劳社部发〔2007〕28号
各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）、民政厅（局）、财政厅（局），新疆生产建设兵团劳动和社会保障局、民政局、财务局：
现就进一步落实劳动和社会保障部、民政部、财政部等部门联合下发的《关于认真做好军队复员干部就业再就业和社会保障工作有关问题的通知》（劳社部发〔2005〕17号）和《关于认真做好部分军队退役人员劳动和社会保障工作有关问题的通知》（劳社部发〔2006〕17号）（以下简称两个“17号文件”）的各项劳动保障政策有关问题，通知如下：
一、进一步落实部分军队退役人员劳动和社会保障政策
（一）落实再就业扶持政策
对失业且有就业愿望的部分军队退役人员，凭退役证、身份证到劳动保障部门办理求职登记，符合《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》（国发〔2005〕36号）规定条件的，办理《再就业优惠证》，享受相应的再就业扶持政策。
（二）解决基本养老保险接续问题
1.部分军队退役人员和军队复员干部尚未参保缴费的，可持有效证明到当地社会保险经办机构办理登记军龄手续，原有军龄可视同缴费年限，达到法定退休年龄和缴费年限（含视同缴费年限的军龄）满15年的，可按月享受基本养老保险待遇。对已办理登记军龄手续后按规定缴费的，其实际缴费年限与原有军龄合并计算为缴费年限。
2.部分军队退役人员和军队复员干部，处于失业状态的，由所在参保地的社会保险经办机构保留养老保险关系，达到法定退休年龄和缴费年限（含视同缴费年限的军龄）满15年的，可按月享受基本养老保险待遇。在领取失业保险金期间不缴纳养老保险费。
3.对部分军队退役人员和军队复员干部未与企业解除劳动关系的人员，个人按规定缴费，企业缴费确有困难的，可由军队退役人员所在企业与当地社会保险经办机构共同协商，签订缓缴或补缴协议，使其能够参保并接续基本养老保险关系。
4.对实现再就业继续参保缴费的部分军队退役人员和军队复员干部，社会保险经办机构要及时受理并做好基本养老保险关系接续工作。
5.对以个体工商户或灵活就业人员身份参保缴费的部分军队退役人员和军队复员干部，按当地上年度在岗职工平均工资为基数缴费。
（三）解决基本医疗保险接续问题
按照《失业保险条例》规定，参加失业保险的人员在领取失业保险金期间，可以按规定享受医疗补助。不符合失业保险金领取条件以及领取失业保险金期满的军队退役人员和军队复员干部，可以按照灵活就业人员参保的有关政策参加医疗保险，接续医疗保险关系，按规定享受相应的医疗保险待遇，其军龄视同缴费年限。对未与企业解除劳动关系的军队退役人员和军队复员干部，地方政府要督促企业及个人按照规定参保缴费，对于确有困难的企业，各地要通过多渠道筹资，帮助其所在企业参加医疗保险。对无力参加医疗保险以及参加医疗保险后个人医疗费用负担沉重的军队退役人员和军队复员干部，要按规定将其纳入医疗救助范围，保障其基本医疗待遇。
其他安置在企业的1954年11月1日以后入伍并参加过为抵御外来侵略、完成祖国统一、捍卫国家领土和主权完整、保卫国家安全而进行的武力打击或抗击敌方的军事行动，迄今已经从军队退役的人员（简称参战退役人员）和参加过核试验的军队退役人员，按照劳社部发〔2006〕17号文件和本通知规定解决有关劳动和社会保障问题。
二、加强部门协调配合
各级劳动和社会保障、民政、财政部门要严格履行中央明确的落实有关政策职责分工，进一步做好信息交流、情况通报等资源共享工作，形成协调联动工作机制。
（一）各级劳动保障部门要加强与当地民政部门的沟通与配合，做好从民政部门接收复员退伍军人资料工作，并组织专门力量进行核实。要充分发挥街道社区劳动保障平台作用，深入开展排查工作，摸清底数，力求不留死角。要进一步加强对军队退役人员的就业服务和职业培训工作，优先推荐就业岗位，按规定落实各项就业再就业扶持政策。要做好部分军队退役人员军龄登记工作，准确核实视同缴费年限，主动宣讲养老保险和医疗保险政策规定，认真做好社会保险关系接续工作，为军队退役人员参保缴费、待遇支付提供方便、快捷的服务。要采取适当形式正确宣传两个“17号文件”精神，使军队退役人员了解和掌握相关政策，增强自身就业和参保意识。
（二）民政部门要以区（县）为单位，将掌握的本地区属于两个“17号文件”范围内的复员退伍军人资料，按规定时限全部提供给同级劳动保障部门和财政部门。对情况不清楚的，相关部门要主动配合核实。
