职工丧葬费计算标准
来源:互联网 时间: 2023-06-06 22:23:30 153 人看过

一、职工丧葬费计算标准

如果是事业单位的,去世后由国家发放一次性抚恤金和丧葬费。最新标准为:死亡后被追认为烈士的可补助一次性抚恤金为生前月基本离退休费额80个月;因公死亡的补40个月;病故的补20个月。至于丧葬费,具体标准各地不同,一般是一次性补助3个月基本离退休费的,包干使用,多不用退少也不补,不过有的地方为了推行殡改,规定亡者要实行火葬才能领取。还有遗属生活困难的可申请补助.这个遗属是指死者供养的直系亲属,包括:死者的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女;父母,包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。在上述范围的人员,不是所有人都能申请的,如果是以死者工资或退休金为主要生活来源的,在死者死亡30日内符合下面条件之一,才有资格享受遗属生活补助费。

1、完全丧失劳动能力的;

2、死者的配偶男年满6O周岁、女年满50周岁的;

3、死者的父母男年满60周岁、女年满50周岁的;

4、死者的子女未满16周岁的;

5、死者的父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满50周岁的;

6、死者的子女及其配偶已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满16周岁的;

7、死者的父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满16周岁的。不要只顾着抚恤金和丧葬费,后面这个遗属补助每人每月有几百元呢(各地的标准不同)!建议家属可去亡者原单位咨询一下,自己看看是否有符合条件的,要及时申请!由哪个部门发?如果是事业单位的,肯定是由财政拨款啦。其实根本不用遗属自己去搞,把死者火化证明(或死亡证明)、遗属身份证、户口薄等提供给死者单位,单位自然会派人帮你搞定。

二、职工丧葬费和抚恤金

(一)《工伤保险条例》第三十九条规定:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

(二)抚恤金:

1、按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)的规定,参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的,一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。

2、已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员,属于病故的,一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。

3、除上述情形外,事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准,从2004年10月1日起调整为:因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇,按国家有关规定执行。

三、丧葬费如何领取

1、企业退休职工在家死亡的亲属带上户口本,死者身份证,医保两证一卡(卡要全部消费掉,卡交上去,就不发回来了),火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。

2、你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算。

丧葬费领取流程:

1、企业退休职工

2、在家死亡

带上户口本,死者身份证,医保两证一卡(卡要全部消费掉,卡交上去,就不发回来了),火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。如死者档案不在原单位,原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证,同时,将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局(部门)的档案室调个人档案。如子女办理调档,得先让死者配偶写出委托书,才能办理,其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后,此时,你的手中还剩下两张收据。其中一张自己保存,拿着最后一张收据(火化收据)到死者所在的社区,让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。

