应该从什么时候买社保-法师兄

应该从什么时候买社保

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-16 02:40:21 159 人看过

1、我国劳动合同法，对于交社保的时间有明确的规定，这就是在单位和员工签订劳动合同之日起30日内，就要依法为员工购买社保。

2、所谓社保，指的是，职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，这五大类保险。

3、为员工购买这五大类保险，属于单位法定的义务和责任，必须为员工强制购买的！任何企业和单位都不能够拒绝。

法律依据：

《社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条

用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

一、辞职后社保要如何处理

个人辞职分为两种情况：

第一种，短时间内没有找到工作或暂时不想工作的。

第二种，辞职之前就已经找好下家公司的或者辞职后立马找到新工作的。

对于这两种情况，我们都需要做一件事，就是进行社保转移，只有转移之后才能够正常的进行交费。只要你的社保没有出现欠交费用的情况，就是可以直接转移的。如果原工作单位欠缴你的个人社保，那需要原工作单位把你的个人社保补交完成之后才能够进行转移。

在第一种情况下进行社保转移，需要你所在的工作单位将你的社保做一个减员账户。把社保关系转移出去之后，你个人可以以灵活就业的形式来参保，但只能参与养老保险和医疗保险。

如果是第二种情况，我们就可以到原来单位去申请把社保关系转换到新单位去，原先的单位会开出一张证明，然后我们拿着这张证明到新单位去就可以把这个费用成功移到新单位里面去缴纳。

这时只要新入职的公司是标准正规的公司，且确定缴纳五险一金，一般来讲，新公司都会有专门的负责人员帮您办理社保的续缴，所以也无需担心社保会断缴的情况。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

结婚登记
反家暴法应该从什么时候开始施行？

《中华人民共和国反家庭暴力法》旨在预防和制止家庭暴力，保护家庭成员的合法权益，维护平等、和谐、文明的家庭关系，促进家庭和谐、社会稳定。2015年12月27日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议通过，自2016年3月1日起施行。反家暴法施行反响好反家庭暴力法施行已满一月，实施效果如何？如何评价反家庭暴力法？有哪些细节值得关注？就这些话题，《法制日报》记者近日采访了全国人大常委会法工委原副主任阚珂。反家暴不问动机记者：我们注意到，国家禁止任何形式的家庭暴力这句话，在国务院去年8月提请审议的草案中并没有出现，后来加上去是基于什么样的考虑？阚珂：对于家庭暴力，就是要态度鲜明地予以反对，就是要坚持反家暴无禁区、对家暴零容忍、反家暴不问动机的思想。前面两句话比较容易理解，至于反家暴不问动机，就是指无论出于什么原因所进行的家暴，都是禁止的。例如，为了教育孩子而采取打骂的方式，即便真实的动机是好

2023-08-08

197人看过
社保
社保强制执行时间是从什么时候开始？

一、社保强制执行时间是从什么时候开始？社保是从2008年5月1日起开始强制要求用人单位购买的。社保卡办理具体如下：（1）、办理条件符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡（包括学籍卡）。申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料。（2）、办理资料1、写完备的社会保障卡发行注册申请表；2、会保障卡发行筹备情况说明；3、合全国统一规范要求的应用领域和卡内应用文件结构（包括本地扩充的应用领域和指标）；4、照统一要求设计的卡面样式；5、地区社会保障卡管理办法和实施细则；6、力资源社会保障部要求提供的其他材料。（3）、办理流程1．首次申请办卡的员工到市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆拍摄数码照，并向照相馆索取《市社会保障卡数码照回执》，同时在回执上工整填写姓名和身份证号码

2023-06-18

169人看过
要约
买房子交首付时候发票应该什么时候开

关于买房子首付什么时候交的问题，以我的经验来说一般在买房签订购房合同时支付房屋首付。在购房时需要重点关注问题：1、基本的“五证”齐全。一定要审查开发商是否具有商品房预售许可证，有了预售证许可证，则通常开发商也具有了房地产开发证、国有土地使用证、建设工程开发许可证、工程规划许可证共五证。这是买房能否办房产证的关键。2、使用规范的合同文本。一定要参照最好是采用且不要随意修改《文本》，并按照文本中所列条款认真填写，了解各项具体内容。不要随意去签订开发商自己定的《定购协议书》还交一笔订金。就算很多人都这样做，但这并非购房的必经程序。且这种合同一定是权利义务不平等的，对自己尤其不利。最好能够直接与开发商签预售合同就好。这个步骤，一定不能马虎啊！否则到时吃大亏就惨了。3、相关证明文件有效。如果是买期房（在建、未完成建设、不能交付使用的房屋）要查看开发商是否有预售许可证，并要确认自己所购之房在预售范围内

