区分双方协议与三方协议-法师兄

区分双方协议与三方协议

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-06 08:14:28 152 人看过

三方协议和两方协议的区别是合同本质不同，三方协议书，三方是指毕业生、用人单位和毕业生所在院校。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。双方协议签订的主体是两方，不涉及到第三方，只要双方意思表示真实即可。

“三方协议”与劳动合同有何区别

“三方协议”与劳动合同区别：三方协议是学生在校期间签订，劳动合同是毕业生毕业离校后到单位正式报到后签订；三方协议的主体是学校、毕业生和用人单位，劳动合同的主体是劳动者和用人单位；三方协议主要适用《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》、《民法典》，劳动合同主要适用《劳动法》、《劳动合同法》。

《民法典》第五条民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。

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1、offer：指公司给你发的录用聘书，以合同的形式提供给你，需要你在上面签字，表明你接受对方的录用意向，愿意到单位工作。2、三方协议：指应届毕业生与单位、学校签署的正式协议，对单位、学校、个人都有很强的约束力，也是正式的签约形式。一、三方协议不签有影响吗可以不签，没什么负面影响。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。跟劳动合同不是一回事。协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。二、三方协议与劳动合同的区别在哪根据相关的法律规定，三方协议与劳动合同的区别主要有：1、含义不同：三方协议是毕业生与用人单位签订的就业协议，它的效力在毕业生到用人单位报到，签订劳动合同的时候正式终止。劳动合同是指劳动者与用工

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一、三方协议解约了怎么拿新的三方协议1．到原签协议单位办理书面同意的解约函（盖单位公章）。2．向本学院提出书面申请（阐明解约理由），并附上单位解约函、原《就业协议书》负责毕业生就业的副书记签署意见并签字、盖章后交学生处就业指导中心。3．学生处就业指导中心根据有关规定审批发换新的《就业协议书》。4．毕业生领取新协议后到学院备案。二、三方协议解约原因怎么写在撰写三方协议解约原因时，应遵循以下几点建议：1．委婉表达：在解约原因的描述中，应该采用委婉且礼貌的语言。例如，提到“为了更好地充实自我”或“为了能够更接近家人”，而不直接指出工作不适合自己。这样做可以体现出对对方的尊重，并减少可能的负面影响，如违约金的索赔或其他不便之处。2．真实性：原因应该是真实的，基于个人的实际考虑。如果是因为合同约定的法定解除事由，那么这些条款也应当被明确写出，以便作为解除合同的合法依据。3．具体详细：在写作过程中，应

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一、三方协议有什么用三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，作为国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是国家派遣证发放的一个证明。只有你签署了三方协议，拿回学校，学校才会在你毕业后将派遣证发给你，而你拿着派遣证到你工作的单位报道，就此开始计算工龄，而你也就拥有了干部身份。二、如何签订三方协议（1）就业协议上用人单位名称一栏，必须完整填写单位全称（与公章一致）。大部分省市要求根据用人单位名称打印报到证，且根据单位全称下发计划到各地市和有关单位。各地市和各有关单位将根据报到证落实毕业生户口、档案关系等。（2）单位地址一栏，必须完整准确的填写省市，并且精确的写出具体地址。因为报到地址、单位所在

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甲方：xxxxx法定代表人：电话：乙方：法定代表人：电话：丙方：电话：为促进我校勤工助学工作协调、可持续发展，缓解用工单位的招工压力，给广大同学更多的兼职机会，根据《民法典》的相关法律规定，在平等、公平、自愿的前提下达成如下三方兼职协议：二、甲方权利与义务1、负责为丙方联系、审核兼职信息2、甲方有权要求乙方提供本单位经营许可证、负责人身份证的原件、复印件(存档)3、甲方本着公益的原则为乙、丙双方服务，不牵涉双方利益，因此在履行相关法定义务的基础上不承担其他的法律责任三、乙方权利与义务1、乙方须为合法的经营主体，并有义务向甲、丙证明其合法身份2、根据甲方要求和乙方自身需要为丙方安排适宜的兼职岗位，提供必要的工作条件和安全健康的工作环境;3、负责对兼职学生进行上岗前安全防护知识、岗位操作规程等相关培训，严格落实安全防护措施，谨防发生意外事故;4、乙方有权和丙方协商达成试用期，如丙在试用期间不能

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首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。如果劳动合同与三方协议附件内容矛盾，以劳动合同为准。三方协议的内容是什么？三方合同是指甲方、乙方、丙方在一份合同上签字认可，其中一方为见证方或中介方。当事人

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实习协议跟三方协议是两个概念。实习协议的效力类似于劳动合同，是明确双方劳资关系的。如果你毕业了，是社会人士，公司就会和你签劳动合同，但你现在应该还没毕业是在校生，所以公司会跟你签实习协议。实习协议一般会明确你的劳务费和工作岗位，以及双方的其他一些人事方面的约定。三方协议是和派遗证挂勾的，如果公司和你签了三方协议就等于接收了你这个毕业生，你的派遣证就会派到公司，同时也会接收你的人事档案，工作一年后由公司给你做转正定级手续，正式由学生身份转为干部身份。三方协议与劳动合同有什么区别三方协议与劳动合同的区别包括：1、签订时间不同。三方协议是学生在校期间签订的，而劳动合同是在毕业生毕业离校后到单位正式报到后签订的；2、主体不同。三方协议的主体是三方，即学校、毕业生和用人单位；而劳动合同的主体是两方，即劳动者和用人单位；3、内容不同。三方协议的主要内容是毕业生如实介绍自身情况。三方协议有什么作用三方协

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甲方：地址：法定代表人：???????电话：乙方：（工厂）地址：法定代表人：??????电话：丙方：（外商）地址：授权代表：???????电话：鉴于：1、乙丙双方经友好协商，同意由乙方向丙方购买本协议及本协议所涉及合同项下的货物；且2、乙方委托甲方向丙方进口上述货物，但出于某些技术上的原因，甲、乙双方于??年?月?日就该批货物签订了???号《买卖合同》（以下称“销售合同”）而非代理进口合同；且3、乙方授权甲方就上述货物以甲方名义（而非乙方名义）与丙方于??年?月?日签订了???号《进口合同》（以下称“进口合同”）；且4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情况及做法：甲乙丙三方就上述销售合同及进口合同中的某些问题，经友好协商，达成一致，兹签订本协议书。甲、乙、丙三方同意：1、如乙方未按照销售合同的规定将全部货款（分批交货、分批付款的，指每批货物的全部货款）付至甲方，甲方无义务按进口合同的规定向丙方支

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