给个体户打工欠钱不还怎么办
来源:互联网 时间: 2023-02-28 20:22:31 434 人看过

如果个体户有营业执照,形成的百是劳动关系,可以通过向劳动行政部门投诉,或申度请劳动仲裁的方式予以解决。

如果个体户没有营业执照,形成的是雇佣道关系,只能搜集给老板内打工的证据或证明,通过向人民法院提起诉讼的方容式予以解决。

一、恶意拖欠工资面临什么处罚?

很多人以为可能只是补足工资,实际上,还可能面临刑事责任。

《中华人民共和国刑法修正案(八)》规定:“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。”

劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:

(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;

(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

(三)安排加班不支付加班费的;

(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

二、欠债不还诉讼程序是怎么样的?

1、起诉状,弄清楚对方的基本登记信息(对方的名称、地址、法定代表人、电话等),可以自己写也可以找律师代写;并按对方当事人人数复印副本;

2、准备证据,你的身份证原件及复印件一份、和对方发生纠纷的所有对你有利证据及复印件、及其他可能对你有帮助的证据及证人名单等

3、带上诉讼费;到法院立案庭立案。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月08日 11:45
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多有期徒刑相关文章
  • 借钱打牌欠钱不还怎样办
    借贷纠纷律师收集整理了关于借钱打牌欠钱不还怎样办的相关法律知识,给大家一些参考。更多借贷纠纷专业问题建议咨询律师。一、借钱打牌欠钱不还怎样办?借钱打牌欠钱不还的可以向法院起诉,但打牌涉嫌赌博的,债务关系不受法律保护。《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第十三条具有下列情形之一的,人民法院应当认定民间借贷合同无效:(一)套取金融机构贷款转贷的;(二)以向其他营利法人借贷、向本单位职工集资,或者以向公众非法吸收存款等方式取得的资金转贷的;(三)未依法取得放贷资格的出借人,以营利为目的向社会不特定对象提供借款的;(四)出借人事先知道或者应当知道借款人借款用于违法犯罪活动仍然提供借款的;(五)违反法律、行政法规强制性规定的;(六)违背公序良俗的。二、合法债务关系向法院起诉的流程是什么?1、准备好民事诉讼状。2、到具有管辖权的人民法院起诉,并提交相关的证据材料。3、按照人民法院
    2023-06-16
    424人看过
  • 给私人打工不给钱如何办?
    一、给私人打工不给钱如何办?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。3、如果没有欠条也没有签劳动合同的话,还可以委托律师索要工资或者发律师函追讨。二、恶意拖欠工资面临什么处罚恶意拖欠工资面临的处罚包括补发工资、支付赔偿金等,情节严重还有可能需要承担刑事责任。相关法律规定:1、《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(1)未按照劳动合
    2023-06-16
    277人看过
  • 给个体老板打工,工伤怎么赔偿?
    收集好劳动证明,证明本人与单位之间存在劳动关系,然后要进行伤残鉴定,鉴定完毕后按照工伤等级赔偿。一、工伤单位不给办理工伤认定怎么办如果劳动者属于在工作时间,因为工作原因受伤的,劳动者应当向当地的社保部门申请工伤认定,如果认定为工伤的,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,只有鉴定为伤残等级的,才可以按照伤残等级,要求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内进行应当赔偿。发生工伤,由单位按工伤保险标准赔偿工伤职工。如果单位不予办理,职工可凭相关证据直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁是劳动争议案件法院受理的前置程序,可以看作是一种准司法程序。若经仲裁不服的,可以依法向法院提起诉讼。二、农民工工地受伤,如何索赔先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请
    2023-06-26
    137人看过
  • 工厂不干了欠钱不给怎么办
    一、工厂不干了欠钱不给怎么办工厂不干了欠钱不给的办法是到当地劳动监察大队投诉,可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。需要注意的是,如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。二、在工地工作,没有约定劳动报酬怎么办在工地工作,没有约定劳动报酬的,同工同酬是指用人单位对于从事相同工作,付出等量劳动且取得相同劳绩的劳动者,应支付同等的劳动报酬。劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酣酬。三、在工地摔伤骨折怎么赔偿,大概赔偿多少钱在工地摔伤骨折的赔偿有以下几种情况,具体赔多少钱要根据实际情况来确定:1.造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食
    2023-06-05
    429人看过
  • 个体不给员工买保险怎么办
    一、个体不给员工买保险怎么办个体工商户不给员工买保险属于违法,违规行为,触犯法律,需要承担相应责任。如果不交保险,员工可以投诉至劳动监察部门,到时候会要求补缴保险,拒不执行的会下达处罚决定书,直至要求法院强制执行。建议投诉处理。根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位没有给员工缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。二、试用期有没有社保试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险。试用期是用人单位与劳动者建立劳动关系后为相互了解、双方选择而约定的考察期限,关于试用期的期限应由双方当事人协商一致,但前提是不得违反强制性法律规定,并且试用期包括在劳动合同期限内。劳动关系建立后必须为员工办理社会保险,用人单位对于建立了劳动关系应该缴纳社会保险应该已有了清晰的概念。三、社保是什么意思社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。社会保险是指国家通过立法强制建立社
    2023-06-16
    464人看过
  • 打出租车不给钱怎么办
    打出租车没给钱,可以报案。拒绝支付出租车费已经违反了治安管理处罚法,已经属于强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的行为,可以由公安机关对其违法行为进行惩戒。一、长期拦截他人运营车辆不让走构成什么罪长期拦截他人运营车辆不让走构成可能构成寻衅滋事罪。根据相关规定,非法拦截他人车辆,不听劝阻,造成交通严重阻塞或者较大财产损失的,公安机关交通管理部门可处二百元以上二千元以下罚款,可以并处十五日以下拘留。寻衅滋事罪是指行为人实施肆意挑衅,随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私财物等行为,或者在公共场所起哄闹事,造成了严重破坏社会秩序的损害结果,从而构成的犯罪。行为人实施以下行为之一的,应当认定为“寻衅滋事”:1、为寻求刺激、发泄情绪、逞强耍横等,无事生非,违反相关规定行为的,应当认定为“寻衅滋事”;2、行为人因日常生活中的偶发矛盾纠纷,借故生非,违反相关规定行为的,应当认定为“寻衅滋事”,但矛盾系由被
    2023-04-03
    367人看过
换一批
#刑罚种类
北京
律师推荐
    展开

