“定金条款”与“违约金条款”可否同时适用-法师兄

“定金条款”与“违约金条款”可否同时适用

来源：互联网时间： 2023-06-27 14:24:16 152 人看过

合同当事人既约定了违约金，又约定了定金的情况下，如果一方违约，对方当事人可以选择适用违约金或者定金条款，即对方享有选择权，可以选择适用违约金条款，也可以选择适用定金条款，但二者不能并用。现实中，有些当事人在合同中既约定违约金，也约定定金，在一方违约时，对方要求违约金与定金条款并用。选择适用违约金条款或定金条款，就可以达到弥补因违约受到损失的目的;违约金相当于一方由于对方违约所造成的实际损失。一般说来，守约方根据违约金条款，就可以补偿自己因对方违约所造成的损失。当然，在定金条款对守约方有利时，守约方也可以适用定金条款，按照定金罚则弥补自己的损失。

一、民法律中约定违约金和定金有什么区别

能同时约定。但若产生违约，不能要求对方同时赔偿违约金和定金，只能择其一。也就是说，在合同当事人既约定了违约金，又约定了定金的情况下，如果一方违约，对方当事人可以选择适用违约金或者定金条款，即对方享有选择权，可以选择适用违约金条款，也可以选择适用定金条款。

二、民法典中的定金与违约金有什么不同

根据我国相关法律的规定，当事人既约定了违约金，又约定了定金的，当一方违约时，另一方可以选择适用违约金或者定金条款。所以定金与违约金不能同时适用。根据相关法律规定：当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。定金不足以弥补一方违约造成的损失的，对方可以请求赔偿超过定金数额的损失。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多定金相关文章

违约金
付款协议可否适合违约金条款

一、付款协议可否适合违约金条款付款协议可以约定违约金条款。《民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。关于违约责任形式，合同约定有违约金的，依约支付违约金；合同中没有约定违约金的，应当按照约定或国家有关规定支付逾期利息。二、违约金条款包括哪些内容约定违约金条款主要内容包括：何种违约责任应承担什么违约责任，违约损失范围，违约金的计算方法，违约金的支付方式，期限，其他承担违约责任的方式、期限等等。如违约金的计算方法，逾期付款，以逾期交付价值总额，按天按一定的比例计付违约金。违约损失的范围可以约定为直接损失和间接损失，包括经营的利润损失等。违约金的支付的方式，可以现金支付或者汇票、支票等等。违约的责任可以有返还，退还原物，退货，重修，重做等等。对于违约条款，违约的责任的内容等等，应该越具体，越有操作性为

2023-05-03

165人看过
违约金
违约金条款有效吗违约金条款约定

违约金解除条款有效。《民法典》第五百六十七条规定，合同权利义务关系终止，不影响合同结算和清理条款的有效性。因此，合同违约金条款在合同解除后不会无效。合同解除后，违约金条款属于结算清理条款，仍保持效力，约束双方。违约金条款在劳动合同的适用前文已经论述了劳动合同的性质与违约金的性质功能，本文的核心是论述违约金在劳动合同中的适用，因此必须考察劳动合同与违约金的兼容性。由于违约金责任是当事人意思自治的产物，故不得与强行法相违背，劳动合同中违约金的适用也得考虑到劳动法强行规则的安排，本部分将从违约金与劳动合同约定的债务的兼容性以及违约金与劳动法规定的其他救济措施的关系两个方面展开论述。（一）违约金与劳动债务的兼容劳动契约约定的债务是一个债务束：对于劳动者而言，主给付义务是提供劳动，附随义务主要是保密义务和竞业禁止义务等；对于用人单位而言，主给付义务是支付劳动报酬，附随义务是提供劳动安全保护等照顾性保

2023-08-18

174人看过
违约金
限定和约束违约金条款的适用

劳动者提前解除劳动合同，不管是否给用人单位造成损失，都需要支付违约金，这实际上是对劳动权的一种限制。大学生就业后也经常面临被索取巨额违约金的情形。并且，违约金条款多被滥用。在约定时，往往是由用人单位一方强加给劳动者，如约定劳动者提前解除劳动合同，不管是否给用人单位造成损失，都需要支付违约金，这实际上是一种惩罚性的违约金条款。在追究责任时，法院通常只看合同约定，不关注劳动合同与民事合同的区别，使得惩罚性的违约金在司法实践中大多得到支持，给劳动者造成极大的负担和损失。限定和约束违约金条款的适用是《劳动合同法》的一大贡献。对违约金条款的限制是国家立法对劳动合同关系中当事人意思自治的干预，充分体现了劳动法的本质特性，有利于处于弱势地位的劳动者的保护。今后，违约金条款只适用于两种情况：一是用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以约定服务期和违约金，劳动者违反服务期约定的，应当按