2023-02-20

118人看过
扶养
遗嘱该从什么时候公示

只要遗嘱没有法律规定的无效事由，即使没有公示也会有法律约束力，遗嘱继承从被继承人死亡时开始。继承开始后，继承人放弃继承的，应当在遗产处理前，以书面形式作出放弃继承的表示；没有表示的，视为接受继承。一、继承从什么时候开始？继承从被继承人死亡时开始。继承开始后，继承人放弃继承的，应当在遗产处理前，以书面形式作出放弃继承的表示；没有表示的，视为接受继承。放弃继承的效力，追溯到继承开始的时间。根据《民法典》第一千一百二十四条的规定，继承开始后，继承人放弃继承的，应当在遗产处理前，以书面形式作出放弃继承的表示；没有表示的，视为接受继承。受遗赠人应当在知道受遗赠后六十日内，作出接受或者放弃受遗赠的表示；到期没有表示的，视为放弃受遗赠。根据第一千一百二十三条的规定，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。二、遗产三年后是不是可以自动放弃继承遗产继

2023-06-20

419人看过

社保
离职社保缴纳时间表：7月应该交到什么时候？

单位员工若当月离职，可在当月办理减员，当月应缴纳当月以及上月份的社保费。若上月底离职，单位可在上月减员，当月增员当月减员，系统不会生成社保账，单位应到地税办税服务厅办理补缴上月份社保费。简单说就是当月离职下月不需要缴纳社保。离职当月停交的是下个月的社保。员工在工作的期间社保是必须要缴纳的，不过由于社保的缴纳基本上是在每月的25号截止，所以在25号之后离职的，下月还是需要缴纳的。员工辞职了，社保停保方法：填写社会保险增减表，增减表每个城市的人力资源和社会保障网上都有，自己去下载就可以，按照下面的提示填写姓名身份证号码，户口所在地减少原因是否在职，盖公司章，然后再提供一份解除证明，证明此人与公司解除合同，同样盖公司章，带着这两份文件去社会保障中心，办理员工社保减少手续。社保交了7个月生孩子能用吗符合下列条件可以领取：1、在职人员必须按规定参保缴费，生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上，生育的

2023-07-07

355人看过
再婚
子女赡养老人应该从什么时候开始算

一、子女赡养老人应该从什么时候开始算视情况而定。我国法律上是从60周岁成为老人，一般按此履行赡养。但是有的老人在60岁前就得病丧失劳动能力，此时，赡养义务人就应当提前履行赡养。《宪法》规定，成年子女有赡养扶助父母的义务。赡养扶助的主要内容是指在现有经济和社会条件下，子女在经济上应为父母提供必要的生活用品和费用，在生活上、精神上、感情上对父母应尊敬、关心和照顾。子女对父母的赡养义务，不仅发生在婚生子女与父母间，而且也发生在非婚生子女与生父母间，养子女与养父母间和继子女与履行了扶养教育义务的继父母之间。为保障受赡养人的合法权益，子女不履行赡养义务时，无劳动能力的、或生活困难的父母，有要求子女付给赡养费的权利。对拒不履行者，可以通过诉讼解决，情节恶劣构成犯罪者，依法追究其刑事责任。《老年人权益保护法》第二条本法所称老年人是指六十周岁以上的公民。《老年人权益保护法》第十三条赡养人应当履行对老年人经

2023-03-06

412人看过
遗赠
接受遗赠的时间应该从什么时候开始算起

接受遗赠的时间从受遗赠人在知道受遗赠后的两个月内作出接受或放弃受遗赠的表示。到期没有表示的，视为放弃受遗赠。一、受遗赠人怎样表示接受遗赠受遗赠人要在知道受遗赠后两个月内，作出接受遗赠的表示，如果到期没有表示的，视为放弃受遗赠。实践中可以通过向部分继承人作出口头表示、寄送接受遗赠的书面文件、通过公证方式表示、实际占有遗产或提起诉讼等方式明确表示接受遗赠。二、遗嘱继承和遗赠的区别是哪些遗嘱继承和遗赠的区别：1、在遗赠中，接受遗赠权的主体范围不同，只能是国家、集体或法定继承人以外的人，在遗嘱继承中，接受遗嘱继承权的主体只能是法定继承人范围内的人；2、表示接受，放弃权利的法律规定不同，受遗赠人应当在知道受遗赠后两个月内表示接受或者放弃受遗赠。遗嘱继承中，遗嘱继承人放弃继承的，应当在继承开始后的遗产处理前作出放弃继承的表示；3、是否承担清偿死者债务的义务不同，受遗赠人只享有接受遗赠财产的权利，不承担

