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7级工伤伤残的赔偿标准是多少？

来源：法律编辑整理时间： 2023-10-07 06:50:10 430 人看过

根据提供的素材，我们可以得知工伤保险基金会按照伤残等级发放一次性伤残补助金，标准为13个月的本人工资。此外，劳动、聘用合同期满终止或职工本人提出解除劳动、聘用合同的情况下，工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金，用人单位将支付一次性伤残就业补助金。具体标准则由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤保险基金按照伤残等级发放一次性伤残补助金。标准为，13个月的本人工资。

2．一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的计算方法是怎样的？

根据《工伤保险条例》第三十七条，九级工伤的单位需要支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。而具体的标准则由各省市实施工伤保险条例办法的具体规定来确定。对于十级伤残，解除劳动关系后可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

工伤保险基金根据伤残等级发放一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由各省市实施工伤保险条例办法的具体规定来确定。

《社会保险法》第36条，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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