（三）各级财政部门要按照劳社部发〔2006〕17号文件要求，将中央财政转移支付资金及时核拨到位。
三、加强督导检查
各省（自治区、直辖市）有关部门要跟踪、掌握所属市县的工作情况，及时研究解决工作中出现的情况和问题。要结合本地工作进展情况，加大对基层部门工作的督查指导力度，确保各项政策落实到位。各地在落实政策中遇到的突出问题，要及时上报。国务院各有关部门要加强工作指导，适时对有关政策落实情况进行督查。
劳动保障部
民政部
财政部
二○○七年七月六日
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各省、自治区、直辖市、计划单列市、新疆生产建设兵团体育局、编办、教育厅（教委）、财政厅（局）、人事厅（局）、劳动和社会保障厅（局）：根据《中华人民共和国体育法》有关规定，为适应建立社会主义市场经济体制和体育事业发展的需要，加强运动队伍建设，解决运动员后顾之忧，更好地调动广大运动员献身体育事业的积极性，促进运动技术水平的提高，经国务院同意，现就进一步做好退役运动员就业安置工作提出如下意见。一、地方各级人民政府和有关部门要高度重视并切实做好退役运动员就业安置工作（一）广大运动员在各类竞技活动中为国家争得荣誉，为社会主义精神文明建设和振奋民族精神作出了较大贡献。妥善做好退役运动员就业安置工作，关系到运动队伍的长远建设，关系到体育后备人才的来源，关系到运动技术水平的提高和体育事业的持续发展。（二）地方各级人民政府和有关部门要高度重视退役运动员就业安置工作，充分发挥政府的主导作用，研究制定退役运动员2023-06-10142人看过 -
各中央管理企业，各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、劳动和社会保障厅(局)：为加快医疗保险制度改革步伐，进一步完善多层次的医疗保障体系，根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发〔1998〕44号)和有关文件精神，现就企业建立补充医疗保险的有关问题通知如下：一、按规定参加各项社会保险并按时足额缴纳社会保险费的企业，可自主决定是否建立补充医疗保险。企业可在按规定参加当地基本医疗保险基础上，建立补充医疗保险，用于对城镇职工基本医疗保险制度支付以外由职工个人负担的医药费用进行适当的补助，减轻参保职工的医药费负担。二、企业补充医疗保险费在工资总额4%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。三、企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。企业补充医疗保险资金由企业或行业集中使用和管理，单独建账，单独管理，用于本企业个人负担较重职工和退休人员的医药2023-04-25346人看过 -
为加强农村劳动力转移培训阳光工程项目实施的监督和管理，指导各地做好培训项目的检查验收工作，根据《关于组织实施农村劳动力转移培训阳光工程的通知》（农科教发［2004］4号）和《财政部、农业部关于印发的通知》（财农［2004］38号）精神，全国农村劳动力转移培训阳光工程指导小组制定了《农村劳动力转移培训阳光工程项目检查验收办法（试行）》，现印发给你们，请遵照执行。农村劳动力转移培训阳光工程项目检查验收办法（试行）为加强农村劳动力转移培训阳光工程项目实施的监督和管理，指导各地做好培训项目的检查验收工作，根据六部委《关于组织实施农村劳动力转移培训阳光工程的通知》（农科教发［2004］4号）和《财政部、农业部关于印发的通知》（财农［2004］38号）文件精神，特制定本办法。一、检查验收目的对阳光工程培训项目进行检查验收，目的是督促项目实施单位按时、保质、保量完成培训目标和任务，把国家扶持农村劳动力转2023-08-17205人看过 -
(2008年2月3日财社[2008]35号)各省、自治区、直辖市财政厅(局)、民政厅(局)、劳动和社会保障厅(局)，新疆生产建设兵团财务局、民政局、劳动和社会保障局：为贯彻落实《军人抚恤优待条例》(国务院、中央军事委员会第413号令)和民政部、财政部、劳动和社会保障部、卫生部《关于印发〈优抚对象医疗保障办法〉的通知》(民发〔2007〕101号)，规范优抚对象医疗补助资金的使用管理，切实保障优抚对象医疗待遇的落实，现就有关问题通知如下：一、认真落实优抚对象医疗待遇，切实解决他们的医疗困难，是中央和地方政府共同的责任。中央财政安排优抚对象医疗补助资金，体现了党中央、国务院对优抚工作的重视和对优抚对象的关心，各级地方政府有关部门要统一思想，提高认识，多渠道筹集优抚对象医疗补助资金，制定和完善优抚对象医疗保障办法和医疗优惠政策，建立解决优抚对象医疗难问题的长效机制，确保优抚对象医疗待遇的落实。二、2023-06-0776人看过
