社保中包括的保险-法师兄

社保中包括的保险

来源：互联网时间： 2023-02-28 20:52:18 255 人看过

职工社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，

1.养老保险

一般累计缴满15年，达到法定退休年龄可以领取，交得多，领得多。

2.医疗保险

它是一种门诊、住院医疗费用保险，缴满一定年限后，等到退休后即可终身享受医保待遇。

3.生育保险

用于报销怀孕和生产的各项医疗费用和生育津贴，与上述两种保障不同的是，生育保险是由用人单位统一缴纳的，个人并不需要缴纳。

此外，享受生育保险待遇的职工，必须满足所在单位已缴费6个月以上的条件。

4.失业保险

累计缴满1年，非主动离职，每月可以领取一笔钱作为临时过渡。

5.工伤保险

因工受伤或职业病等原因，可以申请工伤鉴定，领取一笔工伤补贴保障后续生活。

在这五大保障里面，医疗保险是其中最实用的，也是使用最频繁的一个，它可以报销门诊、住院的医疗费用。

医疗保险作为一项福利制度，优势很多，比如：可以带病投保，保证续保，长期有效等。

但是医保报销有两定点、医保三目录、起付线、封顶线、报销比例等限制，并不能解决所有的医疗费用。

两定点指的是定点医院和定点药店，定点医院就是参保人需要绑定意见诊所(社康/医院)，生病时，只有到绑定的诊所看病，才可以获得医疗报销。

这样做的目的是，一方面避免大家都往大医院挤，造成大医院的医疗资源紧张;另一方面也节约了成本。

医保三目录规范了参保人可以用什么药，采取什么治疗手段，控制医保的支出，保证大多数人都能够得到基础的治疗。

起付线、封顶线指的是某个范围内的费用才可以报销;自费比例指的是自己承担的那部分。

医保并不是百分百报销的，不同城市的报销比例也不一样。

社会保险中包括医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险。其中工伤保险和生育保险是由用人单位为员工所上缴的，参保人本人是无法为自己缴费的。

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