女性在怀孕期间男方想要离婚怎么办？首先，法律明确规定，在女方怀孕期间，分娩后1年内或终止妊娠后6个月内，男方不得提出离婚。也就是说，在女方怀孕的时候，生完孩子后一年休养时间内以及流产后的六个月内，丈夫不能提起离婚。其次，并不是说只要是在孕期、分娩后、终止妊娠后这段期间内想要离婚就一定是不可以的，法律规定要表达的意思是男方单方提起离婚的请求。如果在女方的孕期，有以下情形的，可以提出离婚的请求：

1、男女双方协商一致决定离婚；

2、存在以下某种情况，法院认为有必要接受该男子的离婚请求：

（1）妇女怀孕是由婚后通奸导致的，孩子并非男子亲生；

（2）妇女分娩后的身体状况已经得到恢复；

（3）该男子受到无法忍受的虐待；

（4）一方对于另一方有危及生命安全的危险情形。因此，在女性怀孕期间，如果男方主张离婚，则不一定不可能离婚。如果是上述情况，仍然可以提出离婚。但是，如果没有特殊情况，该女方不同意离婚。该男子不仅在怀孕期间被禁止离婚，而且在孩子出生后一年内仍然被限制离婚，并且必须抚养子女的父母义务，否则，该女方可以向法院起诉要求支付抚养费。最后，在女性怀孕期间，除了双方能够达成离婚协议外，由于其他情况需要离婚，有必要提供证据证明夫妻双方感情破裂，矛盾突出不能工共同生活的，法院才会判决准予双方离婚。

女性怀孕期间离婚如何明确赡养费

女性怀孕期间离婚，男性要给小孩是多少赡养费沒有确立的金额要求。

给付儿女抚育费的金额，一般为月全年收入的百分之二十至三十。参考儿女的具体必须、爸爸妈妈彼此的承担工作能力和本地的具体衣食住行水准为规范，由爸爸妈妈彼此协议书明确。不可以达成共识的，由人民法院根据所述标准裁定。抚育费的给付限期，按照彼此承诺明确，沒有承诺的到儿女工作能力单独衣食住行才行。离婚之后一方养育的儿女，另一方应承担必需的生活费用和教育费的一部或所有，承担花费的是多少和限期的长度，由彼此协议书；协议书不了时，由人民检察院裁定。

《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）》第四十四条

离婚案件涉及未成年子女抚养的，对不满两周岁的子女，按照民法典第一千零八十四条第三款规定的原则处理。母亲有下列情形之一，父亲请求直接抚养的，人民法院应予支持：

（一）患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与其共同生活；

（二）有抚养条件不尽抚养义务，而父亲要求子女随其生活；

（三）因其他原因，子女确不宜随母亲生活。