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社会保险基金和就业再就业资金（以下简称社会保险基金）是劳动保障事业赖以生存和发展的物质基础，关系人民群众的切身利益和社会的和谐稳定。为了管好用好社会保险基金，各级劳动保障部门在基金管理和监督方面做了大量工作，对规范基金管理、防止基金流失起到了积极作用。但由于基金规模大、运行环节多、法规不健全、管理手段落后、监管能力薄弱以及一些单位和个人法纪观念淡薄等原因，违规违纪问题依然存在，挤占挪用基金的现象时有发生，特别是近期个别省市发生的基金严重违纪违法案件，更加暴露了在基金管理监督方面存在的问题和不足。为进一步加强社会保险基金监管，严肃基金纪律，现提出如下意见：一、加强对干部职工遵守基金法规政策的教育。各级劳动保障部门要在基金管理和经办机构深入开展遵纪守法特别是遵守基金法规政策的教育，并作为廉政教育的重要内容常抓不懈，要形成学习相关法规、政策、纪律的制度，经常运用维护基金安全的正面典型进行示范教育2023-06-09338人看过 -
一次性抚恤金发放有关问题的通知(民发〔2011〕192号)各省、自治区、直辖市民政厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、财政厅(局)、福建省公务员局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、劳动保障局、财务局，中央和国家机关各部门、各直属机构人事(干部)部门：2011年8月1日，国务院公布施行的《烈士褒扬条例》和国务院、中央军委公布施行的《关于修改的决定》调整了一次性抚恤金标准。为适应有关政策的变化，现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下：一、调整一次性抚恤金发放标准自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍2023-05-05190人看过 -
各省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府：经国务院领导同志同意，现就保持社会保险管理体制稳定的问题通知如下：根据建立社会主义市场经济体制的要求，进一步改革和完善社会保险制度成为一个十分重要的问题，已引起社会各界的关注。劳动、人事、民政等有关部门正在按照党的十四届三中全会《决定》的精神，研究包括管理体制在内的深化社会保险制度改革方案。社会保险工作关系到改革、发展、稳定的大局，社会保险制度改革必须有计划、分步骤、积极稳妥地进行。根据国务院领导同志指示，社会保险工作目前仍保持劳动部门负责城镇企业、人事部门负责机关事业单位、民政部门负责农村（含乡镇企业）的分工负责体制。请各地区务必保持社会保险管理体制的稳定。对社会保险制度改革有何建议可以向国务院报告，如需改变现行管理体制和国家的政策规定要按规定报批，不得各行其是，以免引起混乱，贻误当前工作。2023-06-09157人看过 -
直系亲属各省辖市、有关县(市)劳动和社会保障局，省直各有关单位:现将劳动和社会保障部《关于实施若干问题的意见》(劳社部函〔2004〕256号)转发给你们，并结合我省实际提出如下意见，请一并贯彻执行。一、职工于1996年10月1日前因工作遭受事故伤害或者患职业病，当时已经有关部门或用人单位确定为工伤，但未经劳动保障行政部门认定的，不再补办工伤认定手续，《工伤保险条例》实施后应继续按原规定享受有关工伤保险待遇;需要进行劳动能力鉴定的，由用人单位或个人向劳动能力鉴定委员会提出委托鉴定申请，由劳动能力鉴定委员会参照现行劳动能力鉴定标准进行鉴定，鉴定结论应注明，“受×××委托进行劳动能力鉴定，劳动功能障碍×级、生活自理障碍为××”字样。职工与用人单位因享受或比照因工待遇发生争议时，可向劳动争议仲裁委员会提出申诉。二、1996年10月1日至2003年12月31日之间发生的工伤，于2004年1月1日后终止、解除2023-05-05169人看过
