该段内容讲述了参保人缴纳保险费的依据是缴费基数。缴费基数一般以上一年度本人工资收入为基准，但当职工工资收入高于或低于当地上年度职工平均工资的特定比例时，缴费基数会有所不同。如果职工工资收入无法确定，其缴费基数会按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为基准确定。

参保人按照一定比例缴纳保险费的依据是缴费基数。对于公司来说,缴费基数是全部员工的工资总额;对于个人来说,缴费基数是每月的工资。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数；（3）职工工资在300％－60％之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

企 业 缴 费 基 数 如 何 确 定 ？

根据《中华人民共和国社会保险法》第六十二条规定，企业的缴费基数应当为其职工工资总额。而根据《中华人民共和国企业所得税法》第三十三条的规定，企业的应纳税所得额应当为其利润总额减除各项社会保险费后的余额。因此，企业的缴费基数不仅与职工工资总额有关，还与企业的利润总额有关。企业在确定缴费基数时，应当遵守相关法律法规的规定，并确保缴费基数真实、准确、合法。

参保人按照一定比例缴纳保险费的依据是缴费基数。缴费基数对于企业和个人都至关重要。对于公司来说，缴费基数是全部员工的工资总额，而对于个人来说，缴费基数是每月的工资。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。企业在确定缴费基数时，应当遵守相关法律法规的规定，并确保缴费基数真实、准确、合法。

《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。《中华人民共和国社会保险法》第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。