职工因工作需要接触血吸虫而患了血吸虫病，应该如何处理？-法师兄

职工因工作需要接触血吸虫而患了血吸虫病，应该如何处理？

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-22 20:22:08 195 人看过

根据劳动部[1977]劳薪字180号文规定："职工在血吸虫危害的地区工作，或因工作需要派往上述地区执行任务，以及下放劳动锻炼，因工作、生产需要接触血吸虫而患了血吸虫病的，可以比照因工待遇处理。"但是需要医疗单位诊断说明来确定。

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疑为溶血性或细菌污染性输血反应，应立即停止输血，用静脉注射生理盐水维护静脉通路，及时报告上级医师，在积极治疗抢救的同时，做以下核对检查：1．核对用血申请单、血袋标签、交叉配血试验记录；2．核对受血者及供血者ＡＢＯ血型、Ｒｈ（Ｄ）血型。用保存于冰箱中的受血者与供血者血样、新采集的受血者血样、血袋中血样，重测ＡＢＯ血型、Ｒｈ（Ｄ）血型、不规则抗体筛选及交叉配血试验（包括盐水相和非盐水相试验）；3．立即抽取受血者血液加肝素抗凝剂，分离血浆，观察血浆颜色，测定血浆游离血红蛋白含量；4．立即抽取受血者血液，检测血清胆红素含量、血浆游离血红蛋白含量、血浆结合珠蛋白测定、直接抗人球蛋白试验并检测相关抗体效价，如发现特殊抗体，应作进一步鉴定；5．如怀疑细菌污染性输血反应，抽取血袋中血液做细菌学检验；6．尽早检测血常规、尿常规及尿血红蛋白；7．必要时，溶血反应发生后5－7小时测血清胆红素含量。

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如果白血病是由工作中的辐射引起的，可以申请职业病鉴定（与工伤鉴定相同）看看《工伤保险条例》和《工伤认定办法》，就可以知道怎么办了。只需遵循上述要求。他们都要经过工伤鉴定、伤残鉴定，最后根据伤残程度确定赔偿金。如果想解除劳动关系，不妨看看用人单位所在地的《某省工伤保险实施办法》。一次性工伤医疗补贴和一次性伤残就业补贴的标准必须有相关规定，工伤认定是关键。只有确认了工伤，才能享受工伤待遇根据诊断结论，才能根据《劳动能力鉴定工伤职业病致残分类》作出初步判断，未缴纳工伤保险的，按照《劳动法》第六十二条第二款的规定处理，员工因工伤住院（无论是否受伤），工资福利不变。他们不能以任何理由提出减薪。工厂还必须为推迟退休的决定支付赔偿金。如你所说，如果岗位出现问题，将造成严重伤害，工厂负责人应承担刑事责任。我们应该和受伤的同事一道，共同维护自己的权益。不要让无良的老板（至少工作时间缩短了，人不是机器）如果员

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吃外卖时发现虫子，该如何处理？

根据《中华人民共和国食品安全法》第六十八条规定，消费者在发现生产不符合食品安全标准的食品或销售明知是不符合食品安全标准的食品时，除要求赔偿损失外，还可以向生产者或经营者要求支付价款十倍或损失三倍的赔偿金。如果增加的赔偿金额不足一千元，那么就会按照一千元进行赔偿。因此，消费者在发现不符合食品安全标准的食品时，可以通过向生产者或经营者要求赔偿损失来维护自己的合法权益。消费者在发现生产不符合食品安全标准的食品或销售明知是不符合食品安全标准的食品时，除要求赔偿损失外，还可以向生产者或经营者要求支付价款十倍或损失三倍的赔偿金。如果增加的赔偿金额不足一千元，那么就会按照一千元进行赔偿。消费者权益保护：向商家索赔十倍或三倍赔偿金根据我国《消费者权益保护法》第四十八条规定，消费者在购买商品或接受服务时，若合法权益受到损害，可以向经营者要求赔偿。根据该法第四十九条规定，若消费者因经营者欺诈行为受到损害，其

2023-08-26

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