怎么辞退无固定期限合同-法师兄

怎么辞退无固定期限合同

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-17 19:53:54 128 人看过

辞退无固定期限合同要分情况。

如果劳动者没有违反合同的相关约定，用人单位对劳动者进行辞退的，支付双倍的补偿金作为赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

如果劳动者是严重违反用人单位违规制度被用人单位辞退的，用人单位不需要对劳动者进行经济补偿，但用人单位要承担举证的责任并书面通知解除劳动关系。

《劳动合同法》第八十七条

用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条

规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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