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各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：《中华人民共和国行政许可法》(以下简称行政许可法)将于2004年7月1日起实施。这是我国社会主义民主法制建设的一件大事。行政许可法的公布施行，对保护公民、法人和其他组织的合法权益，进一步转变政府职能，推进行政管理体制改革，保障和监督行政机关有效实施行政管理，从源头上预防和治理腐败，都具有极为重要的意义。各地劳动保障部门要高度重视，抓紧做好各项准备工作。一、从实践三个代表重要思想、全面推进依法行政的高度，充分认识贯彻实施行政许可法的重要性和紧迫性贯彻实施行政许可法，是实践三个代表重要思想，坚持立党为公、执政为民的必然要求，是全面惟迸依法行政、建设法治政府的重要内容，是改革行政管理方式、转变政府职能的重大举措。各地劳动保障部门要切实提高认识，把贯彻实施行政许可法作为推动政府职能转变，提高依法行政水平和能力的重要契机，努力做到在管理理念、管理职能、管理2023-06-07459人看过 -
失业保险今年以来，淮北市劳动和社会保障部门不断加快社会保障制度改革，重点落实八项惠民政策，力促社会和谐稳定。加强社会保险扩面征缴，重点向农民工、非公有制经济组织就业人员、个体工商户、灵活就业人员、城镇居民等群体延伸;加快推进基本养老保险，继续落实省政府确定的集体企业未参保退休人员生活保障民生工程，完善养老保险市级统筹制度，鼓励具备条件的企业为职工建立企业年金;完善多层次医疗保险体系，扩大城镇职工基本医疗保险覆盖范围，推进大病在医院、小病进社区的服务模式;切实做好失业保险工作，加强失业预防和调控，完善失业预警制度;继续推进工伤保险制度，积极发挥工伤保险预防、康复、补偿三位一体的功能，加快解决老工伤问题;完善生育医疗费用结算双定管理办法，适当调整生育医疗费用支出范围;实施被征地农民养老保险制度，确保新失地农民全部纳入养老保险范围，做到即征即保;维护农民工工资支付和劳动保护权益，完善农民工工资支付保障制2023-06-06276人看过 -
各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：根据《中共中央关于印发〈2001年－2005年全国干部教育培训规划〉的通知》（中发〔2001〕4号）精神，为更好地落实《1999年－2003年劳动保障系统干部教育培训规划》（劳社部发〔1999〕24号）中提出的关于劳动保障业务知识培训的目标任务，现就劳动保障系统深入开展劳动保障业务知识培训的有关问题通知如下：一、充分认识做好业务知识培训工作的重要意义劳动保障系统肩负着继续巩固两个确保、建立市场导向的就业机制、建立现代企业工资收入分配制度、完善社会保障体系的重大历史使命。在机构改革、职能调整、人员精简的情况下，工作任务日益繁重。加强劳动保障业务知识培训，使劳动保障工作者全面了解劳动保障工作的沿革与现状、目标与任务、政策与管理，培养一大批能把握全局、通晓业务、精于管理的工作骨干，是摆在各级劳动保障部门面前一项十分紧迫的任务，是做好新形势下劳动保障工作2023-06-10249人看过 -
1.2002年4月18日卫生部、劳动和社会保障部发布2.卫法监发[2002]108号根据《中华人民共和国职业病防治法》第二条的规定，现将《职业病目录》印发给你们，请遵照执行。1987年11月5日卫生部、劳动人事部、财政部和全国总工会联合发布的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》中的职业病名单同时废止。职业病目录一、尘肺1.矽肺2.煤工尘肺3.石墨尘肺4.碳黑尘肺5.石棉肺6.滑石尘肺7.水泥尘肺8.云母尘肺9.陶工尘肺10.铝尘肺11.电焊工尘肺12.铸工尘肺13.根据《尘肺病诊断标准》和《尘肺病理诊断标准》可以诊断的其他尘肺二、职业性放射性疾病1.外照射急性放射病2.外照射亚急性放射病3.外照射慢性放射病4.内照射放射病5.放射性皮肤疾病6.放射性肿瘤7.放射性骨损伤8.放射性甲状腺疾病9.放射性性腺疾病10.放射复合伤11.根据《职业性放射性疾病诊断标准(总则)》可以诊断的其他放射2023-04-22406人看过
