邯郸社保缴费基数比例是多少-法师兄

邯郸社保缴费基数比例是多少

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-09 09:05:03 425 人看过

单位缴费

缴费基数

2312元≤上年度缴费基数的1.1倍≤14058元

缴费比例

养老保险单位：20%;个人：8%

医疗保险单位：7.5%?;个人2%

失业保险单位：1.5%?;个人：0.5%

生育保险单位：0.5%;个人：无需缴纳

工伤保险单位：1.0%;个人：无需缴纳

缴费地址

邯郸市社会保障中心

地址：人民路252号邯郸市社会保障中心

电话：3016224

个人缴费

缴费基数

养老保险：3853.25(分100%、60%、40%三个档次)

医疗保险：3853.25*60%

缴费方式

1，手机缴费。访问“邯郸市社保中心”网站，扫描上面的二维码(安卓系统)下载“邯郸社保”手机客户端，注册后，点击“业务办理”即可。

2、自助缴费。带上自己的身份证或社保卡到各社保服务大厅自助一体机刷卡缴费。

3、带上自己的身份证到各社保服务大厅前台申报缴费。

缴费地址

邯郸市社会保障中心

地址：人民路252号邯郸市社会保障中心

电话：3016224

邯郸市社保局地址及电话一览

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邯郸医保报销比例

【摘要】邯郸医保报销比例是多少?城镇居民一级定点医疗机构报销70%、二级医院报销60%、三级医院报销50%;城镇职工根据医疗费用按不同等级报销，最高报销80%。城镇居民报销比例起付标准以上的统筹支付范围内医疗费用居民支付比例分别为一级定点医疗机构(含定点社区卫生服务中心)70%、二级医院60%、三级医院50%注:参保居民连续缴费满5年后(2007年也包括在内)，每继续缴费一年，报销比例提高1%，最高提高报销比例不超过10%最高限额每年度支付医疗费最高限额每人25000元普通门诊比例：居民报销50%城镇职工报销比例起付标准以上至5000元部分在一级及其以下医疗机构就医为80%，在二级医疗机构就医为20%，在三级医疗机构就医为22%;超过5000元至1万元的部分在一级及其以下医疗机构就医为30%，在二级医疗机构就医为15%，在三级医疗机构就医为70%;1万元以上部分在一级及其以下医疗机构就医为

2023-05-31

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东莞社保缴费基数及东莞社保缴费比例

莞市居民基本养老保险基础养老金提高啦！调整后，城乡居保基础养老金将从250元／人月增加到300元／人每月，增幅为20％，增加的基础养老金已于5月底前发放到城乡居保退休人员银行账户中，该项政策将直接惠及全市8．7万人。市人力资源局发布公告，从今年1月1日起，提高农保退休人员基础养老金，每人每月提高35元。工作人员介绍，东莞从2001年1月开始有农民养老保险时，对已到了或超过退休年龄的人群，（无缴交过养老保险）财政给予养老津贴，截止到5月底，目前领取城乡居保人数约8．7万人。市社保局表示，根据省人力资源和社会保障厅、省财政厅的有关要求，从2014年7月1日起，我市城乡居民（即我市从未缴费的农保退休人员）基本养老保险基础养老金从250元／人月提高到265元／人月，每人每月增加15元。而为更好地保障城乡居民的退休生活，我市从2015年1月1日起，又将养老金从265元／人月提高到300元／人月，每人

2023-08-17

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湛江社保缴费基数比例和基数是怎样的

1.缴费比例1、单位缴费比例为8.2%(单位部分6.2%，个人2%);2、灵活就业人员缴费比例为4.8%。2.缴费基数职工医疗保险缴费基数：下限为2702元、上限为10134元;企事业单位职工住院补充保险费、公务员住院个人自付部分补充保险每人每月8元。职工医疗保险缴费基数：参保人可自由选择以家庭为单位每人每年50元或80元两个档进行缴费。3.缴费年限1、参加城镇职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时，累计缴费满20年的，可享受城镇职工基本医疗保险待遇;2、未满20年的，继续缴费至20年，但退休后缴费最多不超过10年。4.缴费方式单位与个人相结合缴交：由单位与员工负责缴交医疗保险费用(单位与员工按各自承担比例相结合缴交医疗保险费用)，单位一般通过账户转账渠道进行缴交。湛江市医疗保险缴费规定须知5.缴费地点湛江各区县市的社会保障部门

