一、腿断了工伤怎样算赔偿
首先得做工伤鉴定,一般腿摔断了大概能评上7至10级残废。
因为每个地方的案件数量和法官人数都不一样,所以办事效率可能也有差别。
你可以给法官打个电话问问进展情况,最晚审理期限可长达15个月。
如果觉得结果不满意,判决下来后15天内还可以向上级法院上诉呢。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用
(二)住院伙食补助费
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金
(九)劳动能力鉴定费。
二、退休出现工伤如何赔偿
针对在退休之后遭遇工伤事件的状况,首要任务是明确,该退休人员已经不具备参与工伤保险的资格。
倘若这名退休员工在正式离岗之前就已加入了工伤保险体系,同时他(她)在退休之后遭受的意外伤害被认定为工伤范畴,那么他们将依然拥有享有工伤保险福利的权利。
具体的补偿项目包括医疗费用、住院期间的伙食补贴费用、必要的交通费用等等,当然还包括根据损伤程度所制定的一次性的伤残补助金等。
值得我们关注的是,具体的赔偿数额和申请流程可能会因为地域以及相关政策的差异而产生区别。
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把我的腿给摔断了工伤断腿的赔偿是怎样?贵州在线咨询 2022-07-04用人单位挂靠在其他单位对外经营,原用人单位的员工在工作中摔断腿,属于法律上工伤的范畴,被挂靠单位未承担工伤保险责任的单位,可以依据挂靠单位投保的工伤保险进行维权,如果没有投保的,可以要求挂靠的单位承担侵权赔偿责任。
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因工伤把腿摔断了赔偿怎么算吉林省在线咨询 2023-06-09职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
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工伤腿断了三根肋骨工伤赔偿标准河南在线咨询 2022-04-13首先做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费您好,医疗费按医院出具的收费单批次;误工费,有收入的,按实际收入减少的算;无固定收入的,按最近三年平均收入算,不能举证该数据的,可参照诉讼法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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工地腿断了赔偿标准云南在线咨询 2022-03-17按照工伤赔偿,至少10级。 工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通
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大腿工伤断了1根能赔偿多少安徽在线咨询 2022-03-25只要发生过骨折就肯定构成十级工伤伤残,如果骨折做过内固定手术就肯定构成九级伤残.如果你的年龄在20岁左右、工资水平一般的话,辞工一次性了断,十级应赔六万元左右,九级应赔十二万元左右。 但是,你必须要在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定,才能做伤残等级鉴定,然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔.