医保卡的领取有两种情况：工作单位职工医保和单位统一参保的医保卡。对于工作单位职工医保，单位的人力专员会到参保地区的社会保险经办机构领取并发放到职工手中；对于单位统一参保的医保卡，由单位的人力专员负责办理和发放。医保卡首次办理的领取时间为从批准医保资格开始算起3个月的时间。

医保卡的领取有两种情况：一种是工作单位职工，医保由单位统一参保的，在这种情况下，单位的人力专员会到参保地区的社会保险经办机构领取并发放到职工手中。另一种情况是，单位统一参保的医保卡，由单位的人力专员负责办理和发放。

另一种是非工作单位的，自己携带身份证到参保地区的社会保险经办机构业务办理大厅去领取。

医保卡首次办理的领取时间：一般为从批准医保资格开始算起3个月的时间。

医 保 资 格 怎 么 算 ？

根据我国《社会保险法》规定，医保资格的计算与职工工资收入、当地职工平均工资、个人账户金额等因素有关。医保资格的计算公式为：医保资格 = （职工工资收入 + 当地职工平均工资 × 缴费年限）÷ 当地职工平均工资。在这个公式中，缴费年限越长，医保资格也就越高。

医保资格的计算方法也可以根据不同地区的具体规定进行调整。因此，医保资格的计算方法因地区而异，需要根据具体情况进行了解。

医保卡的领取有两种情况。第一种是由工作单位统一参保的,第二种是非工作单位的,需要携带身份证到参保地区的社会保险经办机构业务办理大厅去领取。医保资格的计算与职工工资收入、当地职工平均工资、个人账户金额等因素有关,计算公式为医保资格 = (职工工资收入 + 当地职工平均工资 × 缴费年限) ÷ 当地职工平均工资,缴费年限越长,医保资格也就越高。医保资格的计算方法因地区而异,需要根据具体情况进行了解。

《中华人民共和国社会保险法》

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。