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各驻冀军队、武警部队，各市劳动和社会保障局：现将中国人民解放军总政治部、中国人民解放军总后勤部、劳动和社会保障部《关于军队停办福利性企业职工安置和社会保险有关问题的通知》（[2003]后联字第1号）转发给你们。根据国家和河北省有关政策规定，提出以下意见，请一并贯彻执行。一、军队停办福利性企业（含执行机关事业工资制度的单位，下同）的职工安置方案应征得企业开办地政府劳动保障行政部门的审核。二、军队福利性企业出售、转让、兼并、转制和撤销后，企业和社会保险经办机构要按照我省的有关规定，积极做好职工和离退休人员的社会保险关系接续工作。1、停办企业在债务清偿中，拖欠职工的社会保险费要按照国家和我省的政策规定，列入第一清偿顺序。2、军队福利性企业在停办前必须按规定参加养老、失业、医疗保险。已参加养老、失业、医疗保险但欠缴保险费的，应一次性补齐。尚未参加养老、失业、医疗保险的，要按规定参加，并补缴养老、失2023-06-09309人看过 -
发布部门:劳动和社会保障部、劳动部劳动工资司发布文号:各省、自治区、直辖市、计划单列市场劳动(劳动和社会保障)厅(局)：近年来，一些地方反映，劳动争议当事人对劳动争议仲裁委员会作出的“不予受理通知书”不服，向人民法院行政审判庭起诉仲裁委员会，将仲裁委员会列为被告，给仲裁委员会的工作带来一些干扰。为此，我部办公厅于1998年4月14日致函最高人民法院行政审判庭，请予明确劳动争议仲裁委员会不当行政被告。今年8月24日最高人民法院行政审判庭电话答复我部办公厅：“你部《关于请明确劳动争议仲裁委员会不当行政被告的函》收悉。经研究认为，当事人对劳动争议仲裁委员会作出不予受理通知书不服提起行政诉讼的，人民法院不应受理”。特此通知2023-06-06457人看过
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2024-01-21 -
2023-11-27 -
2023-11-23 -
2023-11-21 -
2023-11-16
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什么是劳动保障行政部门上海在线咨询 2023-04-25劳动行政部门主要包括： 1、县（旗）、自治县（旗）设人力资源与社会保障局； 2、省辖市、州、自治州设人力资源与社会保障局； 3、省、自治区、直辖市人民政府设人力资源与社会保障厅； 4、国务院设人力资源与社会保障部。 劳保与社保的关系： 从劳动保障和社会保障的关系来看，前者以针对劳动者的弱势地位而设立，后者针对生活风险而建立，不考虑主体的差异，因此社会保险是劳动保证的内容之一，但不是全部。社会保险的 -
劳动和社会保障部行政复议规定是怎样的?湖南在线咨询 2022-07-17劳动和社会保障行政复议是劳动和社会保障行政机关内部自我纠正错误的一种监督制度，是指公民、法人或者其他组织认为劳动保障行政部门或具有行政职能的机构作出的具体行政行为侵犯了其合法权益，向劳动保障行政部门申请复议，劳动保障行政部门受理行政复议申请，劳动和社会保障部行政复议规定依法对有争议的具体行政行为进行审查并作出行政复议决定的活动。 -
劳动和社会保障部的参保地点天津在线咨询 2022-02-14由于该办法出台日期为1994年，由原劳动部颁发，受当时历史条件的限制，原劳动部职能范围是负责城镇企业职工的社会保险工作，国家机关、事业单位的社会保险由人事部负责。因此，该办法适用于城镇企业及其职工。 1998年劳动和社会保障部成立之后，将国家机关、事业单位等单位的社会保险职能划转劳动和社会保障部。近年来，特别是医疗保险制度改革以来，生育保险的覆盖范围有扩大的趋势。目前，多数地区参加生育保险的单位是 -
劳动合同法中的劳动保障行政部门指哪个部门新疆在线咨询 2022-10-07劳动保障行政部门是指人力资源和社会保障厅（局），劳动监察是代替执法，也可以说是行政部门，其是具体行政行为，劳动仲裁则不是，是准司法机构。 -
劳动保障行政部门对证据进行调查核实澳门在线咨询 2022-10-23答：根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定，劳动保障行政部门对提供的工伤证据进行调查核实时，可以行使下列职权：（一）根据工作需要，进入有关单位和事故现场；（二）依法查阅与工伤认定有关的资料，询问有关人员；（三）记录、录音、录像和复制与工伤认定有关的资料。劳动保障行政部门对提供的工伤证据进行调查核实时，应当履行下列义务：（一）保守有关单位商业秘密及个人隐私；（二）为提供情况的有关人员保密。
