职务侵占的立案标准怎么认定-法师兄

职务侵占的立案标准怎么认定

来源：法律编辑整理时间： 2022-06-26 12:59:48 200 人看过

职务侵占的立案标准的认定：职务侵占财物价值6万元以上的，应当立案追诉。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。职务侵占的立案标准怎么认定的法律依据

《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条

刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。

刑法第二百七十二条规定的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点，按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。

刑法第一百六十四条第一款规定的对非国家工作人员行贿罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释第七条、第八条第一款关于行贿罪的数额标准规定的二倍执行。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

有期徒刑
侵占公职人员职务案件的立案标准

法定为五年以下有期徒刑、拘役幅度起点、基准刑，犯罪数额达到一万元的，可以以三个月至六个月的有期徒刑的为起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加1800元，就可以增加一个月的刑期来确定基准刑。五年以上有期徒刑幅度内的法定刑的量刑起点和基准刑为10万元，量刑起点可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定。职务侵占案件立案标准职务侵占罪具体立案标准为：公司、企业或其他单位人员，利用职务上的便捷，将本公司财物非法占为己有，涉及占有金额较大的，处以5年以下有期徒刑或拘役；涉及金额巨大的，将处以5年以上有期徒刑，并没收所侵占的财产。“金额较大”的起点为6万元，“金额巨大”的起点为100万。如职务侵占达到上述金额较大的标准，被侵占人则可依法报警并追究其相关法律责任。对于公司管理而言，追究员工职务侵占的刑事责任不是最终目标，而是通过这种方式警告内部其他人员，以便更好地整治问题的源头。为了避免职务侵占行为的出现，公

2023-07-01

68人看过
没收财产
职务侵占数额较小怎么定罪立案标准

如果职务侵占的数额达不到刑事案件的立案标准，可以通过仲裁或诉讼要求退赔。职务侵占数额在五千元至一万元以上的，应予追诉。一、职务侵占罪可以自诉吗职务侵占罪不属于自诉案件，本罪属于公诉案件，一旦实施职务侵占行为数额达到五千到一万元以上，应予立案追诉，被追究刑事责任。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，自诉案件仅包括下列案件：（一）告诉才处理的案件；（二）被害人有证据证明的轻微刑事案件；（三）被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任，而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。二、职务侵占罪是自诉案件吗职务侵占不属于自诉，本罪属于公诉案件，一旦实施职务侵占行为数额达到五千到一万元以上，应予立案追诉，被追究刑事责任。《刑事诉讼法》规定，自诉案件仅包括下列案件：（一）告诉才处理的案件；（二）被害人有证据证明的轻微刑事案件；（三）被害人有证据证明对被告人侵犯

2023-02-04

281人看过
刑事责任年龄
和侵占罪的区别，职务侵占罪的立案标准

一、职务侵占罪和侵占罪的区别1、职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，且非国家工作人员，为特殊主体；而后者的主体为一般主体，即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。2、职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有；而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有，拒不交还。3、职务侵占罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有，即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利，采取的是侵吞、窃取、骗取等手段，但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立；而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物，再利用各种手段占为己有且拒不交还，行为不必要求利用职务之便。4、职务侵占罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，其中既有国有的，也有集体的，还有个人的：后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物，即系为自己保管的他

2023-03-17

292人看过
继承人
职务侵占罪立案标准职务侵占罪报案需要什么材料

本罪的立案追诉标准为6万元。职务侵占罪报案材料提供公司、企业或其他单位和营业执照，上级主管部门的批准文件等能证明单位依法成立的材料。提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明，如聘任书、聘任合同、任命书、工作证、工资发放材料、职工履历表、两金(养老金、公积金)缴纳材料等。涉嫌人侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。如涉案的发票、单据、银行提款单、转帐单、财务账册中记载相关内容的帐页等材料的原件及复印件。一、物业服务合同需要备案的吗？物业服务合同需要备案，并且需要准备物业服务合同，备案申请表，企业资质证书正、副本，企业法人营业执照副本、分支机构营业执照副本，组织机构代码证，项目负责人身份证明、项目负责人与物业服务企业之间的劳动合同、社会保险缴纳情况证明原件、聘任证明材料及项目负责人考试合格证书等文件材料。二、在职职工意外死亡住房公积金怎么取在职职工意外死亡，继承人可以去住房公积金管理

