现在还有晚婚假吗
来源:法律编辑整理
时间: 2023-04-06 20:42:00
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#婚假
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婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。法定的婚假为3天。 婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。... 更多>
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西安现在取消晚婚假了吗?北京在线咨询 2023-07-241、取消了。 2、我国目前没有晚婚假的法律规定,结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。 3、法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千零四十七条规定,结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。 第一千零四十八条规定,直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。 第一千零四十九条规定,要求结婚的
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广州晚婚假取消了吗,还有晚婚假吗?青海在线咨询 2022-08-01根据《关于印发广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定>的通知》(粤劳薪[1997]115号): 三、职工本人结婚,可享受婚假3天,晚婚者(男年满25周岁、女年满23周岁)增加10天。职工结婚双方不在一地工作的,可根据路程远近给予路程假。 九、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假的假期原则上应一次性连续安排,假期内遇公休假日的,均不另加假期天数。 由此,你们的婚假应为13天,公休假日包含在内
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广西晚婚假规定的晚婚假现在是多少天江苏在线咨询 2022-07-201.按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2.结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 3.在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 4.婚假包括公休假和法定假。 5.符合上述条件的劳动者享有休婚假的权利,与劳动者与用人单位签订的劳动合同具体约定无关,即使在劳动合同约定工作满多少年才可以休婚假,此约定也属无效。