员工不想签合同怎么办
来源:互联网 时间: 2023-08-06 21:52:21 229 人看过

如果员工不愿意签订合同,可以向他们说明相关法律法规。用人单位与员工建立劳动关系的,应当订立书面劳动合同。签订劳动合同时,应遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。员工不愿签订合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。

公司改制后,员工不想签合同是否有补偿

公司改制后员工不想再签合同有补偿。公司改制重新签订劳动合同如果本人不想签,协商不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,主张公司支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

《中华人民共和国劳动合同法》实施条例第六条

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2024年09月18日 15:15
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