2023-04-05

103人看过

犯罪构成
2022年职务侵占罪立案标准

一、职务侵占罪立案标准是：1、职务侵占金额达到三万元，应于立案追诉；2、根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。二、关于职务侵占罪的法定量刑标准数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。三、关于本罪量刑时有关数额较大、数额巨大的标准1、本罪量刑时数额较大的标准：三万元。依据《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。2、本罪量刑时数额巨大标准：一百万元。贪污、受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”，

2023-08-13

432人看过
刑事责任年龄
职务侵占罪的认定，职务侵占罪的认定，职务侵占罪的

关于“职务侵占罪的认定，职务侵占罪的认定，职务侵占罪的”的相关解答如下：一、职务侵占罪是如何认定的（一）客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。（二）客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。（三）主体要件。本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。（四）主观要件。本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利，并不影响犯罪的构成。二、职务侵占罪的认定方法和标准是什么（一）本罪与贪污罪的界限1、主体要件不同，本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员。2、犯罪行为不同，本罪是利用职务的便利，侵占本单位财物的行为。3、犯罪对象不同。本罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物。4、情节

2023-02-15

474人看过
职务犯罪
职务侵占不构立案标准会立案吗

职务侵占不构成立案标准是不会立案的。一、盗窃电动车立案标准盗窃电动车的立案标准，取决于该电动车的价值。盗窃可以是一般违法行为，还可以是犯罪行为。如果盗窃涉案数额达到当地刑事立案标准，就是犯罪行为，达不到刑事立案就是一般违法行为。如果该电动车价值不满1000元，则只会受到行政处罚，不构成犯罪。二、偷东西价值50元怎么判刑？偷东西价值50元，未达到盗窃罪的立案标准，不构成犯罪，不会判刑，但会给予治安处罚。盗窃公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。三、职务侵占低于6万怎么办职务侵占低于6万处理如下：1、现在涉嫌职务侵占罪，数额低于六万元未达到立案标准，不构成犯罪；2、故对于前期已经被立案追诉的职务犯罪案件，若金额尚未达到6万元的追诉标准，律师可以及时提出撤销案件、不起诉或者作出无罪判决的意见。一、职务侵占的表现形

2023-03-21

296人看过
罪数
侵占职务怎么立案

职务侵占罪，必须是利用自己的职务上的便利，必须要有侵权行为，必须构成一定数额才能立案。一、我国职务侵占罪立案标准包括哪些我国职务侵占罪的立案标准：行为人构成职务侵占罪，且犯罪数额在五千元至一万元以上的，公安机关应当立案追诉。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。二、冒名签字的法律责任承担所签名合同或其它文件的后果，赔偿被冒充人，及签名对方人的损失，可能触犯诈骗罪。如果是利用职务之便冒充签名的后果也是需要承担法律责任的。一是行为人必须利用了职务上的便利，即利用自己职务上所具有的管理、经手本单位财物的方便条件。如果行为人不是利用自己职务上的便利，而是利用自己因工作关系对本单位环境、情况等比较熟悉的方便条件，非法占有本单位财物的，不能构成本罪。二是实施了非法占有本单位财物的行为，非法占有的方式可以是侵吞、盗窃、骗取等各种手段。如果

2023-02-16

466人看过

有期徒刑
职务侵占罪立案标准是什么职务侵占罪量刑标准是多少

《刑事案件立案追诉标准的规定二》第八十四条[职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)]公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。《“五长”联席会议纪要》1、关于公司、企业人员受贿罪、职务侵占罪的数额标准公司、企业人员受贿罪、职务侵占罪以1万元为“数额较大”的起点，以10万元为“数额巨大”的起点。《重庆市高级人民法院关于实施细则》（九）职务侵占罪1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：（1）达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。（2）达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。

