单位合同到期不续签有补偿吗
来源:互联网 时间: 2023-03-14 20:32:58 59 人看过

单位合同到期不续签,除用人单位维持或者提高劳动条件,劳动者不同意续订的以外,有补偿。如果单位维持或者提高了劳动条件,劳动者不愿意续签的,则没有补偿。

一、员工患病公司不续签劳动合同怎么办,是否合法

1、职工患病,在规定的医疗期内劳动合同到期的,劳动合同期限可顺延至医疗期期满之日。2、劳动合同到期的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,其余情形下不续签的,用人单位应当支付经济补偿金。

二、合同到期后怀孕了怎么办啊?

合同到期怀孕了不续签的处理办法:

1、用人单位依法应当向劳动者支付经济补偿,用人单位维持或者提高劳动条件,劳动者不同意续订的除外;

2、经济补偿的具体数额按照劳动者在单位的工作年限,以每满一年支付一个月工资的标准向其支付。

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