    有期徒刑是我国刑法规定的刑罚的一种,指在一定期限内剥夺犯罪人的自由,实行强制劳动改造的刑罚方法。有期徒刑是我国适用面最广的刑罚方法。 对于判处有期徒刑的罪犯,最高减刑数额为原判刑期的一半。判刑十五年,最多减刑七年六个月。... 更多>

    #有期徒刑
    相关咨询
    • 一个私人老板欠包工头的钱,不还也不给打条,怎么办
      黑龙江在线咨询 2022-11-01
      收集证据向法院起诉主张,我可以帮助到您,如有需要可电联。
    • 老板欠好几个月不开工资,还不给打怎么办
      陕西在线咨询 2022-11-01
      在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁
    • 欠人打工资快半年了还不给开钱怎么办
      上海在线咨询 2023-06-27
      一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。
    • 借给别人钱不还怎么办没打欠条
      广东在线咨询 2023-02-19
      欠条或借条只是作为证据存在,并不是起诉的必要条件,没有欠条并不影响当事人向法院起诉。只要当事人满足了法律规定的起诉条件,即当事人与案件有利害关系、有明确的被告,有具体的诉讼请求、事实和理由,即使没有欠条也是能够起诉的。但当事人可以使用其他关联证据或者间接证据,如与债务人的通话录音、银行转账记录、证人证言等,以及能够证明欠款事实和欠款金额全部证据,以此明确双方之间存在债权债务关系。如果以现金方式给的
    • 老板欠钱不给,没有,怎么办,不过打了个
      新疆在线咨询 2022-10-27
      可以根据欠条要求支付拖欠工资,协商不成的,诉讼解决。建议尽快主张权利,以免超过诉讼时效,丧失胜诉权。