2023-06-28

177人看过
违约金
适用违约金条款的情形

适用违约金条款的情形有培训服务约定、竞业条款等。违约金一般不需要缴纳增值税，被计入销售额的除外。合同违约金由当事人自行决定，但是一般不得超过实际损失的30%。一、适用违约金条款的情形适用违约金条款的情形包括如下：1.在培训服务期约定中可以约定违约金；2.在约定保密义务和竞业限制条款中可以约定违约金；3.在竞业限制的范围和期限条款中可以约定违约金。法律依据：《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者

2023-06-04

483人看过

定金
同时约定定金和违约金,适用违约金时定金是否可以返还

违约金条款和定金条款是不能同时适用的,当事人不得在诉讼中即主张支付违约金又要求没收定金或双倍返还定金。但是当收受定金的一方违约时,非违约方选择违约金责任后,并不影响其要求对方返还定金的权利。一、二手房出卖人违约有什么责任二手房买卖违约应承担相应的违约责任。一般有以下几种方式：1、定金罚则：双方可以约定合同金额分之二十以内的定金，收定金的一方不履行约定的义务，双倍返还定金；给付定金的一方不履行约定的义务，定金不予返还。2、继续履行：守约方有权要求违约方继续履行合同约定的义务，并可在向法院起诉时提起此项诉讼请求，要求违约方承担违约责任，并不妨碍守约方要求继续履行。3、违约金：双方可以在合同中约定一方违约时，根据违约情况向守约方支付一定数额或按一定标准确定的违约金。4、赔偿实际损失：在未约定违约金或定金的情况下，守约方可以要求违约方按实际损失赔偿。二、定金一般是百分之多少定金一般百分之二十。当事

2023-03-30

423人看过
定金
定金条款能否用于违约金证明

定金与违约金条款不可以同时适用，只能选择适用违约金条款或者定金罚则。根据《民法典》第五百八十五条第一款规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。第五百八十六条第一款规定，当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。定金合同自实际交付定金时成立。第五百八十八条规定，当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。定金不足以弥补一方违约造成的损失的，对方可以请求赔偿超过定金数额的损失。一、认购书定金是否可以退认购书定金是否可以退要根据实际情况而定，有以下两点：1、如果已经签订定金合同的，合同有明确规定的，以合同为准；以下情况不能退因购房人自身原因导致购房合同不能正常履行的，定金不退；2、当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。定金不足以弥补

2023-06-23

114人看过
违约金
违约金的约定与劳动合同条款

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款；并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。劳动合同能约定违约金吗违约金是指合同中约定的，当事人一方不履行合同时向对方交纳的一定数额的金钱。在《合同法》中，几乎所有的合同都可以约定违约金，但《劳动合同法》对违约金实行了限制性规定。（1）劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工

2023-08-08

276人看过
违约金
合同违约是否同时适用违约金和赔偿款

合同违约金与赔偿损失是可以同时主张的。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的金钱。赔偿损失，是指违约方以支付金钱的方式弥补受害方因违约行为所造成的财产或者利益减少的一种责任形式。赔偿损失是一种重要的违约责任方式，有明显的救济功能。一、承担违约责任的方式有哪些（一）实际履行。一方当事人违约，另一方当事人可要求其履行或请求法院判决其履行合同规定的特定义务，而不允许其以金钱或其它方法代替履行。金钱债务应当实际履行，非金钱债务在特殊情况下不适用实际履行。特殊情况即指法律上或事实上不能履行；债务的标的不适于强制履行或履行费用过高；债权人在合理期限内未要求履行。（二）采取补救措施。如质量不符合约定，应当按照当事人的约定承担违约责任，如无约定或约定不明确的，非违约方可根据标的性质和损失的大小，合理选择要求对方采取修理、更换、重做、退货、减少价款或报酬等措施。受损害

2023-03-05

351人看过

违约金
合同无约定条款是否算违约金

合同上没写违约金，如果合同一方违约了，可以要求违约方赔偿因违约给守约方造成的损失。损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。一、租赁合同期间违约的赔偿标准是什么？违反租赁合同约定的赔偿标准由合同当事人自行约定；当事人没有约定的，违约给对方造成损失的，赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。根据《民法典》第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。二、房屋租赁违约金缴纳问题一般双方约定了违约金的，按照合同约定的处理。如果双方当事人在合同中没有约定违约金的，一方违约给对方造成损失