2023-03-01

112人看过
经济犯罪
济南职务侵占罪量刑标准是怎样的，职务侵占罪是怎么立案的

一、济南职务侵占罪量刑标准职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。2017年最新修订：最高人民法院《关于常见犯罪的量刑指导意见》1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：(1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。(2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。2.在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。二、职务侵占罪是怎么立案的构成职务侵占罪，必须达到“数额较大”的标准。根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法

2023-06-03

197人看过
经济犯罪
职务侵占罪案件立案的最新标准

最新职务侵占罪立案标准为达到1万元起征点的，可以在拘役三个月至有期徒刑六个月的幅度内确定量刑起征点。在量刑起点的基础上，每增加1．8万元，犯罪数额可增加1个月，并确定基准刑。有相关情形之一的，可以相应增加罚款数额，调整基准罚款，但累计增加的罚款数额不得超过基准罚款，如对严重影响生产经营或者造成其他严重损失的，可以增加基准罚款30％以下。职务侵占罪的立案标准职务侵占罪的数额较大的标准为一万元以上。职务侵占罪的数额巨大的标准为十万元以上。根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5000元至1万元以上的应予追诉。这里的数额，应当以累计金额计算。从法条上可见，职务侵占罪在数额上，没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释，在数额较大上规定了5000－20000元的选择幅度，在数额巨大上，把1

2023-07-01

312人看过
占有
职务侵占罪起诉书立案是怎样的立案标准？

职务侵占罪起诉书立案标准根据最高人民检察院、公安部关于本罪的立案标准规定了一个幅度，即非法占有的数额在5000元至1万元的，应当追诉。如果该领导挪用公款的数额，在上述数额幅度的范围内，就符合立案的标准。公司职务侵占罪立案标准职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。所谓利用职务上的便利，是指行为人利用自己在本单位所具有职务所产生的方便条件。对于将本单位财物非法占为己有，实践中一般表现为侵吞、盗窃、骗取等非法手段。本罪的立案标准什么呢成本罪，必须达到“数额较大”的标准。依据相关法律法规，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5000元至1万元以上应予追诉。这里的数额，应当累计计算。应当注意，最高人民检察院、公安部关于本罪的立案标准规定了一个幅度，即非法占有的数额在5000元至1万元的，应

2023-08-09

252人看过

刑事责任年龄
什么标准下职务侵占罪才立案

关于什么标准下职务侵占罪才立案的法律问题，刑事律师收集整理了相关法律知识，给大家一些参考。一、什么标准下职务侵占罪才立案依据4月18日起施行的《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》，职务侵占罪定罪量刑数额做出大幅调整：“数额较大”的数额起点为6万元;“数额巨大”的数额起点为100万元。侵占数额达到6万元可以认定为“数额较大”，故，如果员工利用职务便利非法占有公司财物达到6万元，公司即可依法报案。对于公司来说，追究员工刑事责任不是目标，还是应当加强源头治理，从流程上做好风险管控，不给员工职务侵占可乘之机。二、职务侵占罪和侵占罪的界限是怎样的1、本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，且非国家工作人员，为特殊主体;而后者的主体为一般主体，即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。2、本罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手

2023-04-20

391人看过
法律综合知识
职务侵占罪立案标准和量刑标准

一、职务侵占罪立案标准和量刑标准职务侵占罪立案标准：侵占财产数额在三万元以上。职务侵占罪量刑标准是：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。二、职务侵占罪的犯罪主体有哪些1．非国有公司、企业或者其他单位中的非国家工作人员，包括董事、监事、经理、负责人、职工利用职务之便非法占有本单位财物，数额较大的，他们或者有特定的职务，或者从事一定的工作，可以利用职务之便或工作之便侵占单位财物而成为本罪的犯罪主体。2．国家机关、国有公司、企业、事业单位中的非国家工作人员利用工作之便非法占有本单位财物，数额较大的，也是本罪的犯罪主体。3．职务侵占罪的主体是自然人，单位不构成本罪的主体。三、职务侵占罪与挪用公款罪的区

2023-05-30

423人看过