一、个人解除劳动合同后如何提取公积金

1、离职员工公积金账户必须是封存状态才可以提取。一般是离职一个月后，公积金账户就会被封存。2、提取公积金需要按照公积金允许提取的几种条件取得提取资格，也就是证明提取事由的相关材料。比如买房，可以提供购房合同和全额发票，二手房可提供过户后的房产证。租房，需提供租房发票和合同。满足提取要求后，离职员工可将上述材料和离职证明北起，然后由原单位开具《住房公积金申请表》，然后交住房公积金管理核心审核，较后去合作银行提取。提取要件：身份证(职工本人和代办人的身份证原件，代办人资格证明文件原件);加盖单位预留印鉴的《住房公积金提取申请审批书》;《居民户口簿》原件;与单位终止劳动关系证明原件;已发放住房公积金联名卡的职工，应出具住房公积金联名卡。

二、开除员工要赔偿几个月工资

开除员工赔偿几个月工资要看实际的情况，具体如下：

1、劳动者有严重违反用人单位的规章制度、严重失职、营私舞弊给用人单位造成重大损害等情形，用人单位可以解除劳动合同，开除员工，不用支付经济补偿金；

2、合同到期且无过失辞退，赔偿以在本单位工作的年限为准，每满一年向劳动者支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金，支付经济补偿金的标准不得高于本地区上年度职工月平均工资三倍的数额，年限最高不超过十二年；

3、用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

提取住房公积金需要办理流程：

1、到当地住房公积金中心营业大厅去领取《住房公积金提取审批表》以及相关的提取指南或者登录下载去公积金提取审批表和了解相关的公积金提取政策；

2、持由单位审核填写的住房公积金的提取审批表和相关的提取材料至当地公积金中心营业大厅审核；

3、如果符合提取条件的，在当地公积金中心一楼的营业大厅审核后转入本人当前的公积金卡内。

三、公积金贷款之后可以停缴吗

不可以，停缴后贷款利率可能会上浮，同时住房公积金贷款借款人连续三个月或累计六个月不按时足额缴存住房公积金的，公积金管理中心有权解除贷款合同，要求借款人提前还清住房公积金贷款。公积金停缴对贷款的影响主要表现在以下两个方面：

第一，公积金断供短时间没关系，但需要在六个月内继续缴存公积金，现在很多城市都已经开放个个人工商户和自由职业者缴存公积金了，即使没有单位，也能正常缴存；在一些必须由单位缴存的城市，可以办理公积金挂靠手续，由挂靠单位替缴纳公积金。总之，公积金还得继续交，如果断供过长，公积金管理中心将重新评估贷款合同，贷款利率会上浮。

第二，对已经申请了公积金贷款的借款人，按照住房公积金委托贷款合同约定，住房公积金贷款借款人连续三个月或累计六个月不按时足额缴存住房公积金的，公积金管理中心有权解除贷款合同，要求借款人提前还清住房公积金贷款。