2023-05-10

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邯郸五险一金缴纳比例

1．养老保险费率：公司承担本单位员工总额的20％，而员工本人则需自负8％；2．医疗保险费率：公司承担8％，员工本人还要多承担2％，附加费用为每年3元；3．失业保险费率：公司承担2％，员工本人自负担1％；4．工伤保险费率：由单位每月按照员工总数的1％缴纳，这部分费用完全不需要职工承担；5．生育保险费率：由单位每月按照员工总数的1％缴纳，同样这部分费用不需要职工承担；6．住房公积金缴纳比例标准：依据每个企业的具体经营状况和财务能力来确定住房公积金的缴交比例，但是最大缴交额度不能超过员工平均薪资的10％。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本

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2022淄博社保缴费基数与比例

2022年淄博社保缴费基数与比例具体如下：1、淄博市灵活就业人员缴纳企业职工养老保险费标准分三个档次，缴费基数分别为上年度在岗职工平均工资的100％、80％、60％；2、职工养老保险、职工医疗保险、大额救助费的合计年缴费分别为13284元、11186．4元、9086．4元。社会保险费的扣款时间为7月到12月每月的1日到10日。因此，淄博市灵活就业人员务必于11月30日前在银行卡（存折）中存入足额款项，因未按规定时间存款或存款数额不足的不予代扣，由此造成当年的社会保险费中断，中断的养老保险缴费跨年度将不能补缴。淄博社保缴费比例具体如下：1、养老：单位按基数的20％缴纳，个人按基数的8％扣缴；2、失业：单位按基数的1．5％缴纳，个人按基数的0．5％扣缴，农民工个人不缴费；3、工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1％缴纳，个人不缴；4、生育：外地户口的员工不上此险，

2023-08-10

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社保
社保的缴费基数计算以及缴费比例

1、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。2、缴费比例缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。一、社保补缴所需的材料有哪些？1．《北京市补缴基本养老保险费申办单》

2023-06-28

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社保缴费比例是多少？个人缴费比例如何

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。社保个人缴费和单位缴费比例一般是：养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%；医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。一、社保个人与单位的比例是多少？个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%，个人缴纳8%;失业保险费单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%;医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%;工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。二、社保缴纳比例是多少？社保包括了五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳

2023-03-26

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社保
社会保险基数和个人社保缴费比例

一、社会保险基数1、职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。2、针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：（1）单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。（2）单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。（3）单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。（4）实行

2023-06-22

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养老保险
杭州养老保险缴费比例是多少，参保基数是多少

一、基本养老保险缴费比例基本养老保险与失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度，并且是社会保险制度中最重要的险种之一。原社保养老缴纳情况：基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳；企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%；其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%，计入个人养老帐户的为11%。新养老保险的缴纳情况：个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。基本养老保险缴费基数计算：企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例，一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分)，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。个人帐

2023-02-22

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养老保险
邯郸企业基本养老保险缴费基数核定收费吗

一：邯郸企业基本养老保险缴费基数核定收费吗该事项不收费二：邯郸企业基本养老保险缴费基数核定的办理流程1.参保对象提交社会保险费核定材料;2.前台受理申报材料;3.办结社会保险费核定。三：邯郸企业基本养老保险缴费基数核定的设定依据1、《社会保险费征缴暂行条例》第十条第一款:缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。2、《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条:用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报。第八条用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

2023-05-25

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武汉基本医疗保险缴费数和缴费比例是多少

武汉医保相关政策：1.参加医疗保险的范围和对象机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及职工和退体(职)人员。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他企业及职工和退休(职)人员。部队在汉单位、金融、邮电、铁路、电力行业单位及职工和退休(职)人员。2.基本医疗保险缴费数和缴费比例职工缴费基数为本人上年度月平均工资，职工缴费基数不得低于上年度全市职工月平均工资的60%，不得高于上年度全市职工月平均工资的300%。缴费比例为2%。用人单位缴费基数为本单位全体职工缴费基数之和，缴费比例为8%。同时，用人单位还要以上年度全市职工平均工资作为缴费基数，按50%的比例为退休(职)人员缴纳一次性的基本医疗保险费。经批准的特困国有企业按单位缴费基数的5%缴纳基本医疗保险费;职工按本人缴费基数的2%缴纳基本医疗保险费。国有企业破产、改制时被解除劳动合同的职工按上年度全市职工平均工资的7%，由本人在医疗

2023-05-30

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社保缴费基数3500+个人缴费基数多少

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。一、社保基数如何确定？社保基数是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。每年1月开始，参保单位应当到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（以下统称社保经办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数

2023-06-24

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社保
社保缴费比例是怎样的，社保基数怎么算

一、如何计算保费缴费金额=缴费基数*缴费比例。1、社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。2、缴费比例缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。二、社保缴费比例是怎样

2023-06-20

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什么是社保缴纳基数，缴费比例有哪些？

一、缴费比例有哪些缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。二、什么是社会保险社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。三、什么是社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，

2024-04-03

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