公司新设立办理五险一金流程：

1、先开立企业社保账户，企业的所在辖区的劳动保障部门要准备的资料；

2、然后把已经在之前参加社保的员工的社保关系转入本企业社保账户；

3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单；

4、到企业开户银行办理同城委托扣缴社保手续；

5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。

五险一金缴费标准如下：

1、养老保险：单位，22％，个人，8％；

2、医疗保险：单位，12％，个人，2％；

3、失业保险：单位，1．7％，个人，1％；

4、工伤保险：单位，0．5％，个人，不用缴费；

5、生育保险：单位，0．8％，个人，不用缴费；

6、住房公积金：单位，7％，个人，7％。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

第三十三条

职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

第四十四条

职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第五十三条

职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

新公司设立验资程序

1、到工商行政管理局登记分局进行公司名称核准，领取公司名称核准通知书；

2、起草公司章程，并由各股东签字（章）确认。公司章程需明确规定各股东的投资金额、所占股权比例及出资方式（现金或实物资产，无形资产）；

3、凭工商管理部门的公司名称核准通知书到银行开设公司临时帐户；

4、各股东全部以现金出资的，应根据公司名称核准通知书及公司章程规定的投资比例及投资金额，分别将投资款缴存公司临时帐户，缴存投资款可采用银行转帐或直接缴存现金两种方式。需注意的是，股东在缴存投资款时，在银行进帐单或现金缴款单的款项用途栏应填写XX（股东名称）投资款；

5、股东如以实物资产（固定资产、存货等）或无形资产（专利、专有技术）出资，则该部分实物资产或无形资产需经过持有资产评估资格的会计事务所或资产评估公司评估，并以经评估后的评估价值作为股东的将投入额。以实物资产作价投入的，所作价投入的实物资产不得超过公司申请的注册资本额的50％；以无形资产作价投入的，所作价投入的无形资产不得超过公司申请的注册资本额的20％；

6、与会计师事务所签订验资业务委托书，委托会计师事务所验资，向会计师事务所提供以验资资料；

7、协助会计师事务所到公司开户银行询证股东投资款实际到位情况；

8、一个工作日后到会计师事务所领取验资报告，并到工商行政管理局登记分局专门登记备案。