一、工厂倒闭没钱给工人发工资了怎么办
若您认为遭受了不公正待遇,可依照劳动法规定,依法向当地劳动争议仲裁委员会进行仲裁申述或直接向司法机关提起诉讼,以保障自身的合法权益不受损害。
您亦有权利向所在企业或雇主的工会组织寻求援助与救济。
若是在劳动过程中,您的合法权益受到了侵犯,您有权请求相关部门依据法律程序进行处理,或者依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,甚至向法院提起诉讼。
如果用人单位存在违反劳动法律、法规以及劳动合同、集体合同的行为,工会有权对此提出异议并要求其改正;而当劳动者决定申请仲裁或提起诉讼时,工会将依法提供全力支持和协助。
《劳动合同法》第七十七条
劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
二、杭州萧山企业倒闭三十年怎么赔
因企业破产导致劳工合同终止,在此情况下,应于劳动者完成所有工作事项交接之际,予以发放经济赔偿金。
同时,还需在劳工合同终止之时,一次性支付完毕劳动者当期工资。
至于经济赔偿金的支付金额,将根据劳动者在该公司所服务的年限进行计算,每满一年即支付一个月的工资;若劳动者在六个月以上但未满一年的时间内离职,则以一年计;而对于不足六个月的劳动者,则需支付其半个月的工资。
这里提到的“月工资”,特指劳动者在劳工合同解除或终止之前的十二个月内的平均收入。
若劳动者的工作期限不足十二个月,则按照实际工作月份来计算平均工资。
如果劳动者的月工资高于用人单位所在地的上年度职工月平均工资的三倍,那么经济赔偿金的支付年限最多不得超过十二年,且支付标准为职工月平均工资三倍的数额。
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工资没发,倒闭怎么办?山东在线咨询 2022-10-255级工伤赔偿数额需要按照下列赔偿项目理个清单才能确定的.工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
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工厂倒闭发不起工资湖北在线咨询 2022-01-01工厂倒闭时,老板不发工资就可以向法院提起诉讼,公司员工的工资和福利工的工资和福利。根据《中华人民共和国企业破产法》,工资、医疗、残疾补贴、养老金、基本养老保险、基本医疗保险费用、法律、行政法规规定应当支付给员工的补偿。
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工厂倒闭欠二个半月工资,老板没钱给,怎么办湖北在线咨询 2022-10-21可以到到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队),也可以也可以直接申请仲裁,没有签订合同的要求支付双倍工资赔付,结合解除合同原因要求支付经济补偿金,也可以要求支付拖欠工资和补缴社保。欢迎联系我们进一步咨询,帮您及时有效维权。
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