2023-03-27

383人看过
社保
缴纳社保应从什么时间开始算起

《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》规定“按照《劳动法》的规定，劳动合同中可以约定不超过六个月的试用期。劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动合同期限中。”因此，社会保险金的起投日，应该从建立劳动关系的试用期开始。案例1：更换工作后社保的缴纳时间如何计算因为本人不是东莞户口，之前已经缴纳社保有六年了，如果找工作的期间不能续缴社保费，那么到了新单位能不能补缴空缺的社保费呢?还是说如果依然在东莞工作的话，则要重新在新的单位开始缴纳，之前的参保实际缴费月数能不能保留呢?社保卡里基本养老账户个人金额和地方养老账户金额是不是一直保留呢?划拨的医保资金是否能够正常使用呢?回答：到新单位工作，就从建立劳动关系的当月起续保，是不能补缴的。养老保险的个人帐户、

2023-05-04

77人看过

社会保险
单位应该在什么时候给员工缴纳社会保险

单位应该在用工之日起的三十日内给员工缴纳社会保险。单位应当及时向社保经办机构申请社保登记，为员工领取社保卡，并且每月按时足额为员工缴纳各项社保费。一、个体工商户可以给员工交社保吗？个体工商户也能够给员工缴纳社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不能够缓缴或者减免。二、公司社保怎么交？公司应当在用工之日起的三十日内，带齐公司的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件等材料，向社会保险经办机构为职工申请办理社会保险登记，然后按照当地的社会保险基数来缴纳各项社保费用。三、员工入职后多久才给交社保员工进行工作之后，单位应当就工作之日起三十日内为其员工向社会保险机构申办社会保险登记。没有为其员工办理的，应该由经办保险机构核定其应当缴纳的社会保险费。工作之日

2023-04-10

181人看过
用人单位
用人单位什么时候应该申请社会保险登记？

用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴社会保险费。此外，用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报，缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字。《社会保险登记证》年检单位登录后，进入“单位办事区”—“社会保险征缴”—“社会保险登记证管理”—“登记证年检”，对《社会保险登记证》年检项目逐一进行核对，如有变更应及时修改。无论有＊＊改，均需点击“确定年检”，完成《社会保险登记证》年检。《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三

2023-07-03

251人看过
社保
单位终止合同应该什么时候申报社保减员

每个地方情况不一样，可以咨询当地的社保局，一般来说当月可以减少，次月也可以办理，只是要去办理退费手续。一、社保当月没有扣款成功怎么办社保在当月申报后，下月5号到30号之间银行将会扣款。如果在下月没有扣款，首先先确认公司的银行基本账户中的钱是否充足，如果账户余额小于上月社保应缴纳金额，就会出现扣款不成功的显现。其次，检查是否给员工上了社保，如果社保未增员成功，次月也是无法扣款的。那就需要到社保局进行补缴。两者的现象都不存在，那就需要到社保局进行咨询，查询原因。二、辞职后公司什么时候减员根据《劳动合同法》第50条第一段，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。在离职当月社保减员的：1、终止/解除时出具劳动关系终止/解除证明；2、单位15日内为员工办理档案和社保转移手续；3、单位开具劳动关系终止/解除证明的时间很重要

2023-02-21

262人看过
社保
什么时候买社保和养老保险最好

社会保险(SocialInsrance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。根据目前社保的规定，须缴费15年，且达到退休年龄时才可享受退休待遇。如要算参保的经济

2023-05-01

302人看过

社保
7月1号入职社保什么时候买

一、7月1号入职社保什么时候买用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报，那么企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入职，那么在他入职后的下个月5号之前，必须办理社保申报。相关法律规定：1、《社会保险法》第五十八条有明确规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。2、《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;

2023-03-22

271人看过
法律综合知识
买受人应该在什么时候支付价款

买受人如约支付货款的法律和道德责任，以及时间截点的约定与确认。根据现行法规，买受人有绝对的自主权决定何时支付款项，而作为卖方则有权要求购货方按期付款，但必须给予一定期限以备待付款项所需。此外，如果不能明确付款日期，买受人应于收到或取回货物时全额支付。《民法典》第六百二十八条买受人应当按照约定的时间支付价款。对支付时间没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，买受人应当在收到标的物或者提取标的物单证的同时支付。

2024-08-10

478人看过