能力鉴定被认定为伪造的怎么办香港在线咨询 2022-10-16按真实身份重新申请工伤认定,进行劳动能力鉴定,由所在单位和本人承担赔偿责任。劳动者虽然伪造身份证与用人单位建立劳动关系,但遭受职业伤害是客观事实,应当认定为工伤,获得相应赔付。伪造身份证进厂,涉嫌欺诈使用人单位违背真实意愿订立劳动合同,订立的劳动合同无效,应当以事实劳动关系申请工伤认定和劳动能力鉴定。伪造身份遭受工伤事故伤害,即使用人单位缴纳了工伤保险费,社会保险机构记录的参保对象本人也不再其中,
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职工发生工伤,已认定工伤还要申请劳动能力鉴定吗江苏在线咨询 2022-04-24职工受到工伤事故伤害应先进行工伤认定。 根据《工伤保险条例》第二十三条规定,申请工伤鉴定(劳动能力鉴定)要提交《工伤认定决定书》,因此,职工遭受工伤事故伤害,应当先进行工伤认定,再进行劳动能力鉴定。 《工伤保险条例》 第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。