公司拖欠工资的老板一直说没钱该怎么办-法师兄

公司拖欠工资的老板一直说没钱该怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-10 19:18:28 131 人看过

一、公司拖欠工资的老板一直说没钱该怎么办

1．去劳动部门投诉试试看吧。

2．劳资纠纷闹大了就去劳动仲裁委告状，实在不行就上法庭打官司呗。

如果投诉连个屁都没解决，那你就得找当地劳动人事争议仲裁委员会来仲裁了。

仲裁是解决冲突的前提步骤，不服就去法院上诉。

3．用刑法来保护自己。

如果老板就是赖账不给工资，而且数额够大的话，赶紧报警吧！公安会给你处理的。

《劳动法》第七十七条

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

第九十一条

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；

（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的

二、公司拖欠工资多久可以仲裁

工资拖延了一个月？你完全有权去申请劳动仲裁哦！通常情况下，我们签的那个劳动合同上会明确写出发工资的日子吧，如果晚于这个日子公司还没把钱给你的话，那就是拖欠工资啦！用人单位得在月底前结算工资哦，超时就是违约，你完全有理由去提出劳动仲裁。

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若贵司长久以来欠款未偿还且屡次拖欠，那么阁下可考虑采取下列应对之策：首先，本着尊重与信任的原则，尽力与其进行深入友好的协商，明确阐明欠款给阁下带来的实际干扰及影响，全力以赴地去争取达成赔偿条款的共识。若经过上述努力未能取得预期效果，那么阁下可着手发起诉讼程序，同时广泛搜集相关实据，诸如合同文件、债权凭证、资金转划记录、核算报表等等，这些都是至关重要的呈堂证供。在此过程中，阁下应该依据客观事实以及严谨公正的法律原则参与到诉讼活动之中。《中华人民共和国民法典》第五百七十九条当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。

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一、老板没有给说好的工资怎么办老板没有给说好的工资，劳动者的处理如下：1、和老板协商解决；2、可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资；3、对仲裁结果不服的，可以向法院起诉；4、可以向劳动监察机构投诉，由其责令用人单位改正。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。二、老板拖欠工资没签合同该怎么办如果打工老板拖欠工资，又没有签订合同，只要能证明劳动关系，就可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位支付工资。由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。证明劳动关系的材料有：1、工资支付凭证或，职工工资发放花名册、

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