2023-03-11

141人看过
违约金
违约金在扣除货款时的适用条件

违约金在货款扣除的条件有：1、必须是违约金过高或过低造成的损失。赔偿违约金的主要功能是填补损失。虽然不要求其金额与违约造成的损失完全一致，但两者之间不应有太大差异；2、当事人必须提出要求；3、违约金额的比较标准和调整标准是违约造成的损失。根据相关法律规定，约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的要求增加；约定的违约金过高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的要求适当减少。国企辞职违约金应该如何扣除的一、国企辞职违约金应该如何扣除的劳动者辞职的，如果用人单位为劳动者提供专项培训的，并且与劳动者约定服务期，劳动者违反服务期约定的，是应当支付用人单位违约金。在劳动仲裁中，用人单位应当就产生的专项服务费进行举证，如果没有证据，将不会得到支持。违约金的数额按照未履行完的服务期的比例支付。《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术

2023-07-03

247人看过
违约金
有多个违约金条款如何适用

一、有多个违约金条款如何适用合同中经常会对不同违约行为约定不同的违约责任，合同中约定多个违约责任的，都需要承担，但是违约金不得超过法定范围。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。合同中约定事项对合同当事人具有法律约束力。二、违约条款的作用在签订合同时，为避免以后麻烦，我们一般会在合同中约定违约责任条款，这样也可以督促双方当事人履行自己的义务。那么合同违约责任条款的作用是什么：1、能体现国家对违约行为立法政策的选择。如严格责任在于合理补充债权人的损失，体现了维护非违约方利益，保障社会公平的旨趣;而过错责品交易中所提倡的道德价值观念相一致，采用过错责任原则则能体现合同责任的惩罚和教育功能。2、由于归责原则所解决的是合同责任的责任根据或标准，它对违约责任制度的内容起着决定性的作用，因此归责原则也就有其重要的理论意义，任何人对违约责任制度予以探讨，都不可能回避归责原则问

2023-05-03

334人看过
合同违约金
合同违约金条款要怎么约定，合同违约金条款约定的注意事项

一、合同违约金条款要怎么约定合同违约金条款可以根据以下内容进行约定：1.合同中应该明确约定违约行为导致的实际损失的范围和数量。2.自己衡量一下，确保约定违约金不会明显超过上述实际损失的30%。司法解释明确规定，违约金明显超过实际损失的30%的，视为“过分高于造成的实际损失”，于是人民法院可以适当减少。3.对违约金条款作出特别说明。二、合同违约金条款约定的注意事项在约定合同违约金时要注意两点：1.约定违约金条款前，应充分评估如果一方违约，另一方可能遭受的损失额，并以此为基准，正确约定违约金金额或违约金计算方法。2.如果不能评估守约方的损失额，最好不要约定明确的违约金金额或其他计算违约金的方法，而代之以合同总标的额或总价款的一定比例来计算违约金，如合同总标的额或总价款的20%—30%。因为这样的约定，在司法实践中是很少被法院或仲裁机构调整的。三、合同解除后违约金条款还是否适用合同解除后违约金条

2023-05-03

184人看过

定金
违约方是否应该同时承担违约金和履行定金条款？

违约金条款和定金条款是不能同时适用的，当事人不得在诉讼中即主张支付违约金又要求没收定金或双倍返还定金。但是当收受定金的一方违约时，非违约方选择违约金责任后，并不影响其要求对方返还定金的权利。因为违约金是违约方不履行合同约定的义务时应承担的责任，而定金作为债权的担保，在债务人履行债务后，应当抵作价款或者收回；在收受定金的一方违约时，定金已失去了担保给付定金一方及时履行合同义务的功能，这部分金钱本来就属于给付定金的一方所有，因而理应返还。所以可以要求退回定金，同时支付违约金。但是要求对方双倍返还定金，这需要看具体的情况。违约方要承担什么违约责任违约方需要承担的违约责任有：继续履行、采取补救措施、赔偿损失的违约责任。交付定金的，还应当适用定金罚则。一方违约造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因

2023-07-06

166人看过
定金
无效合同能否适用定金条款

不能1、合同无效自始至终不具有法律效力，约定的定金条款无效，收取定金的一方要退还定金。因合同无效造成一方损失的，另一方要赔偿损失。2、法律规定：《中华人民共和国民法典》第一百五十五条【无效、被撤销的民事法律行为自始无效】无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。第一百五十七条【民事法律行为无效、被撤销或确定不发生效力的法律后果】民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。一、定金条款如何才能作废有下列情形之一的，当事人可以解除合同：1、因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现，该合同失去意义，应归于消灭。在此情况下，我国法律允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。2、

2023-02-20

429人看过