该工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表,表的内容为丧葬费400元(地区略有不同)加上10个月的工资。办理该事的人会在四张表上盖上个人名章,后到社保大厅结算处进行复核后,再盖上复核的工作人员的个人名章,尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。办理完后,归还个人档案到劳动部门,归还档案后,让档案部门在四张表上再盖上圆印章,此时表有有三个个人名章和一个圆印章。其中一张存放在档案里,另处三张再送到社会保险公司进行结算。工作人员会告之你在办理完后的一个月后,全部丧葬费打到死者的工资卡中(注:当月工资正常发放)。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月24日 22:32
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多丧葬费相关文章
  • 在职职工去世丧葬费怎么算
    职工死亡发给丧葬补助费2000元,应实行火葬的地区擅自土葬的不发(少数民族,国家允许土葬的除外)。一、殡葬新规定是什么2022年殡葬新规定是积极地、有步骤地实行火葬,改革土葬,节约殡葬用地,革除丧葬陋俗,提倡文明节俭办丧事。人口稠密、耕地较少、交通方便的地区,应当实行火葬;暂不具备条件实行火葬的地区,允许土葬。实行火葬和允许土葬的地区,由省、自治区、直辖市人民政府划定,并由本级人民政府民政部门报国务院民政部门备案。在实行火葬的地区,国家提倡以骨灰寄存的方式以及其他不占或者少占土地的方式处理骨灰。县级人民政府和设区的市、自治州人民政府应当制定实行火葬的具体规划,将新建和改造殡仪馆、火葬场、骨灰堂纳入城乡建设规划和基本建设计划。在允许土葬的地区,县级人民政府和设区的市、自治州人民政府应当将公墓建设纳入城乡建设规划。为了加强殡葬管理,推进殡葬改革,促进社会主义精神文明建设,制定本条例。二、丧葬火
    2023-06-22
    87人看过
  • 2019丧葬费标准2019丧葬费最新消息
    1、2019年丧葬费支付标准计算标准为:上一年度(或前12个月)当地职工月平均工资6个月;死者直系亲属领取。没有直系亲属的,由组织安葬的人或组织根据情况领取,需要出具相关证明。丧葬费是统一的,只随时间和地区而变化,不受死者年龄或其他因素的影响。例如,如果2017年某地区职工月平均工资为4000元,则该地区2018年丧葬费统一计入24000元。葬礼费用实行少不退,多不补的原则,即家属实际葬礼死者所花费的金额大于领取葬礼费用,也没有额外补贴。二、丧葬费计算标准企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇:(一)丧葬补助费和直系亲属一次性救济费分别按上一年度三个月和十个月的社会平均工资一次性支付。(二)供养直系亲属的救济费,每人每月按当地生活困难补助标准和物价补助之和支付。(3)直系亲属单独支持的,每月领取的生活救济费按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%支付。2019年二手房交易流程最新
    2023-08-18
    183人看过
  • 工伤死亡职工丧葬费怎么算
    工伤死亡的丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。1、用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付;2、用人单位未参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由用人单位支付;3、根据各省安全生产条例,除上述工伤保险待遇外的死亡赔偿金,由用人单位支付。一、工伤认定的标准《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班
    2023-03-26
    246人看过
  • 上海退休职工死亡丧葬费是怎样计算?
    标准司法解释规定按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。1、在丧葬过程中发生的费用包括:1.1为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;1.2规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市人民政府规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。2、在人身损害赔偿司法解释公布前,实际上还有一种赔偿实际损失的办法,这就是按照丧葬的实际损失,支付赔偿金。其应当赔偿的项目是:2.1寿衣费受害人死亡的寿衣支出,应当赔偿。寿衣的购置费,应当是一般的寿衣,受害人家属采用高级寿衣装殓的,只赔偿一般标准的寿衣损失。2.2运尸和火化费这是必须支出的费用,应当全额赔偿。2.3骨灰盒(棺木)费在有火化场所的地区,只
    2023-03-01
    217人看过
  • 2019年丧葬费如何计算
    丧葬费又称为安葬费,丧葬费的多少受到当地经济收入的影响,一般以上一年度当地职工的月平均工资为标准,丧葬费包括运尸费、火化费。购买骨灰盒费,一期骨灰存放费,以及雇请人员所支付的劳务费和必要的交通费等合理费用。超过标准的可向当地法院申请审查,以实际损失计算。2020年退休职工丧葬费标准丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。计发标准为:当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资6个月;由逝者直系亲属领取,如没有直系亲属,则视情况由组织安葬的人或组织领取,需要开具相关证明。丧葬费是统一的,只随时间和地区不同有所变化,不受逝者年龄或者其他因素影响。丧葬费实行“少不退、多不补”原则,即家属实际安葬逝者所花费的金额多于领取安葬费,也是没有额外补贴的。2020年退休人员丧葬费标准各地的具体规定各不相同,具体要咨询当地人社局。《工伤保险条例》第三十九条职工因
    2023-08-04
    93人看过
  • 2015北京员工丧葬费标准
    北京职工丧葬费抚恤金标准:一次性抚恤金为死者生前工资15个月,丧葬费为2000元,以上待遇由死者家属或子女领取(须由所在地村委会出具证明确定具体领取额待遇人员)。法律规定,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。2020年丧葬费标准2020年丧葬费标准按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定,计算广州地区丧葬费标准,广州上一年度职工月平均工资为7900元,其丧葬费计算方法为7900乘6等于47400元。即广州地区范围内,当事人死亡的丧葬费为47400元。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险
    2023-08-03
    75人看过
  • 因工去世教师丧葬费2024年丧葬费标准是多少
