一、成都交通事故保险公司赔偿标准
1、死亡赔偿金。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民可支配收入或者农村居民人均收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按照五年计算。
2、交通费。根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。
3、住宿费。外地就医、配置残疾辅助器具、伤残、死亡亲属参加交通事故处理、办理丧葬事宜等费用。
4、医疗费。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。
5、误工费。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
6、护理费。根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
7、住院期间伙食补助费。受害人确有必要到外地治疗的,因客观原因不能住院,受害人本人极其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。
二、交通事故赔偿起诉期的计算
交通事故的诉讼时效为财产损失二年,人身伤害一年,诉讼时效,是指权利人于一定期间内不行使请求人民法院保护其民事权利的请求权,就丧失该请求权的法律制度。也就是说,权利人虽然享有要求义务人履行义务的权利,但权利人应当在法律规定的期间内行使,否则权利人就丧失了该请求权。
要注意的是,诉讼时效期间届满,权利人丧失的是实体上的请求权,也就是胜诉权,但程序上的请求权并未丧失,还有权行使。也就是说,即使超过诉讼时效期间,权利人仍可以向人民法院提起诉讼,人民法院也应该受理,但如果义务人以权利人超过诉讼时效期间进行答辩,并拒绝履行义务,法院会判决权利人败诉。
-
四川成都市交通事故保险公司涉及到哪些赔偿2023
76人看过
-
四川成都交通事故保险公司涉及到哪些赔偿
442人看过
-
四川成都交通事故保险公司最新涉及到哪些赔偿2023
237人看过
-
2023成都市交通事故保险公司涉及到哪些赔偿
285人看过
-
四川成都交通事故保险公司赔偿有哪些2023
60人看过
-
四川成都工伤事故涉及到哪些赔偿2023
495人看过
保险公司是根据公司法、保险法及国家法律法规依法成立的公司法人,通过收取保费针对不同业务范围对不同群体提供保险保障业务的实体公司。保险公司的主要职能便是分散被保险人风险,给予经济补偿,同时通过收取保险费进行相关营利。... 更多>
-
四川交通肇事涉及到哪些赔偿吉林省在线咨询 2022-12-29受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死
-
涉及到交通事故的赔偿都包括哪些项目江西在线咨询 2022-11-04包括以下项目:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,如发生伤残,待伤残等级评定之后,根据伤残等级计算残疾赔偿金被抚养人生活费、精神损害抚慰金。发生死亡的,还应当包括丧葬费等。
-
宁夏交通事故交通事故涉及到哪些赔偿?西藏在线咨询 2021-11-13宁夏交通事故赔偿标准。2019年宁夏城镇(农村)居民人均收入相关数据。一、城镇居民人均可支配收入31895元。二、农村居民人均可支配收入11708元。2、2019宁夏城镇(农村)居民人均消费支出相关数据。一、城镇居民人均消费支出21977元。二、农村居民人均消费支出10790元。上述数据来自国家统计局宁夏调查总队城乡一体化居民调查结果。自治区行政区域内发生道路交通事故造成人身伤亡的,按照自治区城镇
-
交通事故涉及到的赔偿有哪些云南在线咨询 2022-11-151.交通事故涉及的赔偿主要有财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类。交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿,一般包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费和财产直接损失等。造成残疾的,还有残疾赔偿金、残疾用具费及精神抚慰金等。造成受害者死亡的,还有死亡补偿费、被抚养人生活费等。 2.法律依据: 《民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的,应当
-
山西交通事故涉及到哪些赔偿西藏在线咨询 2022-10-15根据2019年山西省国民经济和社会发展统计公报的出一下数据: 一、城镇居民人均可支配收入为31035元。 二、农村居民人均纯收入为11750元。 三、城镇居民人均消费性支出为19790元。 四、农村居民人均生活消费支出为9172元。 一、死亡赔偿金: 城镇居民31035×20年。 农村居民11750×20年。 二、丧葬费赔偿额的计算公式: 丧葬费:陕西省上年度职工平均工资÷12个月×6个月。 三、