怎样提出劳动能力鉴定申请
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-18 17:01:35 77 人看过

用人单位应当在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定,以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请,并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的,职工及其亲属可以申请,劳动鉴定委员会不得拒绝。应提供的材料主要包括:工伤认定决定书(或工伤证明)、工伤诊断证明、医院记载的关于受伤病情、病志、治疗情况等材料(包括相关放射性材料等)。(一)伤害认定决定书(或工伤证明)复印件1份;(二)被鉴定人身份证复印件1份,一寸照片2张;(三)被鉴定人病历、诊断证明、理化检验报告、、光片等诊疗资料复印件;(四)申请再次鉴定(确认)的,应当提供初步鉴定结论通知书复印件。(五)工死职工供养亲属进行劳动能力鉴定(确认),还需提供被鉴定人与工伤职工亲属关系的有效证明;(六)法律、政策或者劳动能力鉴定机构要求的其他材料。提供上述材料复印件时,原件应送劳动能力鉴定机构核对(核对后退持有人保管)。

提出劳动能力鉴定申请应该提交哪些材料

1、《工伤认定决定书》原件和复印件;

2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病例材料;

3、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;

4、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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