    一、因工去世教师丧葬费标准是多少?教师因工去世的丧葬费标准不是固定的。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。二、教师因工去世申请工伤认定需要准备哪些材料?《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当
    2024-01-07
    121人看过
  • 丧葬假期计算
    员工丧葬假期的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国有企业职工婚丧假期和旅行假期的通知》的法律规定:一、职工结婚或直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时,可根据具体情况,经本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假期。第二,如果员工结婚时双方都不在一个地方工作,员工在其他地方的直系亲属死亡时,需要员工本人到其他地方处理丧事,可以根据距离给予距离假。第三,在批准的婚丧假和旅行假期间,员工的工资将被支付,途中的车费将由员工承担。丧葬假期规定丧葬假期规定:劳动者在丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;用人单位不得以劳动者在丧假期间为由单方面解除劳动合同;职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以申请丧假;其他。《劳动法》第51条,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    2023-08-18
    299人看过
  • 退休职工应该如何计算丧葬费和抚恤金
    事业单位退休人员丧葬费和抚恤金标准如下:1。《关于调整市机关事业单位工作人员死亡后丧葬费补助标准的通知》规定,自2009年1月1日起,市机关事业单位工作人员死亡后丧葬费补助标准为每人3100元。各县可参照上述文件制定当地丧葬费补贴标准。2、人力资源和社会保障部、民政部、财政部联合发布的《关于事业单位工作人员和退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》(人力资源和社会保障部发〔2008〕42号)规定,从2004年10月1日起,事业单位退休人员死亡一次性抚恤金标准为本人死亡前20个月基本退休费。武汉市退休职工2020丧葬费武汉市2020年丧葬费的标准为:其标准为武汉市当地上一年度(或前12个月)职工6个月的月平均工资,该丧葬费应由逝者直系亲属领取,如果退休职工本人没有直系亲属,那么则视情况由组织安葬的人或组织领取,同时需要开具相关证明。需要注意的是丧葬费一般来说是统一的,只受时间和地区不同的影响
    2023-08-18
    97人看过
  • 河南省人社局职工死亡丧葬费怎么计算
    丧葬费包括了丧礼费、火化费及治丧期间有关人员的相关费用,是社会保障对死者家属的补助,计算标准为所在地的工资标准决定,计算公式为所在地的上一年度职工月平均工资的六个月总额。因为年度职工的平均工资在每一年都会产生一些变化,因此要根据受诉法院的所在地当年的实际情况决定丧葬费的标准。原标题:河南省丧葬费补助标准和一次性抚恤金标准是怎么规定的?河南省丧葬补助金和一次性抚恤金标准,是按照豫人社养老(2013)44号文件的规定精神来执行的。但在这之前还有一个豫劳社养老(2007)36号文件,这两个文件是一个互相衔接关系。下面和大家分享我的个人观点:河南省关于企业职工和离退休人员非因工死亡待遇的规定,先后发布了两个文件。第一个文件是豫劳社养老(2007)36号文件,即《河南省关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇的通知》;第二个文件是《关于调整企业职工基本养老保险参保人员因病或非因工死亡丧葬抚恤
    2023-03-13
    342人看过
  • 广东省交通肇事丧葬费赔偿标准是什么,计算丧葬费有什么规定
    一、广东省交通肇事丧葬费赔偿标准是什么最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十七条“丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。”交通事故致人死亡的,死者的法定继承人或者承担丧葬义务的人有权要求获得丧葬费。过去,以死者家属为安葬死者而支出的必要费用为限。不少省市的丧葬赔偿标准按照国务院关于殡葬管理暂行规定和交通事故发生地规定的原则办理,以死者生前6个月的收入总额为限。大约3000-4000元。一般包括运尸费、火化费。购买骨灰盒费,一期骨灰存放费,以及雇请人员所支付的劳务费和必要的交通费等合理费用。但超过上述标准的,经法院审查确属必要,可以按照丧葬费的实际损失计算,予以赔偿。死者家属无正当理由拒不执行有关部门限期殡葬决定的费用不予赔偿。二、计算丧葬费有什么规定?司法解释规定按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。这个标
    2023-02-27
    100人看过
  • 关于国营企业职工死亡后丧葬费和丧葬补助费标准的通知
    各区、县劳动局、财政局,市财政各分局,各企业主管局(总公司)劳动处:我市国营企业职工死亡后丧葬费和丧葬补助费一直是按《劳动保险条例》的规定执行的。近年来,由于丧事费用的提高,企业普遍反映职工死亡后丧葬费和丧葬补助费标准偏低。经研究,在《劳动保险条例》没有修改之前,本着移风易俗,节约办丧事的精神,暂按下列标准办理:一、职工死亡后有关装殓方面的费用,即服装、整容、遗体存放、运尸、火化、骨灰盒以及存放的费用开支,在400元以内的按实际开支实报实销。二、上述费用的开支渠道,企业仍由营业外支出(其他支出)——劳动保险费用项下列支。三、本通知自1987年8月1日起执行。
    2023-06-05
    338人看过
  • 企业退休职工丧葬费2022年最新标准
    一、2022年退休职工丧葬费标准是什么国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法仍按民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发200764号)的有关规定执行。抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。《中华人民共和国社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全
    2023-04-05
    469人看过
  • 工伤员工死亡后,丧葬费如何计算?
    工伤死亡待遇由工伤保险基金支付,用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付。工亡赔偿项目:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;其他。工伤员工死亡后怎么赔偿?职工一级工伤死亡的,其近亲属获得以下赔偿:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放;其他。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每
    2023-07-03
    375人看过
换一批
#损害赔偿知识
北京
律师推荐
    展开
    #丧葬费
    词条

    丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定,其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资。 一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒、骨灰存放等,对此... 更多>

    #丧葬费
    相关咨询
    • 丧葬费计算标准丧葬费应如何计算
      浙江在线咨询 2022-09-02
      国务院1991年颁布的《道路交通事故处理办法》(注:已被《中华人民共和国实施条例》废止)第36条规定对进行赔偿,并在第37条规定“丧葬费:按照发生地的丧葬费标准支付”,这也使得各地对丧葬费的实际赔偿标准上差异很大。
    • 老师丧葬费怎么算,老师丧葬费标准,老师丧葬费标准
      甘肃在线咨询 2022-07-17
      1、丧葬费的计算标准 一般情况下,丧葬费包括两种: 一是人身损害赔偿中的丧葬费,计算标准为:丧葬费=上年度职工月平均工资×6个月(上年度职工月平均工资各个省份不一样,可以到各个省份的统计局或者各省的高级人民法院官网查询); 二是因工死亡中的丧葬补助金,计算标准为:统筹地区上年度职工月平均工资×6个月(统筹地区上年度职工月平均工资可以到统筹地区统计局官网查询,统筹地区指统一筹集、管理社会保险的地区,
    • 丧葬费应该怎么计算丧葬费怎么计算
      广东在线咨询 2022-09-02
      国务院1991年颁布的《道路交通事故处理办法》(注:已被《中华人民共和国实施条例》废止)第36条规定对进行赔偿,并在第37条规定“丧葬费:按照发生地的丧葬费标准支付”,这也使得各地对丧葬费的实际赔偿标准上差异很大。
    • 交通事故丧葬费标准,如何计算交通事故丧葬费
      天津在线咨询 2022-06-01
      1、丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 2、根据上述规定,丧葬费的计算以受诉法院所在地上一年度职工月平均工资为标准。受诉法院所在地一般为被告所在地,在无须经过诉讼程序时,即视为事故责任人所在地。其计算公式为:丧葬费赔偿额=事故责任人所在地上一年度职工月平均工资×6个月
    • 企业职工死亡,如何计算丧葬费
      西藏在线咨询 2022-04-19
      丧葬费: 根据劳动保险条例第十四条甲款的规定,由企业行政方面或资方发给本企业的平均工资2个月作为丧葬费。(法律依据(中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案 (1953年01月26日颁布)之第二十三条) 二、供养直系亲属: 1)遗属生活困难补助费,最低570元每月。上海市人民政府关于贯彻实施《社会保险法》调整本市现行有关养老保险政策的通知(沪府发(2011)31号) 享受对象: (1)、小孩:未