上海2800元五险一金折合多少钱
来源:互联网 时间: 2023-06-26 08:41:09 100 人看过

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险和生育保险及住房公积金,养老保险缴费比例,单位20%全部划入统筹基金,个人8%全部划入个人账户,医疗保险缴费比例单位10%,个人2%+3元。失业保险缴费比例单位1%,个人0.2%,工伤保险缴费比例单位每个月为缴纳0.5%,个人不缴纳生育保险缴费比例单位每个月为缴纳0.8%,个人不缴纳公积金,单位和个人都是工资的12%。

一、4500扣完五险一金是多少

扣除五险一金后,约剩下3825元。(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%)目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险缴费比例:单位2%。工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,个人不用缴。

二、五险一金缴纳比例的规定有哪些

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。

1.养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

2.医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元

3.失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;

4.工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;

5.生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;

6.公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起,全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

养老险缴费比例:个人8%,单位13-20%;医疗保险缴费比例:个人2%,单位8%;失业保险缴费比例:个人0.2-1%,单位0.7-1%;工伤保险缴费比例:个人不缴纳,单位0.1-0.95%;生育保险缴费比例:个人不缴纳,单位0.45-1%。

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