私人企业破产后员工社保怎么办
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-27 08:10:20 131 人看过

私人企业破产后员工社保由公司在规定时间内办理转移手续。企业破产后应当以破产财产清偿所欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,应当划入员工个人账户的社会保险费用。企业应当在劳动合同终止后办理社会保险关系转移手续。

公司注销员工社保怎么办理

单位应自工商行政管理部门办理注销登记之日起30日内,申请注销社会保险登记规定不需要在工商行政管理部门办理登记的单位,应自有关单位批准或宣布终止之日起30日内,申请注销社会保险登记位被工商行政管理部门吊销营业执照的,应自被吊销之日起30日内,申请注销社会保险登记位因住所变动或生产、经营地址变动而需迁移社会保险关系的,应自上述变动发生之日起30日内,申请注销社会保险登记,并向迁达地社会保险经办机构申请社会保险登记。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条

用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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