一、如果鉴定为工伤,公司会怎么赔偿
如果鉴定为工伤,公司赔偿需要根据工伤事故给员工造成的损害后果分析,造成的损害后果不同,赔偿项目也不一样。工伤赔偿项目主要有以下几种:
1.造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2.造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3.造成死亡的赔偿
丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
二、个人申请工伤认定需要哪些材料
个人申请工伤认定需要如下材料:
2.职工工伤认定申请书;
3.员工本人身份证和工作证(或工卡);
4.员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过);
5.有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等);
6.道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等(属交通事故的);
7.工伤认定所需的其他材料;
8.受伤员工委托证明、亲属关系证明(属亲属提出工伤认定申请的)。
三、工伤判定几级最高
工伤判定一级最高。工伤认定可以分为十级,最高级为第一级。一级伤残划分依据,日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;意识消失;各种活动均受到限制而卧床;社会交往完全丧失。职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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工伤鉴定为二级伤残公司怎么赔偿宁夏在线咨询 2022-01-07该员工必须申请工伤认定后,享受以下待遇:因工致残被鉴定为二级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:二级伤残为22个月的本人工资 (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:二级伤残为本人工资的85%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,
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工伤鉴定为五级伤残赔偿公司会赔偿多少钱内蒙古在线咨询 2022-10-151、工伤鉴定为5级伤残赔偿费从工伤保险基金支付,用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 2、根据相关法律规定,工伤保险基金存入社会保障基金财政专户,用于本条例规定的工伤保险待遇,劳动能力鉴定,工伤预防的宣传、培训等费用,以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。